この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
試験にさえうかれば誰でも正社員にはなれる会社。
契約期間も有期間ではないため、正直なところ契約社員でいる方が稼げる。
会社の今後を考えて正社員になる事...続きを読む(全195文字)
株式会社KDDIエボルバ沖縄 報酬UP
株式会社KDDIエボルバ沖縄の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社KDDIエボルバ沖縄の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社KDDIエボルバ沖縄で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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試験にさえうかれば誰でも正社員にはなれる会社。
契約期間も有期間ではないため、正直なところ契約社員でいる方が稼げる。
会社の今後を考えて正社員になる事...続きを読む(全195文字)
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契約社員としてコールセンターに勤務していましたが、非正規雇用である人が多いためか仕事をする人としない人の差が大きい気がしました。
人間関係も悪いとも言え...続きを読む(全165文字)
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2013年が明けて突然給与カットの話が全体周知でありました。
契約社員が殆どで交通費も支給されていないため、皆の動揺は隠せず退職者が続出しています。
...続きを読む(全214文字)
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時給1200円の契約社員として働いていました。交通費はありません。社会保険と雇用保険に入れます。仕事内容は簡単な入力作業です。時給は最高で1250円。役職...続きを読む(全176文字)
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昇給がほとんど見込めない。昇進に関しても契約社員から正社員になれる可能性は極めて低く、仮になったとしても給料も低く、会社全体からすると窓際感は否めない。ク...続きを読む(全167文字)
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契約社員のスーパーバイザーです。
給料は時給制ですが役職手当がつきます。
ボーナスや勤務期間による昇給はありません。
オペレーターなどは一年目の人も...続きを読む(全157文字)
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法人のサポートをしていますが、人は基本的に良い方ばかりだと思います。研修もしっかりしてくれます。全体的にのんびりした雰囲気です。有給が非常に取りやすいです...続きを読む(全159文字)
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親会社からの圧力があって、給与は抑えられています。現場で残業をしないと生活が苦しいレベルです。また、親会社で問題を起こした人が上司として2年程度出向してき...続きを読む(全153文字)
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キャリアアップの制度はあるが、直属のSVに気に入られていないと推薦が通らない。
女性の多い職場だったので、噂話が評価の基準になる部分が有り、くだらない話...続きを読む(全220文字)
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給料ですが非正社員であり時給制でした。
だから長く仕事に入ればそれだけ給料は上がると思います。
そして非正社員でも昇格があり一つ上がると給料(時給)も...続きを読む(全163文字)
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今いる部署は仕事内容の割りに給料は良いと思います。ただ向き不向きがあるため向かない人には正直辛いかもしれません。契約でも交通費支給がないのが少々辛いです。...続きを読む(全160文字)
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やりがいはあまりなく、淡々と仕事をしているかんじです。
人間関係は良好で、部署によっては女性の方が多いです。
非正社員なので昇給は見込めません。正社員...続きを読む(全166文字)
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時給制契約社員で働いていましたが、時給も高め、残業代も全てでた為、給与面では
満足できておりました。
残業することは基本好まれていない為、プレッシャー...続きを読む(全187文字)
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とにかく大量に採用して、残った人間を使えるようにする雰囲気でした。最初の研修期間中は座学メインなので人が残りますが、実務に入るにつれてどんどん辞めて行きま...続きを読む(全191文字)
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残業代が支給されるのはメリット、賞与は他の一般企業と比べると少ないと感じる(夏冬それぞれ基本給に対して1~2か月程度に成果次第で0.8~1.2倍)。昇進は...続きを読む(全163文字)
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安定的な企業ということもあり、安心して仕事に取り組むことが可能である。その一方で、他の企業の様にインセンティブ制度であったり、各個人の努力次第での昇給や一...続きを読む(全198文字)
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オペレータはそれなりの給料で多くて月に20くらいでしょうか。残業などをふやせばもっともらえるかもしれません。基本的にオペレータの人はほかにやることがある、...続きを読む(全154文字)
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給与は一般的で高くはない。仕事内容もルート営業なので楽と言えば楽。だが部署によっては残業がすごくある。どこの会社も同じだと思うが上司次第でストレスの量が半...続きを読む(全173文字)
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フルタイムにて勤続中ですが、賞与はほぼ見込めません。一度の欠勤で上司の態度が変わることもありあまり風通しはいいとは思えません。仕事の対し知識が求められるた...続きを読む(全223文字)
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データ入力のオペーレタ業務における給与に関しては、時給制ですのでもちろんやった分だけ稼ぐことができます。特に繁忙期では追加シフトや残業要請が出て、月250...続きを読む(全222文字)
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アウトバウンドのコールセンター業務でしたが、難しいものはなく比較的簡単な対応でした。
