回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半期に1度評価がされる。
入社1‐3年は給与は低いと感じるが、それ以降はボーナスが大幅に増えるので、年収で見ると上がった実感がある。
【気に...続きを読む(全145文字)
- この投稿でわかること
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株式会社原田
株式会社原田の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は204〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社原田の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社原田で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
半期に1度評価がされる。
入社1‐3年は給与は低いと感じるが、それ以降はボーナスが大幅に増えるので、年収で見ると上がった実感がある。
【気に...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
販売職の中では給料はいい方だと思います。賞与と昇給も毎年あります。評価に着いては上期、下期事にそれぞれが具体的な目標を決めて、それに対し、達...続きを読む(全491文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制の為、夜遅くまで働くことが多くシフト制のため次の日の出勤時間が早い場合など睡眠時間が減り、立ち仕事である...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
標準的な年収なのかもしれないが低いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
低いとおもう。とくに男性は家族を養えなくてやめていく方...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
毎年6千円程度昇給があります。
地域手当や家賃補助、引越し手当など充実しています。
ボーナスも年2回必ずありました。
人数の多い会社なので、...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
交通手当の全額支援。
食事手当の月規定支援。
制服に着替える時間のお金を支援。(時間外労働として支援。)続きを読む(全58文字)
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【良い点】
販売職の中では給料も良い方で、福利厚生もしっかりしている。
ただボーナスは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくら頑張っても...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍で入社し、最初の夏のボーナス時、多くの店舗が休業の中、
直営店だったため、営業しており、出社するか否かも...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
賞与は4年目から一気にあがるイメージです。評価性なので、頑張りを認められれば上がります。昇給も似たような感じです。ただ微々たるものなので、新...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年の昇給は微々たるもの。
年々新卒の給料は上がっているので若いうちはいいかもしれない。
半年ごとの評価によってボ...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年の昇給は微々たるもの。
年々新卒の給料は上がっているので若いうちはいいかもしれない。
半年ごとの評価によってボ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
賞与が毎年出る点。
毎月お給料は他の企業や県内の企業に比べて良かったと思います。昇給もきちんとあります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
年収が高いと思ったことはない。仕事柄女性が多いので、高卒の女性は他よりは給料いいらしいが、男性で大卒となると周りと比べると、、
【気になるこ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
金額面での良いところは特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が年に2回ありますが、その評価の結果が不透明に思います。
...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
・入社年数が重視されるので、年数さえ積めば昇給していく。
・評価が極端にバラつくことがないよう、全社員が平均値になるよう評価値を揃えてもらえ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課は各店舗の店長が行うので、店舗によって基準が異なっているのが気になります。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
福利厚生が他社より良いようです。安定して働きたいという安定重視の人間ならば良い環境かもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
良くも上司や周りの人と上手く出来ればまずまずの評価が与えられる。
ゴマをすったり、上司に好まれれば尚安泰。悪い評価にはならない。
あとは残業...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
半月に一度目標を設定し、がんばった分評価をされる仕組みとなっています。
しっかりと達成できる目標を設定し、達成できたら評価も上がるので、その...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
パートレベルの製造業務ができればしっかり給与がもらえる点。残業代はきちんと支払われるので、残業すればそれだけ手取りが増える。
【気になること...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
金額は少ないが、入社してから毎年昇給している。
予算費によって業績連動賞与が1ヶ月分つく。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格昇給...続きを読む(全239文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
常勤パートで、年収は180万。ボーナスは寸志程度。入社した当時の時給は850円だったが、現在は50円上がって90...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
決算ボーナスがあること、社員食堂で安く食べられることくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
考課制度を設けてはいるが何をみて
判断し...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
賞与が1年で約4〜5ヶ月分もらえるので同業他社に比べると年収は高くなり、給与の一部を確定拠出年金にあてることもできるので安定した収入が見込め...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
食品工場だからか工場内がとても清潔に保たれている。また、社員食堂はリーズナブルで、定食から麺まで全6種から自由に選んで購入することができる。...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
土日休み&基本日勤のため、プライベートの予定は組みやすい。有休も比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
お盆やゴールデン...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
様々な種類の洋菓子製造に携われるため、その点では面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
製菓に関するスキルアップの場がなく、チョコ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
時短勤務が子供が(確か)小学3年生まで可能。
男性の育児休暇取得実績もあり。子持ちの方が続けていくには働きやすい環境だと思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
商品への信頼度は高かった。人気でたくさん売れるため、仕入額もおさえることができていたようで、高品質なものを適正な価格で販売していた。美味しい...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長く続けることができる環境ではないこと、また、新卒採用が高卒ばかりで、教育が追いつかない現状だったことから、未来...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店の営業時間に合わせるため、早番や遅番などのシフト制になり、生活リズムがどうしても崩れてしまう。ライフステー...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
良い点でもあり、悪い点にもなるかもしれないが、上層部が大変親身になってくれる。異動したい場合は叶えてくれることが多い。
【気になること・改善...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員は入社後すぐにできる業務を増やしていくが、派遣社員は1年もするとそれ以上新しく覚える業務はなく、日々同じ業務...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
教育などのマニュアルがきちんと用意されている。日々小さい問題点も改善しようとする店舗の雰囲気が感じられた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
当時は給与水準もかなり低かったが、現在は社会情勢の影響もありかなり給与水準が上がっているようです。
平社員でも年収500万以上は稼げるように...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
年収は低い方だと思います。
役職ついて残業も平均60時間やっても年収は450万円程度でした。
夜勤をやってる人はもう少しもらっていますが。
...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業としては並の給与水準ではないでしょうか。
しかし、明確な給与基準があるのかは不明です。
なので贔屓査定に...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
アルバイトでも勤務開始時から50円ほどは時給があがった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準の書いた表は店舗の見える場所に置いて...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
水産加工品メーカーとしては給料は悪い方ではないと思います。また親会社が変わってからは、業績変動部分が大きくなり、個人の頑張りによって評価され...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
年収や評価制度については、成果だけでなくプロセスや日々の取り組みも重視されている点が印象的でした。定期的な面談を通じてフィードバックを受ける...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
中小企業なので、若い頃は積極性・真面目を貫けば月給が上がるのは早いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部クラスの人達の働...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
良くも悪くも続けていればよっぽどのことがない限り少しずつ上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の出来に関わらず、上...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
年次が上がるとそれなりの年収がもらえます。地域内では良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価と上司の評価があり...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
課長より係長の方が年収が高い。(課長は残業0)
課長を抜けて副工場長にステップアップすれば勝ち組確定。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全272文字)
| 会社名 | 株式会社原田 |
|---|---|
| フリガナ | ハラダ |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 1,010人 |
| 売上高 | 200億1400万円 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 原田義人 |
| 本社所在地 | 〒370-1301 群馬県高崎市新町1207番地 |
| 電話番号 | 0274-40-3331 |
| URL | https://www.gateaufesta-harada.com/ |
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