エプソンアトミックスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
入社前はお給料が良いことと福利厚生がしっかりしている点が気に入り入社しました。
入社後に特にギャップはありませんが外に出る全員整列したりと自...続きを読む(全143文字)

【良い点】
年収、昇給、賞与については入社時から把握していたので予想通りでした。
頑張れば頑張るほど昇給、賞与に反映されるのでとてもやり甲斐のある職場だ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
社員数が多いので同じ年代の方達と仲良くなれば仕事もやりやすい
社員食堂があるので安くて美味しいご飯を食べながら仲間も作りやすいと思いました
...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
【風通しの良い職場にするには】
話の聞き方を改善する
報連相を徹底する
フィードバックを意識する
社内ルールを...続きを読む(全219文字)

【良い点】
ベースが親会社のカリキュラムになるので、非常に充実しています。職種を問わず共通の研修からリーダー研修など各人にあったものが豊富に揃えられてお...続きを読む(全310文字)

【良い点】
比較的業績も安定していて、ボーナスもある程度ちゃんと出ます。給与に関しては資格と役職によって決定されるので明確ではありますが、上昇カーブでみ...続きを読む(全223文字)

【良い点】
職場によってバラツキはあるものの、しっかりと一緒に教えてくれる先輩がついてくれるので、放置されるようなことはありませんでした。毎年自身の目標...続きを読む(全265文字)

【良い点】
開発を担当していましたが、開発以外にも装置選定や必要に応じた設備の選定など幅広く経験を積むことができ、スキルアップするには良い環境です。また...続きを読む(全226文字)

仕事量に対して社員数がまだ少ないのでひとりひとりに重要な仕事が回ってきます。自分が成長することで工程全体の流れが良くなることが実感できます。改善活動が盛...続きを読む(全152文字)

昇進するためには上司の承認を受けた上、役員面接、試験を受ける必要があります。上司の承認が必要ない資格もあるため、昇進のチャンスは多く与えられてると思いま...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績が少し不安定であり残業規制が入っています。生産に関係のない間接部門（総務、人事）の残業時間が削られてい...続きを読む(全121文字)

【良い点】
そもそも京都が好きだったという軽い理由で入ったことが大きく、自分は単に都会勤務に戻りたかったため、辞めた
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全111文字)

【良い点】
会社の対応でよかった点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントにより体を壊したため。
上司、人事が対応してくれたことは...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが常態化していたが、経営陣が目を瞑っていたため、離職率が異様に高かった。
パワハラ問題を改善するよりも、...続きを読む(全145文字)

【良い点】
夜勤が辛かったことと、大学進学への意欲がでたことから退職を検討しました。退職時もスムーズに話が進み、総務の方とも面談を行い退職時の手続き等も...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体として安定している反面、业务やポジションに大きな变化が少なく、
长期的に见た时に自分の成长イメージを描き...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与の問題が非常に残念だったです。
年収400万円を下回った為生活に支障をきたしました。
経営に不安も覚えました。続きを読む(全77文字)

【良い点】
1人で多くの部署と連絡をとりあい、調整をして納期に間に合わせる...主導権を握って進めていける点は良いかもしれない。
【気になること・改善し...続きを読む(全242文字)

【良い点】
他社からの誘いを受け、チャレンジしてみたいと思ったため、特に転職活動もしていないなか、ご縁があって転職した。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業によっては研究開発してきた技術がなかなか製品に結びつかないことがあった。自動車のライフサイクルが長く参入機会...続きを読む(全110文字)