武蔵野銀行のインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報

志望度が下がったというよりは、この会社に限らず、仕事の大変さを体感しました。やはりきらきらした仕事ではなく、コツコツと毎日お客様にコミュニケーションをとることが大事で、また記憶力も大変重要であると感じました。比較的大変な仕事だと感じました。

銀行員の泥臭さを目の当たりにしたから。自分にはこの様な仕事が向いていないと思った。最終日の人事担当者からのフィードバックでは「どの仕事についても問題ないと思う」と言って頂きもっと別の仕事にも挑戦したいと思った。志望度こそ下がってしまったが新たな就職活動のターニングポイントとしてとても有意義だったと思う。

志望理由を答える際に、参加していたほうが具体的な理由を言うことができると考えるからです。また、志望度が高いことも証明できるのでは無いかと考えます。一次免除とかはありません。

顔や名前を覚えてもらったから。 またインターンシップの際に、早期選考は行わないが参加者には何かしらの優遇があると明言されていた。実際に本選考を受けていないのでわからないが。

ほとんど人事の1人の方のみです。営業店に行った日は、ひとりがついてくれて、実際にお客様のところへ訪れます。車で移動した為、2人でいる時間もあったので質問しやすかったです。