インバウンドではないので、クレーム対応もほどんどなく、時給で考える...続きを読む(全166文字)
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契約社員として勤務しておりました。会社名の通り有名な某通信会社のグループ企業だけあって業務内容はそれにふずいしたものでありました。しかしやはり契約社員とい...続きを読む(全227文字)
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<契約社員 一般コミュニケーターで時給1400円入社の場合>
まずどんなに電話をとっても新人研修の担当者になっても評価はほぼされない。
給与改定も時給...続きを読む(全156文字)
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給料に関しては、スキルのぶんだけ、しっかりあがっていきます。とても人数の多い会社ですが、スキルを計る基準がしっかり整えられており、努力したぶんだけお給料に...続きを読む(全150文字)
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時給制契約社員でしたので、ボーナスは残念ながらありませんでした。時給も頑張れば、10円単位ですが昇給ありますので地道に頑張れば多少は上がります。ただ、真面...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
シフト制で勤務できるためとてもありがたかった。顧客対応が長引くと電話を切るわけにもいかないが、あまりにも長い場合は上司が代わりに対応してくれた...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
幅広い年代の女性が多く働いている。業務ではやり取りをすることはほとんどなく、昼休みもひとりで食べる人が大多数のため、特定の人と仲良くなるといっ...続きを読む(全461文字)
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【良い点】
年次有給休暇は比較的とりやすい。残業についても少なく、プライベートは充実させやすいと思う。良くも悪くも人の入れ替わりが多いので活気はあった。
...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
面白みは特にありません。職位が上がると研修担当になったりもしますが、入れ替わりが激しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
時折、業...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
派遣される部署によってかなり乖離がありますが、基本的にはシフト勤務が多いのではないかと思います。夜勤の現場もあり、かなり多岐に渡ってシフトが組...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
正社員になるために退職しました。上司や同僚は、新しいアイデアや意見を歓迎し、フィードバックを積極的に行います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性の管理者がおおく、社員も女性の割合の方が多かったです。上を目指したいと思っている女性にはチャンスのある職場だと思います。
【気になること・...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直、毎日同じ仕事に飽きました。また成績を口うるさく言われ続けるので、働きがいが見出せませんでした。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
シフト制で希望休が月3回分提出できるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝関係ないシフト制なので、連休は基本ないです。希望休...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
お客様にありがとうと言われた時はやりがいを感じました。アンケートが返ってくることがあり、自分に向けた温かいメッセージを頂いた時は、嬉しかったです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
能力評価を取り入れてます。
長期療養となる社員もいますが、復帰にあたり面談や異動など手厚くサポートされている印象です。
能力が低くても働き続け...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
基本的に契約社員 総合職(正社員)に別れており、契約社員は無期雇用のため、更新などは特になく、給与も比較的高めのためそこまで不満はなかった。
...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とても低いです。
そしてなかなか上がらないです。
目標設定においてもいい加減な設定であり、達成したとしても大きなイ...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧でよく分からない。
ほとんど派遣会社みたいなものなので、常駐先のお客様評価も入れて欲しい。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
年収は賞与は無いが、毎月の基本給や残業代などでホテル業界の中でももらえる方だと思う。昇給は社長の全判断である。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
2020年に入ってから、特にエンジニア職は大幅な昇給があった。年100万以上増えた年もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部対...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日系企業の中では高いが、コンサルの中では低い。
社内でコンサルとシステム側の給与体系は一緒なので、そこに不満を抱え...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課において、特別加点の欄があるがそこの評価基準がばらばらであるところ。
社内の飲み会のようなものに参加した際...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
賞与はある。
残業代はきちんと支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本の賃金が安いためボーナス・または残業をしたときにしか
...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
数千円ではあるが、A評価以上であれば昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。また相対評価だとは思うが、意図的に昇格...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社KDDIエボルバ沖縄 |
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