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DTS株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

DTSの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、DTS株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にDTS株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

DTSの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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DTSの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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DTSの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

DTS株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年6月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接での新入社員を引き込む人事能力にたける。会社の利益は、企業様に常駐させて安い単価で利益をえる。唯、向上心が基本ない人が多く生きていければ...続きを読む(全149文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    DTS株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年10月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員教育や研修がしっかりしている。面倒みは良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どんな職種を希望していても、入社後はエンジニアの勉...続きを読む(全182文字)

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    2件中2件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    DTSを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2026年3月18日
    回答者:

    【良い点】
    退職する前に、有休をスムーズに消化しそのまま問題もなく手続きが...
    続きを読む(全80文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日:2024年8月4日
    回答者:

    【良い点】
    有給については問題なく消化できた。
    退職後に保険料の過払いなどあったが、真摯に対応いただいた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    子会社...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年8月28日
    回答者:

    【良い点】
    アクセンチュアでは、国内外の大規模かつ複雑なデジタルマーケティングプロジェクトに参画できたことが大きな学びでした。大手メーカーをはじめとする有...
    続きを読む(全455文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日:2012年4月10日
    回答者:

    仕事とプライベートとの両立が非常にできていたように思える。
    先輩や上司は厳しくもやさしいといったような感じ。
    仕事ではきびきびと、プライベートでは仲良...
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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2021年10月26日
    回答者:

    【良い点】
    業績によっては賞与が支給されることがある。
    一応少しずつ年収が上がる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与がとても低く、勤続年数や任...
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    DTSの 他のカテゴリの口コミ

    DTS株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年9月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    夏の賞与がプラスされる事が多い。
    管理職は何もしなくても、700万。一時期やったが、現場に行かずパソコンを整理したりで終わった。
    【気になる...続きを読む(全251文字)

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    DTS株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2021年10月15日

    回答者: 学生 2022卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【本・サイトで調べた】強みは、既存の取引先との安定した関係があることだと思います。例えば、主要な取引先からは、出向や再就職などで人材を受け入れており、その...続きを読む(全176文字)

    DTS株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    投稿日: 2021年10月15日

    回答者: 学生 2022卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【本・サイトで調べた】時短制度が整っており、お子さんのいる女性でも比較的働きやすい環境があるそうです。また、男女平等に評価されており、女性でも昇格する方も...続きを読む(全165文字)

    DTS株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2021年10月15日

    回答者: 学生 2022卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】様々な案件に関わって、幅広い技術力を身に付けることができた上で、多くの会社のメンバーや協力会社の方と良好な関係を築くことができ、充実して...続きを読む(全161文字)

    DTS株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年7月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 ネットワーク運用・保守 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    各種研修がたくさんあるので、スキルアップしやすい環境ではあります。PL程度になると現場はある程度自分の好きにできるので良くも悪くも自分次第な...続きを読む(全214文字)

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    DTS株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年7月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 ネットワーク運用・保守 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年休も取りやすいし、その他リフレッシュ休暇等もかなり自由にとれます。
    色々な福利厚生のイベントもあるので活用すると良いと思う。映画や遊園地、...続きを読む(全180文字)

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    DTS株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年7月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 ネットワーク運用・保守 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    能力が高い方はそれなりにいい評価があると感じる。
    やる気があればどんどん研修にも行かせてもらえるし、スキルアップへのチャレンジも挑戦しやすい...続きを読む(全183文字)

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    DTS株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年6月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    研修や教育はしっかりしている。フォローもあり普通にしてれば普通の社会人として自立できる。本社に戻る事はない。本社に戻る=仕事できない人or管...続きを読む(全190文字)

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    DTS株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年6月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手企業の二次受けで仕事する
    残業代で稼ぐ、消費税によるベースアップもないが、残業代はフルで出る。稼ぐ人は残業する風習がある。
    【気になるこ...続きを読む(全155文字)

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    DTS株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年5月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    法律に抵触する決め事はない。当たり前といえばそうですが偏差値35くらいというところでしょうか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    個人...続きを読む(全213文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社デンソーウェーブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    手厚い福利厚生、健康保険料率など他企業に比べて負担率が低い。
    食堂やカフェテリアプラン制度なども親会社に準じて導入が進んでいた。
    【気になる...続きを読む(全188文字)

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    京セラ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署単位で採算性意識が高まる点。備品は必要なものであれば気兼ねなく購入できるので、もしハイグレードな備品が欲しくなったとしても理由があれば購...続きを読む(全180文字)

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    三菱電機株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    待遇面は不満がないです。休日も多いし、賞与も高いです。毎年の昇給も満足できます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務内容、仕事の進...続きを読む(全98文字)

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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大企業で働いてみたいなら行ってみる価値はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    作業感の強い仕事ばかりであった。
    現状維持ばかりで改...続きを読む(全101文字)

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    パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    登録後定期的に連絡が来るので、タイミングが合えば割と早く派遣先が決まる。営業やコーディネーターの方の対応が丁寧でよい印象。
    【気になること・...続きを読む(全115文字)

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    富士電機株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 回路設計・実装設計 その他 正社員

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    【良い点】
    給与や休みは募集要項通り取れる。有給も特に理由を聞かれることもありません。いずれにしても自分の仕事を納期までにしっかり仕上げることができれば...続きを読む(全205文字)

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    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の規模がしっかりしており将来性を感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在的には将来性がとても不安だ
    日清紡さんもいつまで我...続きを読む(全85文字)

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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キオクシア株式会社への入社理由としては、世界トップクラスのシェアを持つNANDフラッシュメモリ事業において、最先端の半導体プロセス技術に携わ...続きを読む(全484文字)

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    株式会社デンソーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 評価・テスト(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    高卒で生産関係職で内定をいただきましたが、開発技能職という開発現場に携わることができる職場へ配属していただけました。ラインのような単調や作業...続きを読む(全184文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ローム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 保健師 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスが多くもらえると聞いていたが、業績が悪いため思っていたよりもかなり少ないと新入社員はがっかりしている。
    役員などは3,000マン程度...続きを読む(全135文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    DTSの 会社情報

    基本データ
    会社名 DTS株式会社
    フリガナ ディーティーエス
    従業員数 2人
    本社所在地 〒302-0039 茨城県取手市ゆめみ野5丁目21番17号-1階
    電話番号 029-876-6821
    NOKIZAL ID: 1168428

    DTSの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。