エナジーサポートのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
給与テーブルが決まっており、等級、号俸に従って金額が決まる点は標準的だと思う。毎年４月に昇給昇格し、評価に応じた係数に単価を乗じて昇給額が決...続きを読む(全159文字)

【良い点】
年功序列であり、当時管理職はほとんど40代後半以上であった。過去には30代で管理職になった例もあったようだが、最短で各等級を駆け抜けるイメー...続きを読む(全188文字)

【良い点】
中小企業にしては給料は良いと感じる。年功序列の企業であるが、40代の社員が少ないため、若手でも昇進することが可能あり、給料は上がりやすいと感...続きを読む(全269文字)

【良い点】
仕事自体多くなく、どちらかといえばまったり仕事ができ、定時で帰れることも多い。また、定時の日が週に2日あり、ライフワークバランスはよいと感じ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
メリハリをつけて働いているのは女性が多いと感じた。有給休暇も女性の方が取得率が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な女性社員...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことにチャレンジするという風潮ではないため、仕事のやりがいを見いだせない人が少なからず存在している。続きを読む(全73文字)

【良い点】
安定した客先。決まり切ったルート
【気になること・改善したほうがいい点】
安定志向が行きすぎて最新の規格を調査したり、ちゃんと将来を考えた投...続きを読む(全180文字)

【良い点】
親会社が大企業であるため、業績が悪くなってもなんとかしのいでいけると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員のほとんどが親会...続きを読む(全183文字)

【良い点】
平社員同士はとても仲が良いと思います。また直接部門、間接部門問わず、年齢層がとても若いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全193文字)

【良い点】
中途採用でも世間相場よりは頂けると思います。また等級があがると給与が大幅にアップすることが望まれます。また、中途採用でも新卒者同様に評価して...続きを読む(全178文字)

【良い点】
事業所関係の部署は若手が少なく昇進スピードも早い。
また運が悪ければ海外出張や転勤がある。断ることは基本できないので行かないといけない。
【...続きを読む(全99文字)

【良い点】
教育体系はとてもいいと思います。外部の資格取得に関する費用も助成してくれることも多く、モチベーションは沸きます。一部の声として、資格を取るこ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
eラーニングや通信教育講座が充実しており、資格取得の支援も充実しています。またスキルアップの棚卸しもあり、担当の方とキャリアを形成できる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
新しいツールやアプリなど、担当業務に役に立ちそうなものはトライさせていただける環境でとてもありがたかったです。続きを読む(全61文字)

【良い点】
新卒として入社したら、2年はOJTがあります。仕事ができる人がOJTの教育担当としてついてくれば、仕事を覚えながらスキルアップできるかと思い...続きを読む(全198文字)

【良い点】
中途入社であっても、新卒と同じ研修が受けることができました。
どんな部署であっても一律に研修がありました。
厳しく育ててもらえます。厳しくし...続きを読む(全175文字)

【良い点】
フォークリフト運転ができるようになること
【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業です。
惰性で続ててしまい、スキルアップ、キャリア...続きを読む(全91文字)

【良い点】
試験に合格すれば資格試験に必要なお金の何割かを会社が負担してくれる。
不合格だった場合は負担なし。
自己啓発だけでなく、部署内で資格取得をお...続きを読む(全101文字)

【良い点】
部長クラスまでは個人の気分で昇進を止められないよう複数名が評価する仕組みになっており、事業部長か役員のどちらかに気に入られれば昇進可能。誰か...続きを読む(全146文字)