京王百貨店のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全38件） 2ページ目

【良い点】
新宿という立地もあるので、たくさんのお客様と触れ合えること。売り場にもよるが、売り場の裁量で自由にできることも多い。商品もかなり自由に変更でき...続きを読む(全191文字)

【良い点】
退職する必要がなければ、京王電鉄の傘の下で余裕を持って働けると思うので、転職は考えなくても良いと思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
入社前に期待していた事は半分は叶った。
新宿の食品を希望していたのですが、聖蹟桜ヶ丘店の食品で配属。都心店ではなかったのでのんびりと仕事を覚え...続きを読む(全210文字)

【良い点】
私が在籍した頃は、通信教育や職務上必要な資格などの研修はキチンとあったが今はどうなのだろう？
今もあったらそれを積極的に使う事をお勧めします。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性目線が生かされる職種なので
アイデアは女性の提案の方が採用される
【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店の女性は思った以上に上がる...続きを読む(全110文字)

【良い点】
百貨店としては、新宿に店舗がある事と電鉄系という点は良い点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新宿店がそろそろ建て替えないと─...続きを読む(全181文字)

【良い点】
研修制度が充実していたため、未経験でも安心して働ける点。
【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店であり富裕層のお客様が多いため、入社前...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に女性の比率が高い職場であるため、少しギスギスしてやりづらかった。（私は同じ部署の先輩と人間関係がうまくいか...続きを読む(全138文字)

【良い点】
中途入社でも手厚い研修制度を受けられる点。
自分は新卒で入社したが、基本的なビジネスマナーや、商品のラッピング方法を教えていただいた。
数か月...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に比べて給料は少ない。別の接客業と比べても少ない方であると感じる。当時はコロナ禍だったため現在がどうかわか...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お正月など休めないのが当たり前、働く人にも家族はあるからせめて三が日の内1日だけでも店を閉めてもいいと思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
それぞれ配属された店舗、部門にもよると思うが、有給を消化させるために月にだいたい半日から1日ほど有給を入れられており、あまり溜め込まずに有給を...続きを読む(全232文字)

【良い点】
シフトは月1回、希望の日程を提出してもらいます。学業もあるので週20時間未満で土日中心のシフトをお願いしています。単位をある程度取り終わったら...続きを読む(全97文字)

【良い点】
制度はしっかりしているので、休暇の取得は比較的自由が利くと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会人としては、当たり前かと思い...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上からの指示で無駄な仕事が増やされ定時で帰ることが困難になってしまっている。
そのうえ、残業を減らせと言われなくな...続きを読む(全93文字)

【良い点】
基本的平日休みのため、プライベートは、充実
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝休みがなかなか取れないのと、予定を合わせずらかったり...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特に仕事を持ち帰ったり、休日に出勤するようなことはありませんでした。
定期的に長期の連休が取れる点では旅行は行きやすかったりしたので良かったです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
繁忙期を除いて休みは取りやすく、ライフワークバランスは取りやすい。有給・慶弔休暇も当たり前に使える風土ができている
長期休暇を年10日必ずとる...続きを読む(全136文字)

【良い点】
有給は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトは固定ですが、急に変更の時や契約と違う時間にされます。
子供が体調不良で...続きを読む(全104文字)

【良い点】
平日に休める。完全週休二日制のため休みはしっかりと休める。電話はくるけど…配属先によってはしっかりと休める。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全109文字)