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株式会社ツルハホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ツルハホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全19件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ツルハホールディングスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ツルハホールディングスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ツルハホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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ツルハホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ツルハホールディングスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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19件中19件表示

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年10月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップや接客能力が身に付く

福利厚生がしっかりしており、売上の実績を出せば昇給も臨めます。競合店に比べ高給だと思います。
【気になる...続きを読む(全231文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年6月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 薬剤師 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はかなりしっかりしている方だと思います。中途はほとんどありませんが、新卒はしっかりフォローしてくれます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全127文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客業なので、接客関連のスキルはかなり身につきやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方がいい点は特にありません。続きを読む(全77文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい店長にあたればしっかりと指導してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・新入社員研修は有名だが昔からきつい。やり方がふるい。...続きを読む(全134文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 薬剤師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育ビデオ的なのはあるが、それをみてい時間がないし、全く意味がない。
研修は休みの日にあるのでやめて欲しい代休等もなく続きを読む(全65文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・登録販売者の資格が取得できる。
・正社員の方は、店長候補者研修(スキルアップ研修)が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
セミナーや勉強会が定期的に存在する。
資格取得のための勉強会などもあったような気がする。
毎月のようにある化粧品のセミナーには力を入れている...続きを読む(全203文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年3月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
登録販売者の資格取得には特に力を入れている。キャリアアップを目指したい人に良い。
薬や化粧品の勉強会も頻繁に開催されるので、必然的に知識が豊...続きを読む(全178文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他人材関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし むしろ悪い
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修では大声で社訓を言わされる。昭和根性丸出しのような研修で気味が悪かった。研...続きを読む(全179文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年5月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
PCでタイムカード打刻になるがアルバイトは時間で打刻して帰れるので残業はない。品出しやレジ打ちに忙しいので社員さんからの商品教育はほとんどな...続きを読む(全307文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年7月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修は朝から晩まで会社の経営理念から、店舗での自分の身の振り方や敬語を教わった。後期の研修では粗利などの計算のやり方を教わった。
【気に...続きを読む(全179文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年4月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他ビューティー系関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商品の研修がしっかりしてる。
資格手当がつく。
店長手当が毎月五万円でる。
代行だと毎月五千円。
時短制度がある。
売り上げの実績が上がると...続きを読む(全209文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年7月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員だと登録販売者の資格を取るのに研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの店舗は人員不足でまともに仕事を教えても...続きを読む(全201文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年7月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ツルハグループに属しているだけあって、きっちりと時間をかけて新人を教育している印象を受けた
教育制度は特に問題はないと感じた
【気にな...続きを読む(全180文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年6月1日

回答者: 社員・元社員 女性 14年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の上司によるが、簡単な面談があった。ただ、スキルアップやキャリアについてはスタッフから店長、店長からSVと...続きを読む(全177文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年5月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 販売スタッフ 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
登録販売者の資格取得について、自社の教育グループの講師が勉強会を開いてくれることです。
月1~2回を9か月程度、9時半~16時くらいまで、1...続きを読む(全382文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年2月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門的な職種ですし、地域では一番店もあるので、将来性はあると思います。場所によっては、すごく人数もいて楽な場所もあるので、女性も活躍しやすい...続きを読む(全187文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年12月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 販売スタッフ 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中卒でも能力次第でフルタイムでも正社員にでもなれる
【気になること・改善したほうがいい点】
登録販売者の勉強会などはあるけど、全部自腹なのが...続きを読む(全171文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップについては、多くの人が
店長に昇格していると感じた。
その中で、ぜったい店長にはなりたくない、と言っている人も多数いたが。
まず店長にな...続きを読む(全150文字)

