この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自由に仕事を出来る雰囲気が良い。積極的に動き売上を上げることが出来れば給料にも反映され評価にも繋がる。取り扱い品目数も多いので提案出来る品目は...続きを読む(全229文字)
東和薬品株式会社 報酬UP
東和薬品株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜950万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東和薬品株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東和薬品株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
自由に仕事を出来る雰囲気が良い。積極的に動き売上を上げることが出来れば給料にも反映され評価にも繋がる。取り扱い品目数も多いので提案出来る品目は...続きを読む(全229文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
直販なので医薬品採用までのプロセスをすべて自身でコントロールできる上に、得意先からのリスポンスが早く実績が伸びやすい。
【気になること・改善し...続きを読む(全141文字)
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給料は想像していたよりよかった。入社1年目に受けるMR試験さえ受かれば2年目からは住宅手当別で500万はもらえる。ボーナスは最低でも基本給3ヶ月分はもらえ...続きを読む(全159文字)
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20代後半で、MR試験をパスした後の年収は600程度です。※目標達成インセンティブ(達成したくても基準額の7割は貰える)を基準額取得した場合
その他に休日...続きを読む(全166文字)
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他業界と比べて給与はかなり高いと感じる。ボーナスも高水準で支給されていたし、昇給も毎年ありました。昇進はどちらかというと年功序列的なところが強かった。あと...続きを読む(全186文字)
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係長の一段階前のランクくらいになると、GEの割には給料・賞与は悪くないレベルになる。
しかしながら、ランクが上がるにつれ、インセンティブが占める割合が上...続きを読む(全175文字)
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教育という概念が存在せず,個人の能力任せ.全体的に経験年数の若い人と派遣社員ばかりで中間層が全くいないため,3年目以下が主戦力という状態.
スケジュール...続きを読む(全157文字)
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基本給はそこそこ。
がしかし、配偶者、子供への手当てがあり、子供が多いほど年収は高くなる。
また転勤者は社宅手当てが7割出て、単身赴任ならさらに手当て...続きを読む(全299文字)
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後発品の会社なので、業績はいまだに右肩上がり、給与の面と福利厚生はまあまあいいほうだと思います。評価に関しては、上司の判断になるので、上司に気に入られれば...続きを読む(全151文字)
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売り上げイコール評価なので、わかりやすい。特に新規開拓に力を入れており、自分が在籍していたときは、新規開拓した医療機関の原価の1割が、インセンティブとして...続きを読む(全169文字)
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評価制度はあってないようなもので、原則的には結果の一点に限るといっても過言ではないありません。コール数やプロセスをみるようなところでも、結局実績につなげら...続きを読む(全172文字)
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以前は、実績をあげればあげるだけ評価してもらえる制度。 現在は不明。特に主力としている製品を売りあげれば、毎月のインセンティブもかなりのもの。その頃は特に...続きを読む(全160文字)
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年収はジェネリック業界では高い方だと思う。医薬品全体で見ると洗髪メーカーにはとうてい及ばない。上期、下期の年二回上司と目標設定及び評価の面談があり、昇給額...続きを読む(全169文字)
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数年前までは自分で売り上げただけの額がもらえた(たとえば月平均1000万売り上げている人は年収1000万)ようですが、現在では評価制度も変わり、昔ほど年収...続きを読む(全197文字)
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半年に一回、目標管理シートを作成し、提出する。そのシートの上司の評価結果によって、昇給や賞与が決定する。役職上位になるほど、業務の実績評価が重要視され、一...続きを読む(全164文字)
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ジェネリックメーカーの中では、いいほうだと思う。インセンティブが、新規開拓を重視してつけられる。ただし、自己申告なので、常時状況把握しておかないと月末の報...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
妊婦、育児に関しては理解があり、時短勤務や最近では男性の育児休暇も取得実績がある。また女性の管理職も多いため女性のキャリアアップにはいい環境だ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
有休は申請すれば取得できる。休日も生産の遅延がなければ基本休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場の増築により人手が追いついてい...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
悩み事や相談したい時比較的話を聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産の他にも事務仕事も多くあり仕事量が多い。責任者クラス...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
やる気があればきちんと評価してくれ、若手でも昇進するチャンスがある。上司も比較的話を聞いてくれる人が多い為、相談しやすい環境である。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
改善しようと声をあげれば、無視されず、上司も動こうとしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
声を上げた人に業務が集中する。結局声...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
品証は有休は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多い。作業の早い仕事ができる人に仕事が集中して、もともと残業の多い仕事...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
育休産休を取る社員が多く、周りもマタハラにならないよう配慮している。
復帰後も上長が面接を実施し、無理にならないよう配慮してもらえる。
【気に...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
一般社員としては女性比率も比較的高いとは思う。営業については、産休や育休をとりながらも続けられる環境は整いつつあるのでばと感じる。
【気になる...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
大手だけあって福利厚生は一通りきっちりと揃っている。転勤はあるが、家賃補助制度も整っているので経済的な不安は少ない。今はどうなっているか分から...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
全体的に教育制度は揃っていると感じる。新入社員研修やMR研修はもちろんしっかりと行ってもらえるし、新製品ごとの研修も随時実施されるのでら業務上...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
年収は年齢が上がるにつれて増えていきますが若い方はキャリアアップが見込めないためしんどい気持ちをするかもしれません
【気になること・改善したほ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
在籍期間も短かったため評価制度なるものに触れる機会が少なかった。
しかし、特別何か指標や評価があっまたわけではない。そのため特になし。
【気に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
群馬県内にしては給与は良い。早期にマネジメントクラスになると、同世代より年収は高い傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給金...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店長がしっかりスタッフを見る目があれば、何年目だろうと直ぐに昇格は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員にもかかわらず謎の時給...続きを読む(全400文字)
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【良い点】
給料が良かった。それから女性が多いのでやりやすかったしいじめもなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業。先に帰るなんてことは絶...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
大手企業のため、給与面は悪くはなかった。
ゆとりをもって生活できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年無難な評価が多く、評価に関し...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
新卒からそこそこ高い給料をもらえる。
ほかの化学メーカーの給料と比較し、遜色ないようにしようとしている。
また、福利厚生も悪くなく、残業もかな...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
ボーナスがかなりいいので、年収で考えるとかなりいいお給料が貰えます。
獣医師・薬剤師は資格手当も出るので月収に上乗せされます。
【気になること...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
毎年業績が出ている会社のため給与は良い。また深夜勤や割増手当てなどの上乗せがあり、残業の場合はその分の手当ても出るため働けば働くだけ年収は上が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
新入社員の他社収入と比べては良い方。給料も早く上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格制度なども充実しており、とても良い会社である続きを読む(全77文字)
会社名 | 東和薬品株式会社 |
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フリガナ | トウワヤクヒン |
設立日 | 1957年4月 |
資本金 | 47億1700万円 |
従業員数 | 4,298人 |
売上高 | 2088億5900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉田逸郎 |
本社所在地 | 〒571-0048 大阪府門真市新橋町2番11号 |
平均年齢 | 36.9歳 |
平均給与 | 647万円 |
電話番号 | 06-6900-9100 |
URL | https://www.towayakuhin.co.jp/ |
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