この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生産技術職では後発医薬品の生産部への技術移管や工程改善、新規ラインへの移管、受託製造の対応等をしており充実した仕事をさせていただいておりました...続きを読む(全183文字)
武田テバファーマ株式会社 報酬UP
武田テバファーマ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
生産技術職では後発医薬品の生産部への技術移管や工程改善、新規ラインへの移管、受託製造の対応等をしており充実した仕事をさせていただいておりました...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
部署に寄るところはありますが、有給休暇は比較的取りやすいですし、残業もほとんどなくワークライフバランスはとりやすいです。
住宅手当(家賃補助、...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
男女関係なく昇進できると思います。慢性的な人員不足に反し、人件費削減で補充は少ないようですが、優秀な人であれば即採用、すぐにチームリーダークラ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
ジェネリックだけでなく、長期収載品やこれからグローバル本社の新薬も導入するため、ジェネリックオンリーでは厳しい中で多角化が比較的に出来ている
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
様々な仕事を任せてもらえる
他部署への異動もジョブポスティング制度がありわりと簡単に異動することができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
中途入社者は前職の年収より多くなっている人がほとんど。工場は売却されるので今後中途で入社される方は注意が必要。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
この業界自体がなくなることは、まずあり得ないと思うので、成長性や将来性はあるものと言っても過言ではないと思います。新型コロナウイルスの感染拡大...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
メリハリをつけて働くことが出来るので、ワークライフバランスは比較的取れている会社なのではないかなあと思います。そのように思えるのも、そもそも自...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
同級生と比較しても遜色ない給与をもらっていたように思います。給与水準も属している業界の特性上、他の業界と比べると良く、その結果として同級生より...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
後発品なので品目数が多く、若い世代でも沢山の業務経験ができ、勉強になる。また、若い世代に対しても、重要な仕事を割り当てられることも多く、仕事に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
部署や時期によっても状況が異なるが、お互いに助け合う風潮があるため、ある個人に業務が偏りそうになった場合は、まわりの人がフォローするので、ワー...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
育休明けは、希望すれば、子供が小学校に入る前までは時短勤務が可能。比較的若い世代の社員が多く、子持ち社員に対する理解があり、子供の行事や急な病...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
先発系医薬品メーカーから中途入社で入ってきた方々がマネジメント層に多く、経験値の高いマネージャーからは学べる機会が多い環境だと思う。
【気にな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
自らが参加したいと思う外部セミナーは、上長の承認を得て参加する機会はある。自発性を重んじる環境なので、自分から行動を起こす人にとっては良い環境...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
医療用医薬品を扱うことから、人の生命に直接関わる仕事をしているというやりがいを感じることができる。また、外資系ということもあり、英語を活かそう...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
基本的に直行直帰の為自分で計画を立て自由に行動できる。エリアも広く、医療機関も全て担当のためどこにどういこうが自由である。数字が全て。
【気に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
前職でも同じ業務を経験したのであれば、その面を全面にアピールすると、慢性的な人手不足みたいで、面接官の反応はよかったです。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
人が集まりにくい名古屋という土地柄なので、他の都道府県から転職すると年収UPと住宅手当や引っ越し費用の手当ては厚い。また、紹介制度もあるため1...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
色々なエリアに渡って経験させてもらえる点は良かった。決まった業務だけではなく他部署と一から作り上げていく作業も多かったので、良い経験となった
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【良い点】
私は残業を強要されたことは、一度もありませんので、残業時間は、ほとんどありませんでした。
また、組織によるのかもしれませんが、とても良心的な管...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
年収や退職金など支払いは、非常によかったと私は思っています。
評価制度としては、多くの管理職の方が集まって話し合って決まるようですので、通常の...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
退職金が素晴らしい
実力があれば、いくらでも仕事が楽しくなる
仕事の環境がとてもいい。
問題点を発見しても、それを建設的に解決する志をしっかり...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定供給で信頼を取り戻そうとしたが、結局コスト面のことしか考えていない。人員・労働時間を削...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多すぎる。管理職の無策が引き起こすカオスな状態が、より一層退職者を増やしている(と...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
人員不足(退職者)のため、業務があまりうまく回っていない。常に混とんとしている。そういう野性的な環境が好きで、その中でも、実績を残す自信のある...続きを読む(全303文字)
会社名 | 武田テバファーマ株式会社 |
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フリガナ | タケダテバファーマ |
設立日 | 1982年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2,000人 |
売上高 | 328億2000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | マーク・サバグ |
本社所在地 | 〒453-0801 愛知県名古屋市中村区太閤1丁目24番11号 |
電話番号 | 052-459-2001 |
URL | https://www.takeda-teva.com/ |
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