通研電気工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
休みがとりやすく，そこまで成果を重視しないので気が楽
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になれば給与は良いが，若手～中堅時代が給...続きを読む(全80文字)

【良い点】
東北電力からの仕事があるため，最低限の売り上げが毎年保証されている
【気になること・改善したほうがいい点】
電力関係以外の一般市場開拓を目標...続きを読む(全165文字)

【良い点】
自由に研究テーマが募集されているので，やりたいテーマが採用されれば好きなテーマで仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果...続きを読む(全190文字)

【良い点】
休みが取得しやすい
休みが1時間単位で取得可能のため，通院やこどもの送迎などで使うには勝手がよい
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全131文字)

【良い点】
他者に負けない充実した素晴らしい福利厚生です。
住宅手当制度など生活の費用に直接的に手助けになるものが多く役に立ちます。
この会社にとって福...続きを読む(全179文字)

【良い点】
公務員と同じような給与体系になっていた。電力関連企業なので、安定感がある。有給も申請すれば取得出来ましたし、時間外も新人の時から、しっかりつ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
閑散期、繁忙期にかかわらず有給休暇は取得できる環境にあるので大変助かる。また、残業も自分の業務と時間を相談しながら決められる。いい意味で他人...続きを読む(全211文字)

【良い点】
事前に有給を申請しておけば、好きな時に取りやすいのが良い。子供の看護休暇や、介護休暇などもあり活用している人も多い。
残業は減らす方向で動い...続きを読む(全187文字)

キャリアアップのためにもっと大きな案件に携われる企業に転職をするため退職した。完全な年功序列であり、実力があっても大きな案件に携われなかったためこのまま...続きを読む(全155文字)

業界自体の価格競争がとても激しく、海外への移転が相次いでいる。また次世代の製品のための研究をあまりやっていないため今はまだ売りあげを出せているが近い将来...続きを読む(全162文字)

【良い点】
指導者が新人1人に1人上司がつく。仕事のできていない点について指導してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないとおもいます。続きを読む(全77文字)

【良い点】
以前は教育に力をいれていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
学びは自分のやり方でやりなさい、というやり方に変わりました。それが...続きを読む(全166文字)

【良い点】
教育には力を入れている。Udemyなども契約している
【気になること・改善したほうがいい点】
現場感のないトレーナー指導は直したほうがいいと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
基本的にOJTによる教育である。なれれば誰でもできるようになる作業である。スキルアップ、キャリア開発は正直分からない続きを読む(全64文字)

【良い点】
三菱電機主催の研修や講習を希望すれば受けることができる点。会社指定の資格に合格すればお金がもらえる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
様々な社内教育がEラーニングで提供されておりスキルアップに機会が多くある。また海外事業強化のため現地OJT制度も整備されている。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
既存の社員同士は仲が良く和気あいあいとした雰囲気でした。
新入社員にたいしてあまり関心がない様子でした。
新入社...続きを読む(全153文字)

【良い点】
しっかりとした階層別研修がありました。新入社員研修もきちんとしたものがありましたので安心して受講できました。続きを読む(全60文字)

【良い点】
内部研修はかなり充実しており、年に数回は必須または任意の内部研修を受講する必要あり。キャリアプランに関するものもあり。続きを読む(全65文字)

【良い点】
派遣社員に業務を教えてくれる役割の正社員の方がいるので、分からないことがあっても聞きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
契...続きを読む(全109文字)