ＪＵＫＩのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全28件） 2ページ目

【良い点】
福利厚生については、基本的な制度は一通り整っており、安心して働ける環境だと感じました。制度をうまく活用できるかどうかは、所属部署や上司の考え...続きを読む(全296文字)

【良い点】
没頭できる環境
開発の方々と大きなエリアで、開放的な環境で日々業務できるので意識せずとも刺激がある。連携も取りやすく業務はスムーズに勧められ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
社内の雰囲気は比較的落ち着いており、部署によって多少の違いはありますが、基本的には自分の業務に集中しやすい環境だと感じました。業務中は黙々と...続きを読む(全226文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業績の落ち込みにより、経費削減や賞与カットなど削れる部分から削る印象でした。特に工場部門では一時帰休として稼働停...続きを読む(全170文字)

【良い点】
活躍されている女性のエンジニアの方が他の会社と比較して多く在籍されている印象でした。また、その方々がご自身のやりたいこととして業務に取り組ま...続きを読む(全226文字)

【良い点】
給与テーブルなど基準がはっきりしているため、どのように評価をもらっていけば、どれくらいの年収になるか予測しやすい
【気になること・改善したほ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
基本的に残業規制がかかっているため、定時で帰宅できる。
また、就業時間が他社に比べると短い
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと働...続きを読む(全103文字)

【良い点】
福利厚生はとても充実している。
特に３１歳までアパート費を全額出してくれるのはとてもありがたい
また、一般的な福利厚生などは充実していて、人...続きを読む(全198文字)

【良い点】
規模の大きい仕事に挑戦をさせてもらえる。
また、仕事の幅も広いので様々なスキルが身に付けられる環境と感じている
【気になること・改善したほう...続きを読む(全136文字)

【良い点】
仕事は工学系の卒業者であれば色々な内容の業務が揃っているのでやりがいを感じることが多くあると思う。ある程度の幅広い考えや理解を応用して業務に...続きを読む(全115文字)

【良い点】
新人教育として外部研修や色々な部署をまわるジョブローテーションがあり会社で仕事をする上での基礎知識が身につきます。
【気になること・改善した...続きを読む(全214文字)

【良い点】
営業に適性がなくても、企画職や一から整備に行くこともできる（裏技）
【気になること・改善したほうがいい点】
基本スキルアップや教育体制などは...続きを読む(全267文字)

【良い点】
学べたことは沢山ありますが、社内にあまりマニュアルが整備されている感じがなく、基本的に自分で調べて学習する形でした。自分で調べて自分で解決す...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支店や部署によっては業務量が多くあるため、自分から率先して聞きに行く姿勢がない限りは難しいとは思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
多能工を推奨するが教育者もいなければ時間もない（教育出来る人に空き時間がない）
自分から進...続きを読む(全89文字)

【良い点】
Toyo Academyと呼ばれる社内口座があり、他部署の知識など幅広い内容を学ぶことができる。また、社外のセミナーや社外研修にも積極的に派...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップの方向性がずれてる。役に立たない研修が多い。
業務時間中にやるため、仕事が終わらず残業になる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
建設業界で使える様々な資格を会社負担で取らせてもらえる。また入社してしばらくは年に数回の教育があり業界未経験でも仕事がある程度まで理解できる...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発という観点では、期待できる会社ではありません。例外的に設計部門では一定の専門スキルが身...続きを読む(全635文字)

【良い点】
自身のやりたいことや興味のあることを調べる時間は大いにあるかなと思います。また、大企業ではあるので良い伝え方やアプローチをすればお金的にもあ...続きを読む(全362文字)