この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職のようなオフィスワークあればいいでしょうが、現場業務であれば辛いでしょう。
重量物を人力での運搬、人力で運搬...続きを読む(全197文字)
JOHNAN株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、JOHNAN株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にJOHNAN株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職のようなオフィスワークあればいいでしょうが、現場業務であれば辛いでしょう。
重量物を人力での運搬、人力で運搬...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は申請すれば基本取れます。
産休育休(最長1年間)も申請すれば基本問題がなく取れます。
職場の復帰に関しても、基本元の部署に戻れます。
小...続きを読む(全290文字)
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本社とその他の事業所では「女性」に対しての仕事の与え方が違います。
本社では積極的に「できる女性」にチャンスを与えていますが、それ以外では男性に比べて環...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体系的な教育システムはなく,社員任せとなっている.また,お手本となる上司,先輩もいないため,スキルアップなどは,個...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価は自己評価と上司評価をもって個人面談をして評価するようになっている.評価を下げる方向で面談に臨む上司がいるため...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣は,事業そのもの,お客様,社員の方を見ずに,利益が出るか出ないかしか見ていないため,会社としての将来性はない...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業を推進するのは社員で,経営者は,事業の評価(利益ができるかどうか)しかしないので,社員にとって,経営者は投資家...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
他事業部が赤字を出し,来期は全社で黒字を出すために,60歳以上の嘱託社員は賞与込の報酬になっているため,60歳以上...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
福利厚生は小さいながら複数な部分で環境を改善しようとする意向があるかと思います。小さな町工場のためキャパシティ的には狭いのでなかなか快適とはい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
比較的新しい事業にチャレンジをするなど意欲的な点があるかと思います。新しい複数の分野に投資しようとする傾向もありますがどっちつかずになることが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
良い点は殆どないですがあえて言うなら結果を出せば比較的自由に出来る気がします。ただしこれは評判の良くない会社特有の考え方で悪い環境で結果を出せ...続きを読む(全243文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用をやっておらず、早期退職者や転職者のような中途入社ばかりで受け入れていては、将来性がないでしょうね。
自分...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給が好きな日に使えない。
年5日有給を必ず消化しないといけないのは法律で定められていますが、
その5日分の有給を...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
私は男性だが性別を問わず活躍できる環境は整備されていると感じる。男女半々で採用されていると耳にしたことがあるのでそこは良い点だと感じた。
【気...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
結婚や子育てなどへの配慮は十分になされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部門はほぼ男性で構成されており、女性管理職もいない...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
準社員の女性の多く真面目です。また仕事は平均点以上はやってくれて計算が出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面派遣の男で女性社...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
女性管理職はここ1、2年で急速に増えた。
しかもかなり上のポストで。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の活躍は積極的に後押しされて...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない。かわいそうに、事務員さんあつかい。イマドキ事務員と呼ばれていて、かわいそう。昭和は...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすいとは思うが、女性の役員が50人中2人しかいなかったり、生理休暇が無給であったりと、思いやりを感じるような...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
コンプライアンス順守に対する意識が強く、パワハラ、セクハラに対する対応がしっかりしていたので女性も働きやすいと思う。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
育児休暇などしっかりとることができ、女性の働きやすい環境になっていると感じる。女性管理職の方もいるため、本人の努力次第では十分に狙っていける。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性を活用していこうとする風潮があったため、女性の独り身でも海外出港が行われていた。キャリアを築きたい女性にとってはとても良い制度だと考える。...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
直近では女性の管理職も増えてきていたので、少しづつ働きやすい環境になってきていると感じていた。
一方で、製造現場で女性が3交代勤務をしている環...続きを読む(全101文字)
会社名 | JOHNAN株式会社 |
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フリガナ | ジョウナン |
設立日 | 1962年10月 |
資本金 | 9500万円 |
従業員数 | 681人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山本光世 |
本社所在地 | 〒611-0033 京都府宇治市大久保町成手1番地28 |
電話番号 | 0774-43-1369 |
URL | https://www.johnan.com/ |
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