サントクコンピユータサービスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
飲み会はない、良くも悪くもドライな人間関係のため、対人関係は楽だと思う。プライベートの交流はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列続きを読む(全80文字)

【良い点】
有給も多く、残業代もしっかりと払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がないと給料が少ないように感じる。事務員と給料が変わらない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
あまりない、プログラムを触る機会も少なく事務職の作業が非常に多い、事務所から出る機会も少ないため関わる人間の数も少ないと感じる。
【気になるこ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
親会社に依存してるため潰れる可能性が低い、安定性はとても高いと思う。親会社と同じ方針のため、親会社が企画すればそれに従う為、自分たちから何か起...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理者が管理出来ていない。下の人間がカバーして何とか回ってる感じ。やりがいは全くない。問題先送り体質で炎上してから...続きを読む(全177文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の人がタイまで行ってゴルフコンペするような会社。
部課長クラスは年収600～800万位。
役...続きを読む(全210文字)

社員に活力がないと思います。ギャップは特に感じませんでしたが、親会社にすがっている感が強く、自会社で延びようという意思は薄いと思います。なので、将来性は親...続きを読む(全156文字)

満足している点は無い。賞与はまぁまぁ普通かと思うけど、月給が格安。
企業自体が延び悩んでる感が否めない。他のコンピュータ会社に比べて、
技術面で劣る。...続きを読む(全228文字)

プログラマが女性だけのチームと当時は珍しかったので、とても働きやすかったです。
また、マンツーマンではないですが、新人の頃は1年上の先輩にチェックをして...続きを読む(全213文字)

【良い点】
休日出勤はほとんどなく社用ケータイも基本会社においているため、休日に仕事のことを考えることはなかった。また、家に仕事を持って帰ることもコンプラ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
在宅勤務やコアタイム制度などフレキシブルに家庭状況や状況に対応しながら仕事ができる環境は効率があがったと感じています。
移動時間の短縮やアジェ...続きを読む(全251文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常に実現しやすいです。若手は基本的に1案件しかやらないので定時に近い人が多いです。続きを読む(全59文字)

【良い点】
ていると感じます。定時退社が推奨されており、上司も残業を減らす取り組みに協力的です。また、有給休暇の取得率も高く、申請しやすい環境が整っていま...続きを読む(全356文字)

【良い点】
業務外で飲みに行ったりゴルフしたりという付き合いを積極的にする人もいれば、プライベートは完全にひとりでという人もいる。
いずれにせよ、ワークラ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
有休は割りと取得しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によるが、9-20ぐらいで働いていた。上司が長く働くので先に帰りづ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
会社としては「案件で調整できていれば休んで良い、定時退社しても良い」という方針
【気になること・改善したほうがいい点】
案件ガチャになってしま...続きを読む(全119文字)

【良い点】
フレックスタイム制度、リモート併用があり、ワークライフバランスが良く、仕事とプライベートの両立ができます続きを読む(全58文字)

【良い点】
ワークライフバランスは比較的調整しやすい環境です。カレンダー上の休日は多く、連休も比較的長めです。また、在宅勤務も許可があれば可能です。
【気...続きを読む(全123文字)

【良い点】
案件によっては残業がほぼありません。
有給休暇も極度に忙しいとき以外は取得可能です。代休は忙しくても取得できるように調整してくれます。
土日祝...続きを読む(全194文字)