ＤＴＳの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
夏の賞与がプラスされる事が多い。
管理職は何もしなくても、700万。一時期やったが、現場に行かずパソコンを整理したりで終わった。
【気になる...続きを読む(全251文字)

【良い点】
各種研修がたくさんあるので、スキルアップしやすい環境ではあります。PL程度になると現場はある程度自分の好きにできるので良くも悪くも自分次第な...続きを読む(全214文字)

【良い点】
年休も取りやすいし、その他リフレッシュ休暇等もかなり自由にとれます。
色々な福利厚生のイベントもあるので活用すると良いと思う。映画や遊園地、...続きを読む(全180文字)

【良い点】
能力が高い方はそれなりにいい評価があると感じる。
やる気があればどんどん研修にも行かせてもらえるし、スキルアップへのチャレンジも挑戦しやすい...続きを読む(全183文字)

【良い点】
面接での新入社員を引き込む人事能力にたける。会社の利益は、企業様に常駐させて安い単価で利益をえる。唯、向上心が基本ない人が多く生きていければ...続きを読む(全149文字)

【良い点】
研修や教育はしっかりしている。フォローもあり普通にしてれば普通の社会人として自立できる。本社に戻る事はない。本社に戻る＝仕事できない人or管...続きを読む(全190文字)

【良い点】
大手企業の二次受けで仕事する
残業代で稼ぐ、消費税によるベースアップもないが、残業代はフルで出る。稼ぐ人は残業する風習がある。
【気になるこ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
法律に抵触する決め事はない。当たり前といえばそうですが偏差値35くらいというところでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は圧倒的に少ないです。
働きにくい環境ではありませんが、男性ばかりの職場なためその雰囲気に耐えられる人な...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性社員は少ないが、その分優しくしてもらえる印象。また、女性の管理職比率を増やしたい会社の意向のため、出世はしやすいと思う。続きを読む(全68文字)

【良い点】
女性の管理職も多く昇進は男女問わずといった印象。男性の育休なども盛んなため、安心して働ける環境ではあると思う。続きを読む(全61文字)

【良い点】
• 産休・育休制度が整っている点
• 時短勤務など柔軟な働き方が可能な点
• 男女で制度差が少ない点
• 職場により配慮に差が出る点
...続きを読む(全156文字)

【良い点】
私自身は男性なので言える立場にはないのですが、男女同じようにみんな日夜暑い中一生懸命働いていますよ。続きを読む(全56文字)

【良い点】
30代以下の世代では女性は多い。入社時には同期のうち4割は女性で、理系メーカーとしてはかなり高い比率だと感じた。仕事は男女の区別なく、実力が...続きを読む(全118文字)

【良い点】
現場仕事のため、化粧をせず、出社できるのは、人によってはメリットだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
イメージ通り汚れる仕事の...続きを読む(全90文字)

【良い点】
やる気がある人にとってはかなり働きがいがあると思う。女性でも表彰されたり、リーダーになったりと、積極的に働いてる方がいる。
【気になること・...続きを読む(全157文字)

【良い点】
女の人は働きやすい会社だと思う。
休みも取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女の人には甘すぎな気もする。
パワハラとかセク...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性は事務スタッフしかおりませんが、しっかり定時で帰れる場合が殆どです。
産休等は申請すれば殆ど通ります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全117文字)