メイケイの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
良くも悪くも地元の同族経営の独立系ＩＴ企業で、会社を継続させるノウハウやバランス力は代替わりしても受け継がれている気がする。会社の経営トップ陣...続きを読む(全347文字)

【良い点】
有給はかなり取得しやすく、プロジェクトに余裕がある分には大抵いつでも休みが取れる。繁忙期には要相談ではあるが、高圧的であったり罵詈雑言を吐くよ...続きを読む(全250文字)

【良い点】
男女比的にはさすが男性が圧倒的に多いが、決して女性が少ないかと言われたら思ってる以上にいるとは思う。続きを読む(全56文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすそうではある。
休日は配属先によって異なり、場所によっては入社前に思ってた休みの数より少し少なくなってるところもある。続きを読む(全75文字)

【良い点】
業務を通じて開発言語やビジネススキルは自然と身についてゆく。上司や先輩なども比較的面倒見の良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも配属やプロジェクトによる。納期や予算に余裕のある部署はほぼ毎日定時だが、その逆は毎日22時過ぎ且つ休日...続きを読む(全174文字)

【良い点】
地元に密着した息の長い同族経営な事もあり、企業の業績は比較的安定傾向にある。景気の上昇下降を意識しながら社員数の推移がほぼ横ばいになるよう調整...続きを読む(全88文字)

【良い点】
男女の差別的な事はなく、寧ろ女性が活躍をしている気がする。事実、役員職は少ないが管理職やリーダー職に女性が多い。続きを読む(全62文字)

【良い点】
社員はコミュニケーションをよく取ろうとし、仕事とのバランスがとれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がまったくあがらない。技...続きを読む(全134文字)

【良い点】
60年以上続いている老舗のsierで大手企業との取引があり、これからも残り続ける企業だと思ったからです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
かなり低いかつ、誰のどのような評価によって自身の昇給額が決まるのかわからない。給与を理由に退職する社員がかなり多くいる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
顧客が自治体のため、給料は安定している。(高くはない)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は形だけであってないようなもの。
会社...続きを読む(全187文字)

【良い点】
良くも悪くも高い水準だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、まだ年功序列感は否めない。
そんなに仕事してない人が自信より給料...続きを読む(全84文字)

【良い点】
評価制度は中小企業ながらしっかりと整っており、上司と無理なく相談して決めることが可能。若手幹部も多く、努力が反映される。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時期で給与水準が異なるように感じており、なかなかその格差を埋められないようであった。評価制度も何度も変わった経...続きを読む(全116文字)

【良い点】
成果評価基準がはっきりしており、昇格・降格基準もわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社から転籍した場合、給与・昇...続きを読む(全85文字)

【良い点】
中途採用。採用時の年収は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の年収は高いがそこからの昇給はほぼない。
営業で全国一位の社員に...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司との面談で決まる。現場をきちんと見ている上司だといいのですが、大概はそんなこともなく、あまり公平とは言い難い。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が全然あがらない
基本給がそもそも低いため、ボーナスの金額も少ない
割と評価がいい方だったにも関わらず、ボーナ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
真面目に業後の会議に参加したり資格を取らなくても、やり過ごせます。その時間は、副業に使うとかなり稼げると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)