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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別問わずやりたいことはできると思う
女性の管理職もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
出張が多いので結婚や出産、育児などがあると...続きを読む(全100文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社シーエスアイ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シーエスアイの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社シーエスアイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別問わずやりたいことはできると思う
女性の管理職もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
出張が多いので結婚や出産、育児などがあると...続きを読む(全100文字)
女性が少ないため、育休や産休など相談できる先輩が少ない続きを読む(全27文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性が多いので、男性にとってはある意味では気を使わないかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員数は全社員の10%程度...続きを読む(全103文字)
医療業界のため,女性も部署によればいそうだと思った.続きを読む(全26文字)
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女性社員はそれなりにいるが、出張が多く残業ありきのため、現場に出る部署の場合は女性は働きにくい。ひどいときは1ヶ月家に帰れないこともしばしば。
キャリア...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
有給は自分の仕事さえなんとかなるのであれば簡単に取得できます。
ただし、PJの最後の方はそもそも仕事がたまっているので、取れません。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
昔はあったが、現在はやりがいや面白みといったものはない。
人手不足な状況なので自分の力で道を切り開いていくという形になります。
逆にいえばこ...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
忙しいので基本的には本当に駄目なときには助け合いの精神です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理はされることはありません。
業務量...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
人手不足なので嫌でも実力をつける機会はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で強くなるという方式です。
SE全体が忙しいう...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
やりたいことはやらせてもらえることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
支社配属後の新人の教育制度が未確立で担当者により善し悪しが...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
地域によるが家賃手当が手厚い
定期的に健康食品や舞台などを割引価格で購入できる
【気になること・改善したほうがいい点】
申請すれば副業可だが...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
医療従事者の方と関わる機会が多く良くも悪くも直接現場の声が聞ける
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な業務があるため上の人も経験し...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
基本給は高いとは言えないが、東京大阪は家賃手当もあるため比較的貰えている方だと思う
賞与も安定して年2回各2ヶ月分程度、臨時賞与がある時もあ...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
万年人手不足
働き方改革と言いつつ残業は当たり前で定時に帰ると早いねと言われる
仕事量が多くても人がいないので減...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
良くも悪くもゆるいので人によるが上司とも話しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
誰の下で働くかでワークライフバランスも精神面も業...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
技術職でも幹部に女性がいたり、当時のITにしては女性の多い職場だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先には女性がいない案件ばか...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
子どもの迎えなどのような、家族に関することには寛容的。
男性社会という雰囲気は全くない
復職は歓迎される印象続きを読む(全60文字)
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【良い点】
F給制度等もあり、良いと思われます。
また、主任、課長等も目指そうと思えば目指せるが、自ら手を挙げる人はいないと思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性社員も多く、コンプライアンスも意識されている為、ベンチャー特有のハラスメントとかそういったものは比較的少ない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
やる気のある人にはチャンスをくれる環境だと思います。職場にも女性が多く勤めているため、育休産休は取りやすい印象。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
積極的な女性登用
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ評価や成果なら女性を上げておく、という容易な人事がまかり通っている。登用された...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性は働きやすいのではと思います。
結婚・出産された方は、休まれてから、希望する方は戻っているようでした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
性別問わず、育休取っているのを人がいたので取りやすいのかと思います。
女性の方でも高い職位の人がいました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性が多く働きやすいと思います。気に入られればちやほやされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー、管理職の女性が少ないこと。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
性別に関係なく仕事を任せてもらえる環境で、女性だからといって役割が限定されるような雰囲気はありません。
働き方についても相談しやすく、周りの...続きを読む(全164文字)
| 会社名 | 株式会社シーエスアイ |
|---|---|
| フリガナ | シーエスアイ |
| 設立日 | 2013年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 207人 |
| 売上高 | 126億2160万4000円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 新里雅則 |
| 本社所在地 | 〒003-0029 北海道札幌市白石区平和通15丁目北1番21号 |
| 電話番号 | 011-861-1500 |
| URL | https://www.csiinc.co.jp/ |
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