京楽産業．の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
もちろん部署にもよるが、管理職になっても、一向に残業時間が減ることはない。
その上で責任も増えるため、やりたがる...続きを読む(全124文字)

【良い点】
条件が限られるが、期限付きで借上社宅に入れる。
これは家賃の8割程度の補助になるため、貯金がすごい進む続きを読む(全57文字)

【良い点】
手をあげれば色々な仕事をさせて貰えるので、仕事自体にやりがいを感じたり、スキルアップしたい人間には良い環境だと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全147文字)

【良い点】
仕事の成果に関係なく、ある程度、横並びで安定した収入が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の成果を正しく評価して給与、賞...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社内での教育体制はほぼ無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内での教育体制はほぼ無し。希望者は外部のセミナーを受けることもできる...続きを読む(全102文字)

【良い点】
評価制度が確立されておらず、直属の上司から見た、なんとなくの雰囲気での評価になるので、仕事をしていなくても評価を維持できる。
【気になること...続きを読む(全155文字)

【良い点】
ヒット機種が複数あるので、そのシリーズ機を軸に安定したラインナップが保ててる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
市場が縮小する中、...続きを読む(全122文字)

【良い点】
働いただけ残業代が出るのでありがたいです。業績が良ければボーナスもそれなりに出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績があまり良...続きを読む(全193文字)

【良い点】
入社後7年は月2、3万程度で社宅に住むことができ、名古屋本社勤務であれば駐車場も付いてくるのでかなり節約できます。
【気になること・改善した...続きを読む(全120文字)

【良い点】
有給はかなり自由に取りやすいです。比較的自由にそれぞれのペースで働いているように思うので、働きやすく感じます。続きを読む(全61文字)

【良い点】
（15年以上前です）自動車メーカーで使われる搬送設備を自動車工場にて据え付け、改造、修理等を行う部署にいました。いわゆる施工管理です。年間の...続きを読む(全468文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の面接では離職率は低いとの説明を受けたが、とにかく人の入れ替わりが激しい。というのも新人を育成する気がない...続きを読む(全260文字)

【良い点】
社員数は多いので部署や人が合わない場合も配属は考慮してもらえると思います。退社に伴う手続きなどはスムーズでした。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
辞める時に揉め事は一切なかった。
みんな暖かかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になしです。
これといって何事もなく、辞める...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップのために異動を希望しているが、上司が動いてくれない。マイナスの異動は早い印象を受ける。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業、メンテナンス、施工監理などのフロントマンに負担が集中する。矢面に立たされたり、所轄外業務を行ったり。
バッ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
部署によっては人柄が良くて話しやすい人達がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の逆を言えば部署次第で話しにくかったりする所が...続きを読む(全102文字)

【良い点】
競争もなくのんびり働きたい方にはお勧めします。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果と給与は比例しないため、長く続けるしか給料を上げ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
情報システム部にいました。
自分のペースで休憩できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわかりません。ひと昔の話です。
帰...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
世界的な脱炭素の影響により石炭火力発電所建設の新規案件が日本を含む全世界的に激減し、社内の事業再編の影響により約...続きを読む(全215文字)