この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスなどはありませんが、マンションを売ったら売った分だけしっかりインセンティブとして跳ね返ってきます。20代で1000万以上稼ぐ社員はたく...続きを読む(全209文字)
株式会社プレサンスコーポレーション 報酬UP
株式会社プレサンスコーポレーションの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜2000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プレサンスコーポレーションの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社プレサンスコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
ボーナスなどはありませんが、マンションを売ったら売った分だけしっかりインセンティブとして跳ね返ってきます。20代で1000万以上稼ぐ社員はたく...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
やったらやった分だけ給料として返ってくる。
会社から決められた数字、新規を上げていれば自動的に役職は上がっていく。業界一を常にキープしている分...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
やればやるだけ給与としてしっかり返ってきます。青天井で20代で年収2000万を超える営業マンもいます。どの会社よりも仕事に対して真剣でアグレッ...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
新卒で入った会社が失敗した。
定時には基本的に帰れない。
ただやればやるだけお金は稼げると思う。
でも稼げるようになるまでに基本的にみ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
成果を上げればその分毎月の給料に反映されるため若くして稼ぎたいと考える人にとっては最高の環境だと思います。
評価制度に関しても半年に一回昇格の...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
給与が良いと思います。営業はやった分だけ給与に反映されます。若い内に他の人より稼ぎたい人は挑戦してみる価値はあります。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)
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【良い点】給与面は良いと思います。他社と比べるとスタートの月給は高いと思います。半年に1度、上司と面談があります。そこで上司はどのように評価しているのか教...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
営業は、完全実力主義。学歴は一切関係ない。評価や昇進は数字が全てで明確。マンションを売ることができれば、20代でも課長になることができ、年収...続きを読む(全155文字)
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年収事例:新卒入社3年目:980万 5年目:1200万 10年目:1500万 15年目:1800万 売った分だけ しっかりもらえます。半年に一回昇給のチャ...続きを読む(全150文字)
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半年に1度昇級の機会がある。これは目標数字が明確化されており、その数字を達成&プラスアルファを成し遂げると、役職が上がる。波に乗れば、達成出来ない数字では...続きを読む(全203文字)
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社員は営業、総合職が25万スタートでそこから半期の昇格、4月の昇級とある。内勤は入った時期で昇格時の昇級額が違うようだ。部署によって上がり方が違っていた。...続きを読む(全150文字)
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仕事がどれだけできても仕事量がどれだけ多くてもどんなに責任が重い仕事をさせられていても、上司に気に入られてなければ評価は低い。コネ入社の人間は仕事が全くで...続きを読む(全158文字)
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入社時にはばんばん稼げると言われますが、給与はほとんど上がりません。
平で25万円、主任になって2万円プラスです。
みんな無理矢理残業して、稼ぐ感じで...続きを読む(全165文字)
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年収はとてもよいです。社員の士気も高く充実した生活です。ただ、休日出勤は当たり前、サービス残業は当たり前です。この辺りを勘案されて転職されるとよいと思いま...続きを読む(全156文字)
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インターネットや採用情報に書いてある通りの歩合で報酬がもらえます、入社したてでも一件売れば月50万4件くらい売れば新入社員でも月100万は貰えます、昇格す...続きを読む(全205文字)
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給与体系は、月25万と一件契約でプラス10万。ボーナスは契約に由来し、例えば7000万合計売れば、50万〜70万。
昇進昇格に関して、新人は2ヶ月に1件...続きを読む(全178文字)
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給与に関しては売れば売っただけ入ります。
1000,2000万は当たり前です。月に500万稼ぐ人もいます。
昇進昇給に関してもしっかりと基準が明確となっ...続きを読む(全183文字)
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賞与はなかったが 給与ではマンションを売れば売るほどに歩合がついた。 一軒売れば50万 2軒売れば80万 3軒売れば100万越えと給料が繁栄された。 半年...続きを読む(全155文字)
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昇給・昇格、また歩合給に関しては明確な規定があった。昇格すればするほど歩合給のパーセンテージが上がり、給料の上昇幅も何十万単位。非常にわかり易く、魅力的な...続きを読む(全162文字)
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昇給と給与に関してはわかりやすい設定がしてある。
数字が本当にすべてであり、努力したとか、頑張ったとかは会社からしたらどうでも良い。
ただ会社が望むの...続きを読む(全173文字)
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若くても能力があれば、トントン拍子で昇格ができる。学歴は関係ない。特に口のうまいやつはこの会社に合っていると思う。非常に成果にうるさく、ノルマを達成できな...続きを読む(全156文字)
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給料はやったぶんもらえる。一件売れば50万、二件で80万くらいボーナスはなく歩合。売れないと給料は固定給のみできつい。ただ半年で昇格できる会社は珍しい。た...続きを読む(全152文字)
