遠州鉄道のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【気になること・改善したほうがいい点】
一定の評価はしてくれるが、基本給が最低賃金レベルなので収入面に期待はできない。社員のボーナスも他のグループ会社に...続きを読む(全128文字)

【良い点】
シフト制なので、同じ部署のスタッフと相談し事前に申請しておけば、3連休以上もお休み可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
月初は残業...続きを読む(全116文字)

【良い点】
遠州鉄道のグループ会社がいくつもあり、社員だけでなくパートやアルバイトも特典やサービスを受けることができる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
顧客の対応がメインだがノルマはなく、スタッフ同志も仲が良いのでコミュニケーションが得意な人なら楽しく働くことができる。
【気になること・改善...続きを読む(全144文字)

【良い点】
シフト制なので、子供の学校行事などは優先してやすむことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調不良などで急なお休みを取りたい...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の頑張りに応じて昇給ありとのことでしたが評価制度が確立されておらず昇給してもかなり少額のためそこは期待しな...続きを読む(全87文字)

【良い点】
みんなで、協力し合う風潮はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよりますが電話でのやり取りが主で少ない人数で業務を回し...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般職はどれだけ在籍しようと
年収はあまり上がりません。
明確な評価制度は一般職には存在しません。
個人の仕事内...続きを読む(全188文字)

【良い点】
事業内容が多岐に渡り今後介護事業などは需要もあり伸びていくと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
運輸事業など採算が期待でき...続きを読む(全87文字)

【良い点】
全体的に穏やかな人が多く
分からないことがあれば丁寧に教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方は話は聞いてくれま...続きを読む(全100文字)

【良い点】
順序やレベルがわかりやすく進められる。社員教育にとても力を入れていると思うのでコツコツ真面目に努力すればキャリアアップはできると思います。
...続きを読む(全122文字)

【良い点】
研修・訓練などの機会は多いと思う。
鉄道に関するスキルはしっかりつけられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な社会人と...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員それぞれのキャリアプランの方針が不明。パズルゲーム式の運用方針であるのに、近年になってキャリア開発という言葉...続きを読む(全95文字)

【良い点】
月に一度、部署の者全員で就業規則を読み合わせたりする。また教育も内容がかなり豊富であり、教える側も学ぶ側も勉強にはなる。
【気になること・改...続きを読む(全123文字)

【良い点】
変化対応力を求める風土になりつつあり、自ら自律的に挑戦を求める社員には、スキルアップにチャレンジする機会は多くあり。
【気になること・改善し...続きを読む(全118文字)

【良い点】
数年おきに班の異動があるので、色々な業務に携わることができる。将来的には全ての業務をできるようにしたい会社の思惑があるのだと思う。業務上必要...続きを読む(全355文字)

【良い点】
研修や訓練は多い方だと思う
仕事をする上で必要な知識を得られるので良いと思う。しかし、非番の日や終電後に行われるので、身体はとてもきついし、...続きを読む(全141文字)

【良い点】
人事や経理、法務に配属されたら汎用性のあるスキルが身につくので転職に有利です。ただ、現業機関といったりきたりで年齢のわりにキャリアが薄い傾向...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後においても、昇格試験や乗務員登用試験など多くの社内試験があります。試験にクリアしてミスなく仕事を継続してい...続きを読む(全138文字)

【良い点】
若手はどんどんやれることをやれる環境。手を挙げればなんでも出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅は何もやることがないので、通...続きを読む(全82文字)