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【気になること・改善したほうがいい点】
持株会への入会は強制的な雰囲気があります。
給与から設定額（変更可）が天引きで、設定額に応じて会社が一部補てんし...続きを読む(全130文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＥＩＺＯの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全19件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＥＩＺＯ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にＥＩＺＯ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＥＩＺＯの 社員・元社員による会社の評価
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ＥＩＺＯの 学生による会社の評価
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- ワークライフ
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ＥＩＺＯの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
制度としてはちゃんと整えられている
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラなどの相談窓口はあるが話しを聞いてくれるだけで解決はして...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
入社直後はそれなりに住宅補助を貰えましたが8年くらい掛けて減少していき、最後は無くなります。
独身で働く人にとってはあまり良い制度ではありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
福利厚生は住宅補助、確定拠出年金、持株会制度、リロクラブ等、割と充実していると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合がな...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。フルで使い切る人が多い。若手でもとれる。長期休暇を使って海外に旅行に行く人もいる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
福利厚生用のサイトがあり、ホテルや色々な施設の割引が受けられたりした。健康診断も毎年受けられ、40歳以上は毎年人間ドックを受けられた。
社員...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
映画や宿泊施設が安くなるような福利厚生アプリがありました。
会社内のお茶・水が無料で飲める機会があり、紙コップや自分のマグカップで飲めます。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
本社の石川県勤務者でなければ、まともな福利厚生を受けるができない。せいぜい、バークレーバウチャー制度で、対応ショップなどで雀の涙ていどの割引...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
住宅手当が手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
・住宅手当が年々減っていく。昇給のペースがなだらかなため給与が上がっていく実感が...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
大手の企業なので福利厚生はしっかりしていて充実した体制になっているまた、研修制度もしっかりしている。昼食の食堂などもメニューは豊富である。そ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
産休制度が整っていて、時間短縮勤務もフレキシブルに働くことができる。たとえば、通常は8:15〜17:20であるが、前後どちらか2時間短縮でき...続きを読む(全184文字)
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有給休暇や育児休暇など、福利厚生は充実しています。また、社内でもこれらの休暇がとりやすい社風で、とても働きやすい環境だと思います。また、社内での人材育成...続きを読む(全169文字)
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社員を大切に考えており、福利厚生は充実していた。リロクラブ等の外部委託だけではなく、生命保険等、派手ではないので、一般社員にはわかりづらいかもしれないが...続きを読む(全173文字)
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住宅補助、交通費全額至急、食事補助もあります。福利厚生は充実していると思います。有給取得も、本社や営業拠点、上司や所長にもよるかと思いますが、取りにくい...続きを読む(全202文字)
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女性は産休や育児休暇を取得する人が多いので、結婚してからも長く働く人がとても多いです。給与は変わりますが、出産後は一定期間、時短勤務もできますのでわりと...続きを読む(全174文字)
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休暇制度については、それほど不満のある内容のものはありませんでした。実家から通っていたので住宅手当はどうだったかはわかりませんが、育児支援は説明会で聞い...続きを読む(全190文字)
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福利厚生は整っており、満足のいくものであった。家庭の都合で会社を退職することになってしまったが、この会社でもう少し働いていたかった。本社では周辺のレジャ...続きを読む(全163文字)
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社内における福利厚生はしっかりしており、フィットネスクラブやクラブ活動、リゾート施設などが利用できるため、とても充実していました。その他財政面においても...続きを読む(全153文字)
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ＥＩＺＯの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
品質面やブランド力はこの会社の強みなので、その分顧客からの期待値も高いです。その期待値に応えられた時は非常にやりごたえはあります。
【気にな...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
業界内での知名度やブランド力はあり、顧客側も品質性や信頼性から導入するケースは多いです。この点は営業活動上、認知度や信頼度の低いメーカーより...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
各市場別の需要に沿って、品質にこだわりプロダクト群を展開している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、各プロダクト群とも頭打...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性を蔑ろにする文化や風潮はありません。
むしろ積極的に女性活躍に力を入れていると思います。
産休や育休は問題なく取得できます。終了後、職...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも、田舎のほほんとした雰囲気の企業のため、おおらかで人柄の良い方が多いです。
また給与面（手当・補助含む）も、大手電機...続きを読む(全325文字)
メーカー・製造業(電子・電気機器)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
時間給があるのは良かった。1時間単位で有給が取得できるので、免許更新や通院などがしやすかった。入社時は住宅手当がそれなりに出ていたが、在籍中...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
会社の製品が少しだけ安く購入できる社割制度があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生にあまり印象はない。当時はあまり充実し...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社宅は１万円弱で都内のマンションに住めて比較的恵まれていると感じるが、家賃補助はかなり控えめな印象がある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
建物は綺麗。
京都の場合駅から徒歩で通勤可能。
社内に食堂と売店があるので便利。
【気になること・改善したほうがいい点】
電気代を大幅にコス...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
福利厚生は可もなく不可もなく...
特別なことといえば、エレコムの保養所が使えるくらいでしょうか？
それ以外は特にありません。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
なし。ガソリン代はでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が高いため、福利厚生はあまり良くない。ただ残業代がかなり出るため、福利...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
家族手当は出るものの、少ないのではないかと感じる。
通勤手当もでるが微々たるものであり、手出しが発生すり。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
日本の大手企業の中でも総合力の高さが際立つ。まず住宅関連制度が充実しており、独身寮や社宅、住宅手当などを通じて若手から中堅まで住居費負担を軽...続きを読む(全534文字)
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【良い点】
福利厚生は、かなり手厚いです。特に「セレクトプラン（カフェテリアプラン）」が年間で最大8.3万円分（830ポイント）付与されるのが非常に大き...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
到って普通の福利厚生。特別なものはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
使っている人がいるのか分からない制度があった。積極的に...続きを読む(全102文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＥＩＺＯの 会社情報
| 会社名 | ＥＩＺＯ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エイゾー |
| 設立日 | 1968年3月 |
| 資本金 | 44億2500万円 |
| 従業員数 | 2,312人 |
| 売上高 | 804億9300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 恵比寿 正樹 |
| 本社所在地 | 〒924-0038 石川県白山市下柏野町153番地 |
| 平均年齢 | 41.2歳 |
| 平均給与 | 555万円 |
| 電話番号 | 076-275-4121 |
| URL | https://www.eizo.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1569231