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大学名などに左右されることない完全実力主義の会社であることから、若いうちから年収1000万を超えている人もざらである。しかし、法律ラインぎりぎりの営業は、...続きを読む(全167文字)
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給与は売上に応じてその月に入ってきます。
一件で数十万円の歩合が入ってきますので、やりがいはあります。
昇進昇格についても半期ごとに昇格のチャンスがあ...続きを読む(全189文字)
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売れば売るほど半期ごとの集計で昇格していく。昇格すれば基本給と歩合率がアップしていき次長クラスまでは自動的に昇格していく。年収は他業種に就職した同期に比べ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
マンション供給ランキング全国第2位で中京圏では1位を誇る大手企業なので、会社の信用力・資金力があるので、今後も売る物件には困らないと思います。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
住宅補助として、社員の場合は25000円、主任以上の場合は40000円があります。またプレサンスが建てた物件なので、比較的内装が綺麗で賃料も安...続きを読む(全285文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な流れとして、営業用のテレホンデータベースに記載のある電話番号に架電し、アポイントメントを取りその後、顧客と...続きを読む(全273文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実際、人によっては社内で過ごす時間が非常に長くなることもあります。基本的に、勤務時間は上司が行う朝礼などの集合の後...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
産休をとっている女性はたくさんいた。復帰して時短でも働きやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はほとんどいな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
宅建取得については会社が全面的にサポートしてくれます。合格すると手当ももらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅建以外の資格の取...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
不動産屋なのでパワハラが多いと思っていたが、実際はあまりなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
身体を触るようなセクハラは見かけな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社員旅行が海外だったので、海外好きな人にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
連休を作るために祝日が出勤日になるこたが多く...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
有給はしっかりとれました。上司も理解のある方が多いとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少ないのが欠点でした。やは...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
上司や仲間が協力してくれるので、仕事にやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
名簿会社から購入した名簿を基に電話営業を行う...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
問題児でも減給はないはず。上がり幅が減るだけで。
年度末に評価が出て翌年度の給与の上がり幅が変わるが、年齢が上がることによる給与の上がり幅の方...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
年収面で不自由することはあまりないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価再度に関しては上長の印象にやるところが多いと感じた。上...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
当たり前ではありますが、残業等は1分単位で支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給はそこまで高くありません。交通費に関して...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
毎月のベースとなる基本給にプラスして賞与が年に2回という一般的な制度になっていました。年収自体は平均水準よりは上で同業他社と比較しても水準より...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
やればやるだけ給与はもらえます。
ガッツや根性があるという方にはピッタリだなと感じます。
逆に、あまりメンタル面に自信がない方にはおすすめはで...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
途中から一般社員の最低月給が30万円スタートになり、大幅な固定給のUPが行われ、その後役職毎に5万円UPだった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
昇給に関しては、そこそこもらえる印象である。業績給与がかなりあるため、会社全体としてもらえる。個人の成績に関わらず、会社全体としてもらえるのは...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
基本的にきちんと計上してくれるので残業したらした分だけつけてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の賃金が安すぎるため、...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
フロントは資格さえ取ればすぐに主任級になれます
主任=500万以上は確保され、まぁ普通に生きていける年収にはなれます。
【気になること・改善し...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
基本給が低いが、副業がOKになったので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。毎年給料が上がったが、世間の物価高もあ...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社プレサンスコーポレーション |
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フリガナ | プレサンスコーポレーション |
設立日 | 1997年10月 |
資本金 | 19億7300万円 |
従業員数 | 712人 |
売上高 | 1613億1100万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 土井 豊 |
本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見1丁目2番27号 |
平均年齢 | 30.5歳 |
平均給与 | 960万円 |
電話番号 | 06-4793-1650 |
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