シーエスアイの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
昇格試験では、上司がかなりフォローしてくれるので安心して試験を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は改善されているかもし...続きを読む(全107文字)

【良い点】
男性が多いので、男性にとってはある意味では気を使わないかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員数は全社員の10%程度で...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇進するほど多忙になり、社内外からのプレッシャーが重くなる印象。当然といえば当然だが、ストレス耐性が高くないと務ま...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
クリティカルなトラブルの対応に、急な残業が多々あり。数年前に比べて是正されてきた感はある。また、休日出勤をしなけれ...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務の種類が多くなり、対応しきれず体調にも表れたので退職。業務量について上司に相談をしても改善されなかったのもあり...続きを読む(全88文字)

【良い点】
医療系システムの開発なので、責任感のある仕事に興味があればよいと思う。扱う情報が人の健康に間接的に関わるものなので、自然と仕事に責任感を持つこ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
地域手当等、各種手当は厚いほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上がりにくい。ある程度成果を出しても昇給率はさほど変わらない。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職検討中ですが、なによりも仕事量が多すぎる。
パッケージの導入作業をしながら他の案件の保守対応を行わなければなら...続きを読む(全176文字)

【良い点】
医療系に決めたのは時代の流れからなくならないからと感じたからです。
結果、コロナ禍においても給料面に影響はほぼありませんでした。
情勢に影響を...続きを読む(全219文字)

【良い点】
有給は取得しやすい。
自分でコントロールする必要はあるが、その分有給は取得しやすい。
終わっていれば良い。これにつきる。
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)

【良い点】
(入社理由)
・病院をお客様としているため、高い収益性が見込める。
・業界シェア第二位 (入社当時)
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全318文字)

【良い点】
制度が緩いため、ある程度自分のやりたいように仕事ができること
プログラミングの知識がなくても、ある程度の能力がつけられること
【気になること・...続きを読む(全206文字)

【良い点】
・世間で流行している取り組みを積極的に取り入れようとしていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
・表面的な部分しか取り入れないため...続きを読む(全201文字)

【良い点】
仲間意識は強いのかプロジェクトリーダー次第では困難に立ち向かう際助け合うことがある
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には激務。
...続きを読む(全191文字)

【良い点】
未経験でも大丈夫です。
辛いこともありますが、先輩が教えてくれるので安心です。
余りにも失敗が多いと怒られますが、それは何処でもある事ですよね...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスなど存在しない。常に残業、休日出勤があるのでワークライフバランスを重視したい人は違う企業に勤め...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく営業もSEも開発も仕事量が多く残業が多い。休日出勤も当たり前で仕事が終わるのは22時～23時が普通。残業代...続きを読む(全251文字)

【良い点】
私の所属する部署は人間関係が良かったとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
職業柄しょうがないと思うが、残業がとにかく多い。
入社...続きを読む(全143文字)

教育体制は充実しているとは言えない。まず、入社直後の新入社員研修だが、カリキュラムが練られておらず、各部署に配属後に役立つような知識は少ない。また配属後も...続きを読む(全157文字)

医療機関を相手にしているため、プライベートとのバランスを取るのは、非常に難しい。ただし、プロジェクトの合間には比較的、休みは調整しやすい。現場に出ているS...続きを読む(全173文字)

自分の会社でパッケージソフトを作っており、それを全国に展開している。電子カルテ業界において大きな存在感を持っている。医療情報関係の仕事をしたい方には非常に...続きを読む(全270文字)

労働時間:現場に出るSEは残業時間は100時間を超える月もある。最低でも50時間は覚悟したほうが良い。裁量労働制のため、残業代は月20時間しか出ない。プロ...続きを読む(全158文字)

給与は北海道の企業ということもあり、高くはない。SEに関しては基本的に裁量労働制となり、残業は土日以外は付けることができなくなる。賞与は業績と連動し、多少...続きを読む(全163文字)

教育体制は全くなし。新入社員研修はあるが、その後はほったらかし状態。新入社員はとても可愛そうな環境の会社。とにかく、役職者は役員へのごますりで忙しいので、...続きを読む(全164文字)

給与は北海道の企業にしては良い方だと思う。
役職は大きく分類して一般社員、係長職、課長職、部長職、本部長職、役員という感じ。
係長職、課長職に昇進する際...続きを読む(全284文字)