リージョンズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
女性の比率が多く、男女関係なく活躍できる環境。女性でも責任のある仕事を任せてもらえる。入社１～2年目の女性社員が活躍している。続きを読む(全69文字)

【良い点】
社員は優しい人ばかりで、人間関係のトラブルは全くない。他の拠点の人に相談しても快く応じてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑...続きを読む(全100文字)

【良い点】
宇宙産業や半導体などの成長性の高い企業との関係性が強い。大手・中小の民間企業、官公庁、大学、スポーツチームなど、顧客の幅が広い。続きを読む(全70文字)

【良い点】
休みが多く、有給が取りやすい。長期連休以外に、連休を取っている社員もいる。フレックス勤務なので、平日に通院することができたのはとても良かった...続きを読む(全133文字)

【良い点】
ＵＩターン希望者への転職支援を行う機会が多い。地元の企業に転職をした方から転職して本当に良かったと言われることが多く、やりがいを感じる。経営...続きを読む(全176文字)

【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は極めて曖昧で、管理職の主観で大幅に月給が左右されます（賞与ではなく、月...続きを読む(全213文字)

【良い点】
一応有給はとれることはとれます。プラスして、会社独自の休暇もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な残業体質のため、合う...続きを読む(全188文字)

プライベートとのバランスとしては、融通がきいやすく両立をしやすいと思います。業界柄、冬期などの繁忙期は比較的労働時間が多くなることが多いですが、春以降は...続きを読む(全150文字)

自身のキャリアップのために退職いたしました。そのまま働いていても、キャリアを積んで行くということは可能だと思いますが、他の人材会社に比べ規模が小さく、扱...続きを読む(全159文字)

多くの人と関われる仕事なので、人とのつながりや交友関係が広がって行ったときに、ひときわ喜びを感じました。その多くの方々から感謝されたり、いろいろなものご...続きを読む(全150文字)

【良い点】
最初の1か月は研修を受けたのですが、未経験者歓迎を歌っているだけあって研修に関しては丁寧ではあったと思います。
ただしIT企業ならどこの企業...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが正社員ではなく準社員という扱い。エリアマネージャーでさえ正社員ではなかったことに本当に驚いた。続きを読む(全72文字)

【良い点】
配属の劇場毎に数名の正社員がリーダーとしており、都度レクチャーをしてくれるので初心者でもやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全137文字)

【良い点】
学習できるサービスがあるくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
たいしたサポートがなく、結局どこがゴールになるのか分からないあやふ...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはあんまりできない。
研修制度や、対応もほぼ1人で入るため、それを振り返ったりできるタイミングもない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
望めば研修やトレーニングをつけさせてくれる、時期・人によるが。資格取得支援などは行っていないと思う。姿勢、歩き方など指導されたので今でも無意...続きを読む(全99文字)

【良い点】
上司の人は困った際、よく話を聞いてくださった印象があります。忙しい中電話もすぐに出てくださりました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)

【良い点】
グループ会社・部門横断の自己啓発的な公募制の会議体が設けられていたり、社内外の学習を支援する制度は整っていた。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
主体性がないと人材は永遠に成長する事はないです。　業界に関する資格が多いため、
自ら勉強する姿勢が重要です。続きを読む(全74文字)

【良い点】
教育体制は整っているため、成長出来る環境があるし、e-learning等自己学習の体制もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)