山形銀行のインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報

一番は、山形銀行が行っている地方創生の取り組みを具体的に知れたことだと思われる。きらやか銀行・荘内銀行も地方創生に取り組んでおり、その中でも当行の特徴として地方推進室を作ってやっているなどあったため、面接でもその点をアピールすると良いのではないか。

銀行についてのイメージが広がった。マイナス金利により、より多くの業務をこなさなければ生き残れない現実を学んだ。 合宿形式だったので、同年代の学生と様々な議論をかわしながら交流する楽しさがあった。 住んでいる地域もバラバラだったので、お互いの学校のことなども話したことがよかった。

他県出身だったので、ほかの学生や行員の方と話して山形のことを知るきっかけになったので良かった。さらにほかのインターンシップでは聞くことが出来ない、就職活動のアドバイスや面接での話し方を教えてもらうことが出来た。1日の内容であったが、得たものは多かったと思う。

GD等自ら主体的に動く時間は少なく、あくまでも業界研究・会社説明会に近い雰囲気があった。大変だったこととしては、参加してる学生のレベルが非常にまばらであるため、GDの際に話がなかなかまとまらず苦労した。まだ、その頃はGD際の定義づけであったり、習得していない知識があったため、しょうがない点もある。

まだ就職活動を始めたばかりで、周りとのコミュニケーションがうまくいかないときがあった。 さらに合宿所に一泊し、部屋も2人部屋だったので、そこに苦労する学生はいた。 内容もたくさんのことを学んだので、頭がパンクしそうになりながら頑張った。

老舗旅館を立て直すという課題に対して、資料を参考にして改善策を考えるというものだったが、必要な情報を整理して、まとめることが思っていたより大変だったと感じた。地元のほかの旅館を参考にしたり、ほかにないところで差別化を図ろうとしたので、地元を知っている人は考えやすそうに見えた。