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Astemo株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Astemoの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全49件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Astemo株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にAstemo株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Astemoの 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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退職理由
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Astemoの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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Astemoの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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49件中1〜25件表示

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり見かけないので採用をしていないのかなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に立つ方は男性の方ばかり。
女性を見た記憶がな...続きを読む(全99文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月9日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 その他の事務関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性管理職も普通におり、あまり女性活躍を意識しなくても活躍されている。
良い意味で分け隔てない職場で当直も女性管理職は
【気になること・改善...続きを読む(全97文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス勤務の寛容さ、年休取得のしやすさからみてかなり働きやすいと思う。
また、育児休暇も取ってる人が多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全298文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年8月28日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 4年前 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の社員は少ないので、ちやほやされてそうだった。
男に対してあたりが強いのに、女性には優しくするなど全然ありま...続きを読む(全92文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は全然いないです。女性に対して働きやすい環境ではありません。残業もすごく多いです。お勧めではありません。続きを読む(全77文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
開発職はほぼ女性社員はいませんので、働きやすさは評価しづらいです。
実験業務担当では稀に女性もいますが、設計職で...続きを読む(全84文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日立製作所の方針なのか、若手〜中堅女性なら、あからさまに優遇されていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンス意識の低さ。続きを読む(全79文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休は取り易い雰囲気で周囲でも取得している人は多くいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性比率の多い企業なためか、女性への...続きを読む(全181文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

投稿日: 2025年2月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

女性の採用人数を増やしてはいると言っていたが現状まだ改善はされてないかなと感じた。これからに期待したい。続きを読む(全52文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年1月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 技能工(その他) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当方の所属していた部署の上長は女性社員の容姿を値踏みする言動を部下に対して行うことをコミュニケーションと捉えてい...続きを読む(全92文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性についても働きやすい環境は整っていると思います。
産休で休んだ方もみなさん戻ってきますし、復帰後も仕事へのやりにくさはないとおもいます。続きを読む(全76文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 その他のシステム開発(制御系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が少ないが育児休業や時短勤務が柔軟にできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないから成り立っている。女性が増やせるんだ...続きを読む(全89文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児・介護制度や金銭援助は充実している。意識的に女性管理職を増やそうとしてはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いため、...続きを読む(全105文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月28日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キツイ体力の必要なところに女性は配置されない。それなりに考慮はされていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に女性が不満を...続きを読む(全93文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず出世も仕事も行える環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
理系分野は僻地にあるため、女性人気はあまりなく、女性社員の...続きを読む(全104文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

投稿日: 2024年5月28日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

分野のせいもあるが女性社員はとても少なく、直接関わる技術系で女性はほとんどいない続きを読む(全40文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他のシステム開発(制御系)関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も新卒で積極的に採用している。課長クラス、部長クラスにも女性がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を積極採用しているが、...続きを読む(全114文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が働きやすさを感じてるという声は聞いたことは無いが特段差別をしていることもないと思う。職種にもよるが服装の自由度は女性の方が高いのでおし...続きを読む(全94文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休制度が充実していると思う。育休から復帰してからも時短勤務やフレックス制度があるので復帰する女性が多い印象。生理休暇や妊活による休暇制...続きを読む(全165文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも働きやすいと思う。部署、所属事業所によっても異なると思う。間接部門ではそもそも女性の比率が、低い。これも、部署、事業所による。
【気...続きを読む(全268文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務体系もフレックス勤務や育児時短勤務などもあり融通はききやすい環境ではあると感じる。休暇についてもこどもの看護休暇や半日、時間単位での有休...続きを読む(全163文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 社内SE その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製造業なので女性は少ないが、産休育休制度は整っており、取得したからといって何か言う人はいないと思う(今どきこれが普通と思うが)。女性は取るの...続きを読む(全134文字)

49件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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Astemoの 他のカテゴリの口コミ

Astemo株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホンダの傘下に入ったことにより様々な製品がホンダ向けに使われる可能性が高く、安定した生産・受注が見込める可能性がある。
さらに、下火製品も復...続きを読む(全160文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 人事 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がまともに機能していないので、かなりいい加減といった印象をもつ。最終的な評価符号の決め方は相対評価、かつ...続きを読む(全355文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 人事 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務は制度としてあるだけで、事業場によってはまったく利用できないと言ってよいところもある。在宅勤務を行うと「...続きを読む(全340文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 CAD(機械) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員として事務・アシスタント業務に従事していましたが、会社の業績不振を理由に契約の更新を行わない旨を通告され...続きを読む(全617文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 25年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関連部署の人たちは気さくで話しやすく,当時新人であった私にも優しく接してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安く,残業も...続きを読む(全197文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
安全指摘に恐れて、そっちの対応で業務工数が使われてしまう。
完成品を見ても実感が湧か...続きを読む(全88文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同年代に比べてかなりいただけている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。仕事ができなくても何年もいれば給与はかなり上がってい...続きを読む(全93文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体調不良などでも柔軟に対応していただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
ごく稀に嫌味を言ってくる人がいる。病気休みに対してもぐち...続きを読む(全91文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年にカフェテリアで10万円ほど頂けて、自由に使える。申請も簡単で使いたい時に使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が他の...続きを読む(全129文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得を半強制で行われる。
資格が増えていくのでとてもいいことだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育係の人にもよる。昔な...続きを読む(全128文字)

メーカー・製造業(電子・電気機器)の女性の働きやすさの口コミ

Japan Advanced Semiconductor Manufacturing株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
台湾の色々なファブや中国のファブからも助っ人がいるので多様性はある

さらに女性でも活躍しやすい環境だが、女性だろうが上司からの圧力は平等に...続きを読む(全81文字)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 デジタルIC設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
改善されつつあるとは思うが、まだまだに感じる。管理職比率を見るだけでも、もっと改善しなければならないと感じてしまう。続きを読む(全78文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 工業デザイナー・モデラー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製造業大手らしく制度整備が進んでいる点が挙げられる。育児休業や時短勤務制度、産休後の復職支援などは一定水準で整っており、近年はダイバーシティ...続きを読む(全393文字)

株式会社アイ・オー・データ機器の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休・育休制度や時短勤務制度など基本的な制度は整備されており、取得実績も高い。
社風も比較的穏やかで、極端に男性中心の体育会系文化という印象...続きを読む(全80文字)

株式会社大真空の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職も数名おり女性でも活躍できる環境があります。産休・育休についても問題なく取れる環境です。続きを読む(全56文字)

浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性比率が高いので女性は少し入りづらい空気はある。育休制度などもまだ整備しきっておらず、働きやすい環境とは言えないのが現状です。続きを読む(全70文字)

株式会社PFUの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休の取得率が非常に高い。
復帰後も時短勤務やフレックスなど、育児をサポートする制度は十分に整っている。続きを読む(全61文字)

マスプロ電工株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は働きやすいと思う。女性が少ないからこそお中元やお土産は優先してもらえることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休とって...続きを読む(全114文字)

株式会社デンソー岩手の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
重労働じゃないので働きやすいと思う。
ハラスメントなどに敏感なので、組合にいけばすぐ対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全84文字)

オーテック電子株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休はとりやすい。当然ですが、このご時世、パワハラ、セクハラはご法度なので働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
時差出勤...続きを読む(全98文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

Astemoの 会社情報

基本データ
会社名 Astemo株式会社
フリガナ アステモ
設立日 2009年7月
資本金 1291億2600万円
従業員数 40,400人
売上高 8313億8200万円
決算月 3月
代表者 竹内弘平
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目2番1号
URL https://www.astemo.com/jp/
NOKIZAL ID: 1130761

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