東芝トレーディングのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
会社都合だった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代を正しく計算してもらえなかった続きを読む(全52文字)

【良い点】
賞与が沢山もらえた。続きを読む(全16文字)

【良い点】
産休ん取られた女性社員さんがいる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんの産休の穴埋めを派遣がさせられていた。引き継ぎが雑で短く、...続きを読む(全84文字)

【良い点】
仕事ができる人に業務が集中しがち。
上司のマネージメント能力が低かったこともあり大変だった続きを読む(全51文字)

【良い点】
時間外が長すぎ、日付けが変わってから退社することが多々あり、プライベートでアフター5は考えられない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全89文字)

【良い点】
いろんな国とコミュニケーション取れる。飽きない。スキルアップができ、自分の成長を感じられる。貿易の知識が得られ、他に行っても役に立っているこ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
長く勤めるにつれて、残業時間が長くなっていき、しんどかった続きを読む(全35文字)

【良い点】
地元の企業に比べると少し良かった記憶があります。また、職種も貿易事務なので他の事務職よりも少し高い水準でしたので、不満を感じることはほとんど...続きを読む(全156文字)

【良い点】
輸出業務と輸入業務、貿易事務全般をしておりました。発注から納期調整、配送手配、計上業務を経験できましたので、貿易の全体的な流れを理解できた面...続きを読む(全181文字)

【良い点】
休みが多いのでモチベーションが上がります。貿易の研修がきちっとされておりとても勉強にはなりますが、全員がわかる内容ではないので貿易が初めてな...続きを読む(全215文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業がIT・教育・環境と分散しているため、配属次第では専門性が浅くなりやすい点が課題です。特にSES型の業務では...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得や自己啓発？は推奨されていましたが、研修も含めて勤務時間にカウントされなかったので、”教育体制”という意...続きを読む(全120文字)

【良い点】
ルート営業としてのスキルは身につくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客の性質上仕方のないことですが、社内全体としてIT...続きを読む(全210文字)

【良い点】
営業の基本的なスキルは身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは個人に依存しているため、会社には期待しないほうがよい。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っているわけではない中で、例年4月に大量に新卒者を採用しているため、現場は混乱し疲弊してる続きを読む(全71文字)

【良い点】
質問がしやすい雰囲気で、コンプライアンスに関する研修も多い。
アルバイトの教育体制は充実していると思う。続きを読む(全58文字)

【良い点】
一人固定で先輩と約1年同行するので流れがきっちり覚えられる
【気になること・改善したほうがいい点】
その同行する先輩と合わなかった場合ストレ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
入社時の新入社員研修に力を入れ始めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては教育体制が整っていない場所があるため、スキ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
社内資格がありそれに対する社内サポートがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格にたいしての給与への反映が少ない。
又、取らない...続きを読む(全88文字)

【良い点】
頑張れば評価される環境
【気になること・改善したほうがいい点】
営業実績８割人柄２割ぐらいの感じで役職になれるため、ズバ向けて実績を出してな...続きを読む(全88文字)