ポーラの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全45件）

【良い点】
新人育成制度があり新人でもやっていけるような準備期間を用意してくれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
化粧品など社割などがあれば...続きを読む(全86文字)

【良い点】
手当などが多い。地方転勤の住宅補助なども手厚い。続きを読む(全30文字)

【良い点】
フルフレックス制度が導入されている。リモートワークの活用度も高く、部署によっては月1回のみ出社の社員もいる。女性の育休復帰率は100％で、育児...続きを読む(全172文字)

【良い点】
住宅補助や学習支援はじめ、福利厚生は充実しており、上手に活用すると大きな恩恵がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度について...続きを読む(全123文字)

【良い点】
企業年金、財形貯蓄、退職金もあり
安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
20年前なら役職が低くても定年まで
いれば数千万退...続きを読む(全136文字)

【良い点】
福利厚生は、整っている方。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない。
一人暮らしの子は、生活していくのに精一杯。続きを読む(全70文字)

【良い点】
住宅補助は入社5年目頃まで支給。
通勤手当は全額支給。
カフェテリアポイントの支給あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務手当...続きを読む(全81文字)

【良い点】
自社製品が割引価格で購入できます。続きを読む(全23文字)

【良い点】
社食が完備されて食事の環境が充実している。そのため、社員同志の食堂でのコミュニケーションは大変取りやすくめぐまれた環境となっている。
メニュー...続きを読む(全182文字)

福利厚生もとても良い会社だと思います。
上場企業の中でも良い方だと思います。
誰もが納得するレベルだと思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
学習支援やWELLBOXなど、様々な形でお得な補助制度があり、家族持ちは特にとてもありがたい。介護や育児へのサポートがしっかりしていて、とても...続きを読む(全181文字)

【良い点】
旅行時のホテル代やマッサージ代などに使えるポイントが毎年6万円分付与されます。育児などの用途には0.5ポイントを1円として使えるので、最高12...続きを読む(全199文字)

【良い点】
公休がおおく、心身を大切にできる。
また重要な新製品などは、1人ひとつずつ現品がもらえるのでしっかり試して接客できるところが良い
【気になるこ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
フレックス制で、産休育休もとりやすく、ママさんたちもバリバリ活躍をしていました。そのためか、早目に職場復帰する人が多いように見受けられました。...続きを読む(全158文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしていると思う。
休みもサービス業の割にはきちんと取れている。
基本的には長い連勤が続くことはないので、休みに関しては大丈夫...続きを読む(全183文字)

【良い点】
リモートワークが進んでいるので、安心して働けます。パソコンが一人１台貸与されます。研修の動画も充実しており、自宅で美容知識ほか色々なことを学ぶ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
フレックス、リフレッシュ休暇などがあり、福利厚生はとても充実していたと思います。社員の福利厚生として、旅行や飲食、人間ドッグなどに使える年間ポ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
福利厚生は非常によい。カフェテリアプラン型で身だしなみの補助として使えるので、美容院やコンタクト代などに充てていた。また、産休育休も取得率は高...続きを読む(全196文字)

【良い点】
福利厚生は充実し、それを利用して国内旅行などかなりお得に行けました。
また、業務に必要な通信口座の受講補助があったり、インフルエンザ予防接種の...続きを読む(全187文字)

【良い点】
年に1回リフレッシュ休暇が取得できる。事前にチームや部署で調整は必要な為、早めに計画的に取る方がいいと思われる。実際、年末に何人も重なり業務が...続きを読む(全166文字)

【良い点】
福利厚生もしっかりしていた。
また、年に一回は社員研修の名目で、社員旅行に連れて行ってもらいました。普段接しない他店の人と会えて刺激になりまし...続きを読む(全193文字)

【良い点】
「リフレッシュ休暇」と言って、有給３日を連続で取ると、会社からリフレッシュ休暇を２日付与される。全員取らなければならないので、毎年一週間以上の...続きを読む(全178文字)