回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人材不足。園では子供達のカリキュラムをさせるどころか、常に怪我がないか、事故はないかと人命を守るのに必死でそ...続きを読む(全192文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社タスクフォース
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タスクフォースのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社タスクフォースで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人材不足。園では子供達のカリキュラムをさせるどころか、常に怪我がないか、事故はないかと人命を守るのに必死でそ...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし。日本の未来につながる仕事ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。残業代手当が出ないのは変えて欲しいと思うそ...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
圧倒的な人手不足の中で、ワークライフバランスを保つことは不可能です。
社員は22時までの残業など当たり前でした。定着率を上げていこうとする姿勢は
全...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
定時で終われていたので生活と仕事のバランスが取れていてよかった。
基本的に定時終わりだった。
企業の取り組みとしては
育児休暇制度は設けられていた...続きを読む(全155文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月21日【良い点】
単純の繰り返しなので、地道に頑張れる人は向いてると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
信じられないくらい何も身につきません。時...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年11月7日【良い点】
異年齢で子どもを預かるため、様々な子どもと接することができる。ざっくりとしたカリキュラムは決まっているが、実際はスタッフが主軸で決めることが多...続きを読む(全489文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
勝手に売れるのでノルマはありません。そのおかげでまともな評価体制がありません。
なので、評価基準は上長に気に入られ...続きを読む(全235文字)
【良い点】
社長が定期的に部署訪問をしてくれるので、社長との距離はとても近いように思う。
また、毎年年賀状をくださるので、社員を気にかけてくれる印象がある...続きを読む(全196文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2023年3月1日【良い点】
教育を切り口に多種多様な事業が展開されている。言い出したものが責任者になるという風潮があり、うまく成果を出すと一気に課長や子会社の役員レベルに...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほぼ年俸制みたいな感じで安定している。
昇給は年一回。
微々たる額だが上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与もなく退職金...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
医療事務として働いていました。その職場ではおよそ9割が女性でした。産休は皆さんとっていて、とりやすい環境であったと思います。また、体調に応じ...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
委託業務でした。有名な大学病院の医療事務として働き、医師や看護師、ソーシャルワーカーの方などと連携をとりチームとして働く仕事でした。大変な事...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は低く300万円未満でした。一人暮らしでは生活が難しいです。正社員というのは、名前だけで福利厚生も良くないです。家賃補助などの手当もあり...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
保育現場は、人の入れ替わりが激しく、ベテランの先生はほぼいません。
常に新人を抱えている状況です。現場経験が乏し...続きを読む(全226文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部の管理体制が杜撰です。本部への書類発行の依頼、園の設備や備品についての依頼は全て自己責任とされています。
本...続きを読む(全270文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
保育士免許を持っていなくても、こどもと関われる。こども好きにはやり甲斐がある
【気になること・改善したほうがいい点】
園によるかもしれないが...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今までにない保育、考えもしなかったイベントなどタスクフォースならではのものが沢山あり、新鮮で楽しかった。社員も本社は大体関西ということでノリ...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長の経営理念がはっきりと定まっている。社長絶対主義の風土が根付いており、本社間では不信感などはない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全216文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子どもの成長を真近で見守ることができるところが保育士としての一番のやりがいを感じるところだと思います。できなかったことができた時、悔しい思い...続きを読む(全240文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働きたい日に合わせて案件に入れる点は柔軟で、自分の予定に合わせて働きやすい仕組みだと感じました。短期的に働きたい人にとっては利用しやすい環境...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時間できまっている点がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
委託として任されているので、大雪や、台風で浸水した、などでも対応しなけ...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月に一度は早期退社(19時)推奨の日があったので、全員必ず帰らされていた。ただ終わらない仕事ばかりだったので、中には代謝してから会社に戻る人...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスについては、基本的に派遣先の環境によって大きく左右されると感じました。配属される企業や部署によって、残業の有無や休暇の取...続きを読む(全228文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時間が間に合えば何時に出ても良かった
みんな早く来てたけど自分も早く来た
【気になること・改善したほうがいい点】
思い当たる部分があまりなくて続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みはしっかりあるので、ワークライフバランスはしっかり取れます。
振替休日も有給もしっかり取れました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトで固定シフト制だったので基本的に働く曜日は決まっていました。プライベートの予定は立てやすいほうかと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全224文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はかなり多いです。
早朝や夜勉強会をすることもありましたので、そういうのが苦にならない方なら問題ないかもしれ...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
平日休みありのシフト制がほとんどだが、土日祝に休みを取ることもできる。当時は半休制度もあった。だいたいは1日休みにしていたが。続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフトの調整は融通がきいたので、バランスは自分で取ることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員になるとシフトに不足がある時...続きを読む(全118文字)
| 会社名 | 株式会社タスクフォース |
|---|---|
| フリガナ | タスクフォース |
| 設立日 | 2001年2月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 40人 |
| 売上高 | 24億622万7000円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 鳴川光平 |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1丁目12番12号東京建物梅田ビル14階 |
| 電話番号 | 06-6940-6340 |
| URL | https://taskforce.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。