ローランドディー．ジー．のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
基本定時退社なのはいい
女性からしても、保育園の時間以内、学童の時間以内で働くことができているひとが多い
産休、育休もしっかり活用されている。...続きを読む(全274文字)

【良い点】
株主への配慮がかなり意識された経営をしていると思う。そのおかげで地方企業らしい堅実な経営基盤が築かれている。続きを読む(全60文字)

【良い点】
早抜け在宅勤務が出来るようになり、仕事を家に持ち帰ってバリバリやることも可能になった。反対に言えば、残業できない人（育児中、介護中）の在宅勤務...続きを読む(全92文字)

【良い点】
社員の５割くらいが管理職なのではないかと思うほど、管理職が乱立している。いい意味で管理職を味わいたい人におすすめ。続きを読む(全63文字)

【良い点】
他の企業を知らないが、全体的にのんびりしていて人柄が良い人が多いということはよく聞くし、私もそのように感じる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)

【良い点】
体系化されていない業務が多いので、それを如何に行うかが腕の見せ所であり、面白いところなのかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全200文字)

【良い点】
経営陣がかなりレベルが低く、できる人もそれに合わせて仕事をしているので、末端になるとプライム企業なのに地方の中小企業のレベルの仕事になってしま...続きを読む(全181文字)

【良い点】
非常にグローバル展開している会社で、日本の枠を超えて仕事ができそうな点に惹かれた
【気になること・改善したほうがいい点】
グループはグローバル...続きを読む(全143文字)

【良い点】
以前は過去の技術資産におんぶして新規開発が滞っており、新製品と言っても旧機種の外装を変え少々の機能追加に留まっていた。自分が在職中に根本的な機...続きを読む(全325文字)

【良い点】
全体的にいい会社だと思う。会社の中の雰囲気もよく、非常にやりやすい環境である。中にはいやな人や合わない人もいるが、それはどこの企業も同じでその...続きを読む(全629文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ない。本人が望めば上のポジジョンには行けるが、結局無駄ルールを作る役職達にイエスと言える人達なので、そういう人達し...続きを読む(全88文字)

【良い点】
研修の内容がとても充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が忙しいこともあるので研修の機会をうまく活用できるとは限らない。...続きを読む(全101文字)

【良い点】
半年毎ごとに自己啓発学習制度を設けており、テキストで学習しテストで高得点を取得するとテキスト代全額返金になる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全174文字)

【良い点】
どこも同じだと思うが自分次第。
仕事は他人の仕事を見て覚えるが
基本だったように思う。
OEM開発が多かった為、多くの家電メーカーと交流があっ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
自分のやりたいことをできる環境であり、相談すればその仕事に就けるしポスティング制度もあるので、将来像がはっきりしている人にはとても良い環境です...続きを読む(全120文字)

【良い点】
会計とITの知識はそれなりに身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
周囲が教えてくれる環境ではないので、自発的に勉強していかないと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
教育は自分次第というところはあります。スキルアップや教育計画の仕組みはありますが、仕組みを最大限活用するためには自分から積極的にスキルアップの...続きを読む(全170文字)

【良い点】
部署により得られるスキルが異なる。
当たり部署であれば上司から研修など進められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部門では必要な...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
育成課環境はいいとは言えない。みんな自分のことで手一杯なため、育成前提で人を抱える余裕がない。
特にここ数年は長期...続きを読む(全112文字)

【良い点】
分業制なので、営業なら特化したスキルがつくなどはない。
営業葛藤の流れの末端を担う形になるので、スキルをつけたいならベンチャーが良いだろう続きを読む(全75文字)