八十二証券の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
八十二銀行の子会社ということもあり、現在の給与福利厚生などは周りの企業と比べてもとてもいいと思う。残業に関してもとても少ない。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
新入社員研修のほか、資格取得支援（FP等）、外部・国際研修、階層別・担務別研修など、多様な研修制度があること。管理職になる前からの育成パスが...続きを読む(全198文字)

【良い点】
残業もほぼありません。したい人は遅い時間に顧客とのアポイントなど入れればいいため、したい人はできる。したくない人は定時に帰れます。有給もほぼ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
女性の場合時短勤務など選択できますし、総合職だとしても転勤の範囲を考慮している傾向にあると思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
長野県内の企業ということを考えれば給与水準は高いと考えてます。5年目くらいからだいたいの人間が年収500万円ほどになると思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
FP1級研修に参加できますので、FP1級を取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ明けから海外研修など今までやってい...続きを読む(全108文字)

【良い点】
証券会社というと激務、キツイというイメージがありますが、この会社は収益目標などのノルマが個人にはありませんので、よくも悪くもゆるゆるなところです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
沢山研修にいかせてもらえます。若手は研修で沢山勉強ができるので勉強が好きな方はおすすめです。はいったばかりのころは、資格も取りにいかせてもら...続きを読む(全174文字)

【良い点】
福利厚生は可もなく不可もなく割と普通
【気になること・改善したほうがいい点】
特に問題ないと感じていました
可もなく不可もなく割と普通という...続きを読む(全83文字)

【良い点】
連続休暇取得があり、丸々1週間のお休みを取れるため、9連休の取得が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生ではないが、有給を...続きを読む(全113文字)

【良い点】
福利厚生の中でも、特に住宅に関するサポートが手厚い点が大きな魅力です。若手社員や転勤を伴う職種の場合、借り上げ社宅制度や家賃補助が非常に充実...続きを読む(全635文字)

【良い点】
各種手当、保養施設などが充実しており、手厚すぎる制度となっている。直近は学習支援にも力を入れており、社費で高額な学習サービスも受けることが可...続きを読む(全153文字)

【良い点】
住宅補助は非常にありがたいです。地方と都市部では金額に差はあるもののかなり手厚い制度だと思います。
ただ、会社都合による異動にも関わらず、独...続きを読む(全186文字)

【良い点】
資格新制度など、学べる環境があるのは良い事だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費がガソリン１回ぶんしかでない、
月極の駐...続きを読む(全106文字)

【良い点】
大手なだけあって、保養所などはとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
同期は半分も残ってない。
合う合わないはあるが、もう少し...続きを読む(全90文字)

【良い点】
総合職•広域エリア職は住宅補助は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助を利用する場合は余程の理由がない限り引っ越しをする...続きを読む(全87文字)

【良い点】
カムバック制度があり、子育てや配偶者の転勤で離職をしたがまた同ポジションでの復職をさせてもらえありがたかった
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全133文字)

【良い点】
交通費は全額補助。厚生年金、健康保険もあり。
スキルの習得によってランクが上がりそれがお給料にも反映されるので、評価制度が分かりやすい。
【...続きを読む(全129文字)