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株式会社ソフトウエア・サイエンス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソフトウエア・サイエンスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ソフトウエア・サイエンスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソフトウエア・サイエンスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソフトウエア・サイエンスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

ソフトウエア・サイエンスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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ソフトウエア・サイエンスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社ソフトウエア・サイエンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属されたプロジェクトによって、労働環境がかなり変わってくる。成長できるかどうかは、運の要素が大きい気がする。社...続きを読む(全94文字)

株式会社ソフトウエア・サイエンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2012年1月5日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 30年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時はシステムエンジニアの人数がどこも不足していて、割と仕事を任されましたが、年配者が現地にいないことが多いので、相談は本社に行ってすることが多々ありサ...続きを読む(全175文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ソフトウエア・サイエンスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2003年頃

投稿日:2024年6月17日
回答者:

【良い点】
本社の事務や技術者の中にも多くの女性が在籍していたので、仕事の相談はしやすい環境だと思います。
同期に女性がいれば、配属先が異なってもより相...続きを読む(全229文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2025年11月10日
回答者:

【良い点】
評価基準は最悪ですが様々な経験をさせていただき転職後はおかげ様で約3倍の給料をいただいております。
【気になること・改善したほうがいい点】
1...
続きを読む(全168文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年9月10日
回答者:

【良い点】
確定拠出年金・確定給付年金制度あり。
確定拠出年金は自身の給与から1000~55000円の間で拠出し、退職金として積立を行う制度。定年までは...続きを読む(全334文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2025年3月13日
回答者:

【良い点】
クライアントの担当者が良心的な方であれば、柔軟に日程調整が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントの担当者が日程にルーズな...
続きを読む(全103文字)

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ソフトウエア・サイエンスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ソフトウエア・サイエンスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収に関しては、同年代同業種の人たちと比べると比較的高い方ではあると思う。業績は毎年上がっているので、ボーナスも大きい。
【気になること・改...続きを読む(全149文字)

株式会社ソフトウエア・サイエンスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自己啓発的な研修が、年に数回あって、それが入ることによって業務に影響をきたしてします。研修をやるなら技術的なこと...続きを読む(全92文字)

株式会社ソフトウエア・サイエンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを重視した働き方をする人は、管理職にはなれない。
難しい仕事を任せてもらうには、ワークライフ...続きを読む(全90文字)

株式会社ソフトウエア・サイエンスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすい仕組みを作ろうとしている動きはあるが、女性として働きやすいという実感はない。生理休暇などを取って...続きを読む(全86文字)

株式会社ソフトウエア・サイエンスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
これといった福利厚生がない。家賃補助もない。在宅手当代として1日数100円支給されるが、その入力が面倒続きを読む(全71文字)

株式会社ソフトウエア・サイエンスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
役職者は残業せずに早く帰される傾向があるが、その分管理職にすべてのしわ寄せがいっているような気がする。続きを読む(全71文字)

株式会社ソフトウエア・サイエンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年次有給休暇を計画的に取得でき、プライベートを充実させることができました。 特に、毎年5日間の連続休暇が推奨されていたため、海外旅行に行くな...続きを読む(全323文字)

株式会社ソフトウエア・サイエンスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私のPJでは、「いつでも相談ウェルカム」という、質問のしやすい文化が根付いています。特に印象的だったのは、PJ開始時のことです。

若手社員...続きを読む(全240文字)

株式会社ソフトウエア・サイエンスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年7月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界水準以上は貰える。賞与も細かい段階の評価に基づいて出されるためそれがモチベーションになる人も居ると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全239文字)

株式会社ソフトウエア・サイエンスの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年7月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与については業界水準以上ではあったこと。SRA傘下であることによる安定性は見込めること。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐...続きを読む(全286文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ロココの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 男性 1年前 サーバ運用・保守 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い人が多く、人となりも良い人が多かったです。
会社規模も大きくなり大企業感が出てきたかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全217文字)

日本ビジネスシステムズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しの良い社風、社員の年齢層が若く活気があること、立地、社食等設備面
【気になること・改善したほうがいい点】
人事に相談した内容を無断で上...続きを読む(全157文字)

株式会社NEW GATEの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 テレマーケティング 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は IT・プログラミング関連の実務経験や成長機会を期待していたのに、携帯ショップやコール...続きを読む(全157文字)

ニスコム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 24年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後に資格取得支援があるのは良い点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、現場に出てからは資格取得はほぼ独学になるので...続きを読む(全87文字)

CLINKS株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が一カ月みっちりある点はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修中に合格できないとなかなか厳しいことになる。研修中に受か...続きを読む(全82文字)

CLINKS株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ネットワーク設計・構築 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験者の採用に注力しているところ。新卒・中途に関わらずきちんと研修期間が設けられており、CCNA・Linucなどの知識を学ぶことができる。...続きを読む(全127文字)

クオリカ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に期待していたことは、上流工程から下流工程まで幅広く携わることがてぎる点である。実際に、製造から単体テスト作成からレビュー、結合テスト...続きを読む(全254文字)

株式会社ラセングルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 女性 今年 CGデザイナー 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接が短く、すぐに採用された
【気になること・改善したほうがいい点】
社風、というより、チームの空気感がひどいので、もう少しどうにかした方が...続きを読む(全101文字)

株式会社あとらす二十一の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
同期含め、社員の方はとてもいい人ばかりですが、社長は独断的であまり共感できる方ではありませんでした。続きを読む(全70文字)

株式会社SHIFTの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給が取りやすいと言う点もとても良いと思う。そこは良いギャップだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は大して高くないと思う...続きを読む(全91文字)

ソフトウエア・サイエンスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ソフトウエア・サイエンス
フリガナ ソフトウエアサイエンス
設立日 1972年11月
資本金 9000万円
従業員数 153人
代表者 栗原正利
本社所在地 〒171-0022 東京都豊島区南池袋2丁目32番8号
電話番号 03-5952-1311
URL https://www.ssi.co.jp/
NOKIZAL ID: 2682951

ソフトウエア・サイエンスの 選考対策

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(証券コード:7047)
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