ネオジャパンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社長が直々に教えてくださることで真剣に取り組めたのとわかりやすいのでおすすめ
【気になること・改善したほうがいい点】
営業としてスキルアップ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
面接の時は稼げると聞きそして社長がよくて入りました。
風通しは良いです
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の雰囲気はイメージ通り
...続きを読む(全98文字)

【良い点】
固定休みがあるほう
【気になること・改善したほうがいい点】
休み中でも対応したり電話を出たり個人携帯でやり取りしてたため休みの感覚がなくなっ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
固定給があることが唯一の救いです。
稼いでる人で50万円などの方はチラホラいました
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準を明確に...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性は事務員さんしかいないですがみんなとコミュニケーションも取れて良い環境です。
良いです
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
休みにゴルフコンペに誘われたりしていくのが昇格するなど社長に気に入られるので行ってま...続きを読む(全100文字)

社長との距離が近いので気軽に話すことができます。また机が特徴的なYの字状になっており社員同士とも話しやすくなっております。社長を含めネクタイをせずに私服...続きを読む(全151文字)

新しい技術を積極的に取り入れるので苦労する分完成したときはとてもやりがいを感じます。他社でやらないのならウチでやろうという精神があり、チャレンジ精神が根...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
伊藤忠が親会社の時は、販売ノルマも強くなく社員が楽しく働いてる感じが見受けられました。数年前にノジマに親会社が変...続きを読む(全205文字)

【良い点】
一身上の都合により退職しましたが、会社への不満が原因ではありません。在籍期間も長く、居心地の良い会社でした。

退職を検討し始めた理由として...続きを読む(全157文字)

【良い点】
実力主義なところ
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整備されていないところ。
基本的には聞いても怒られ、聞かないで行動すれば...続きを読む(全234文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
真面目に取り組もうとすればする程、メンタルがすり減る。当たり前だが、訪問先では警戒心の塊とやり取りするので大変。続きを読む(全76文字)

【良い点】
店長に相談して割とすんなり辞めることができた。また、有給休暇は辞める時にしっかり消費できたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
店...続きを読む(全110文字)

【良い点】
入れ替わりの激しい業界ではあるためすぐ辞めさせてもらえた。
そんなにやいやい止められることもなかった続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に明示されていなかった待遇面の条件未提示（ノルマ未達成で減給）、有給が使える条件ではない、10ー20時勤務...続きを読む(全213文字)

【良い点】
ノルマがあることを聞くまでは、すごく楽しく、前向きに、お仕事が出来ていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
受電した後にわからな...続きを読む(全253文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若干体育会系のノリがあるのでついていける人はいいが、雰囲気が合わない人も居ると思う。ただ全員が全員そうというわけ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
資格取得は率先してできるし、取得による収入拡大も期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップはのぞめない。業界のなか...続きを読む(全91文字)