19件中19件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ツルハホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
化粧品、医薬品の売り上げノルマに対して、達成する度評価してもらえ、ボーナスの査定にも繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序...続きを読む(全132文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
品出しや発注、レジ対応が好きな人には良い仕事です。
お客さんが少ないとその分品出しにも集中しやすいです。
化粧品担当を志望している方は化粧品...続きを読む(全212文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開店が早い店舗であれば早く出勤して早く上がることができる。
人手不足の店舗であれば1日中店舗で働く日も増えてくる。
新人の頃は比較的休みは多...続きを読む(全266文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも力があれば品出しなど楽しいです。
働きやすさはあるかなと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇などもあると良い...続きを読む(全83文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
店によって休みの取りやすさや残業などがかなり変わる。忙しい店や人がいない店は通し勤務や休み希望が通らないなどがある。続きを読む(全78文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商品やブランドの説明会もあり、様々な知識を取り入れられる
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく毎月のノルマがキツイ、個人ノルマと...続きを読む(全153文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年9月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休は自由に使うことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給がかなり低かった。有給以外の福利厚生以外は説明などないため、なに...続きを読む(全126文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年9月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業としては大企業であり、クビになる心配がなく安心して働くことができた。ここに関して安心感があるとなにのでは大きく差があるので、さすが大手と...続きを読む(全85文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年9月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
資格者しかレジに入れないことがあった。個人的にはレジ打ちもできるので、幅広くいろんなかたが持ち場に入れるとよかっ...続きを読む(全201文字)

株式会社ツルハホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年9月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が勤めていたところは割とのんびりとした店舗で、シフトの融通が利きやすく働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の方だ...続きを読む(全129文字)

サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社アドバンテッジリスクマネジメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一年を通していろんな研修がある。EQ研修、営業スキルアップ研修、管理職研修、セルフマネジメント研修など。お昼休みや終業後の時間を利用して、社...続きを読む(全96文字)

株式会社スタジオアリスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とても忙しく、余裕のない環境なので教育が行き届いていなさそうでした。幼児がいる現場なので安全管理やお子さまに対す...続きを読む(全164文字)

アズコーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 その他飲食・フード系関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な現場での経験が出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
時々持ち物の連絡漏れが同グループ会社である事(でも現場フォロー率高...続きを読む(全80文字)

アイング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ビル施設管理 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得意欲に対してのケアが充実しており、業務に必要な電気工事士や建築物環境衛生管理技術者の取得に関しては、実務に紐づいた学習機会が得られる...続きを読む(全125文字)

株式会社ベネフィット・ワンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どのようなクライアントに対してもコミュニケーションをとり続けることで、相手との相性に左右されずに営業で結果を出せるようになりました。
メンタ...続きを読む(全183文字)

アデコ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時には研修が用意されており、派遣社員として働くうえでの基本的なルールや仕事の進め方について説明がありました。派遣先での業務内容にもよりま...続きを読む(全339文字)

アデコ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 派遣コーディネーター 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1人で黙々と働きやすい環境だと思います。コミュニケーション取るのが難しかったりする人にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全165文字)

丸全関西流通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 その他の食品・化粧品関連職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制がしっかりしてる。福利厚生も充実している。面接担当の方の愛想が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間に追われ仕事が追い...続きを読む(全86文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
表向きはキャリアの方向性としてマネジメントをやる管理方面と技術スペシャリストとしての道が用意されているみたいだが...続きを読む(全284文字)

株式会社プレミアムウォーターホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やりたい業務を任せてもらえる環境ではあるものの、人手が不足すると別の業務に回されることがあり、継続的に専門性を高...続きを読む(全173文字)

ツルハホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ツルハホールディングス
フリガナ ツルハホールディングス
設立日 1963年6月
資本金 115億3500万円
従業員数 11,298人
売上高 8456億300万円
決算月 2月
代表者 鶴羽 順
本社所在地 〒065-0024 北海道札幌市東区北二十四条東20丁目1番21号
平均年齢 46.3歳
平均給与 604万円
電話番号 011-783-2755
URL https://www.tsuruha-hd.com/
NOKIZAL ID: 1131986

ツルハホールディングスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。