オートテクニックジャパンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全72件） 3ページ目

【良い点】
福利厚生などの環境が、かなり整っている。有給消化率も高いし年間休日も無理やり取らされて、かなり休めるところ。給料、ボーナスも満足の金額がでて、...続きを読む(全186文字)

【良い点】
上層部が現場の実態を見て見ぬふり状態な為、仕事はある程度覚えればなんとでも現場レベルで調整がつき。自分のペースで業務が行える。
【気になること...続きを読む(全266文字)

【良い点】
給料以外はほぼ、ホンダの福利厚生と同じで、かなりのホワイト企業だと思います。ただし、派遣される部署により働き方がまちまちなのでなんとも言えませ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
サービス残業は無く、残業代は全額支給される。
手取りは30歳、役職なし、残業月40時間で500万弱。

評価制度は年功序列。
よほど会社の業績...続きを読む(全183文字)

部署によって残業時間や行う仕事が全く違うため当たり外れが多く、外れを引くと鬱になり休職する人も多々いますがフレックスの仕事が多くある程度慣れて自分で仕事を...続きを読む(全105文字)

なかなかいい。しかし上司がウザイ。会社の中も年功序列でジジイが偉くなる感じ。だからあまりオススメはできないが給料だけは結構もらえる。だから続けられる。ほと...続きを読む(全186文字)

評価は、一般企業と同様、直属の上司によってなされるが、残業時間をいかに頑張ったかや、飲み会に参加したか、人間関係が良好かなど、本来の仕事以外の部分での評価...続きを読む(全180文字)

基本給は低いものの、ボーナスはしっかり出ます。残業代で毎月の給料にバラつきは出ますが、残業ができる時間も上限があるのでまちまちです。派遣でも委託でも評価制...続きを読む(全160文字)

自動車メーカー並みに賞与の支給が多い。
リーマンショックの時点でも賞与は年間4か月を切ることはなく、多い時では年間5.6か月を超えてました。
その分、...続きを読む(全156文字)

給与で満足できる点はないかな。
賞与は5ヶ月前後なので多い方かもしれない。
昇給は3～5千円程度、キャリアパスも年功序列で満足できるようなものはない。...続きを読む(全151文字)

評価は課長がしますが、現場に顔をほとんど見せることのない人なので話になりません。好かれるか好かれないかのそれだけです。そして私の年収も、夜勤を行っているの...続きを読む(全173文字)

評価についてですが、結果よりプロセスを重視しているように思えます。特にリーマンショックを期に派遣→請負に業務形態をシフトしてからは業務をいかに効率良く行え...続きを読む(全380文字)

基本給は高くないが、ボーナスはそこそこの額が支給される。残業時間も40時間までと決められているので残業で稼ぎたい人にはきついかも?上がつかえていなければ普...続きを読む(全152文字)

この会社での評価は期待しないほうがいい。仕事を評価するのが直属の上司の課長になるのだが、その課長は平社員の働き振りをみる環境にない。なぜなら、平社員はHO...続きを読む(全236文字)

求人のモデル年収とはほど多い年収です。ちゃんと一年に一度昇給しますが昇給額2～5千円程度で、組合の力が弱く賞与の要求が通ったことは一度も無く、賞与は年々着...続きを読む(全168文字)

・地方レベルでいうと割と標準的なのか
・配属先で100万円くらいは前後するので、同年齢でもばらつきが大きい。
・ドライバー業務に関しては、3交代での勤...続きを読む(全180文字)

基本給が非常に低いため、ボーナスの掛け率が高くてもびっくりするような金額にはならない。ただ当時、5.8ヶ月あったため500000円オーバーだった。
年齢...続きを読む(全166文字)

残業規制の為、3年前の方が多かったです。
昇給は年齢の基準と評価のポイントが有り、平均で年5000円ぐらい昇給します。
評価は上司の意向が強く、嫌われ...続きを読む(全152文字)

・月々の給与だけでの生活は厳しい。賞与も含めた額で,ようやくそれなりの生活が送れる。
・ボーナス月数だけみると多いが,ベースとなる基本給が安いので,たい...続きを読む(全187文字)

・毎月25日にきちんと給与明細と口座振り込みがされている。
手当(交通費、食事、資格手当、その他の手当)がきちんと計算されている。
・組合があり、毎...続きを読む(全150文字)

残業の出来る景気の良いときは、比較的高い給与、賞与がもらえるため年収はそれなりに満足いくレベルであるが、残業が出来ない状況での基本給は正直厳しい。
昇進...続きを読む(全161文字)

どこの会社も同じだが、上司にきにいられればもちろん評価はいいし、きにいられなければそれなり。
派遣で現場にはいってる社員がほとんどなので、評価する基準は...続きを読む(全151文字)