エナジーサポートのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
仲はよい方で、挑戦するより現状維持を好むタイプの人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢構成が砂時計型。定年近...続きを読む(全114文字)

【良い点】
成熟した業界で新規参入もない。シェアを維持していれば安定的な業績を残せる。与えられた業務をこなす気があれば長期的に働ける。
【気になること・...続きを読む(全128文字)

【良い点】
外部の福利厚生倶楽部に加入していて、年に数回はお得なキャンペーンがあるのでちょっと助かる。社員食堂があり昼食代の節約になる。住宅手当は無い。...続きを読む(全167文字)

【良い点】
年収は地方の中堅企業としてはよい方。賞与もそこそこある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが事務的なもので面接後の評価...続きを読む(全94文字)

【良い点】
給与テーブルが決まっており、等級、号俸に従って金額が決まる点は標準的だと思う。毎年４月に昇給昇格し、評価に応じた係数に単価を乗じて昇給額が決...続きを読む(全159文字)

【良い点】
年功序列であり、当時管理職はほとんど40代後半以上であった。過去には30代で管理職になった例もあったようだが、最短で各等級を駆け抜けるイメー...続きを読む(全188文字)

【良い点】
中小企業にしては給料は良いと感じる。年功序列の企業であるが、40代の社員が少ないため、若手でも昇進することが可能あり、給料は上がりやすいと感...続きを読む(全269文字)

【良い点】
資格の取得に応じて報奨金が出る。
他にも自分から学ぶ意欲を見せれば、いろいろな教育やセミナーを受講することが可能続きを読む(全62文字)

【良い点】
メリハリをつけて働いているのは女性が多いと感じた。有給休暇も女性の方が取得率が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な女性社員...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことにチャレンジするという風潮ではないため、仕事のやりがいを見いだせない人が少なからず存在している。続きを読む(全73文字)

【良い点】
部署によるのは大前提として、有給消化率は比較的高いと思う。取りやすい雰囲気もあるため、皆自由に休んでいる。残業時間はほぼない月もあれば、多く...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業がかなり多く、入社時からOJTの先輩とも勤務地が話されていた。1年目から常駐先に1人で作業することが多く、作...続きを読む(全203文字)

【良い点】
休みがとりやすい。年初に有給5日分は必ず申請するよう指示があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。
休みが取りやす...続きを読む(全90文字)

【良い点】
残業時間も最近になりすごく徹底されているので、プライベートの時間もしっかりとれます。完全週休二日制であり、祝日も休みのためしっかりプライベー...続きを読む(全90文字)

【良い点】
有給やフレックスは比較的取得しやすい環境。もちろん業務の調整は必要になるが、ある程度自分の裁量で調整し休みが取得できるので取りたい日に取れな...続きを読む(全91文字)

【良い点】
忙しくない部署は残業は少なめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のいた開発や品質保証などは残業が多めで大変だった。ただ、法令は遵...続きを読む(全83文字)

【良い点】
テレワーク制度が充実しており毎日出社しなくても業務が成り立つ。特に都心の場合は通勤でストレスがかかる分、テレワークを利用することで家事などに...続きを読む(全184文字)

【良い点】
有給は前日の申請でもよっぽどの事が無ければ通った。残業はその時々で量にムラがあるが最近は規制がより厳しくなっているためとんでもない残業量には...続きを読む(全163文字)

【良い点】
平日は仕事中心ではありますが土日休みで大型連休もあるので長期的に働くうえでも無理のない環境だと感じています。
勤務時間は配属先の基準に沿いま...続きを読む(全136文字)

【良い点】
有給消化率は比較的高め、雰囲気的には取りやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに土曜日出勤があります。
祝日はほとんど出勤...続きを読む(全104文字)