この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休産休をとっている社員は多くいた。女性が働きやすい制度は整っていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いので、子持ち...続きを読む(全113文字)
大樹生命保険株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
育休産休をとっている社員は多くいた。女性が働きやすい制度は整っていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いので、子持ち...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
成績が良ければ有給が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間があまり確保できない。夜は必ず残業があるため、定時...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多い。基本定時後にアポを必ずいれないといけないため、定時で上がることはできない。残業代も見込みのため、残...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
3年目までは基本給が確約されているところ。それ以降は実力に応じて下がる人もいれば上がる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
研修はしっかりしていた。資格取得が必須となるため、プライベートでも勉強時間を確保しておく必要がある。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
研修がしっかりしていた。マナー研修など時間をかけてしっかり研修が行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上とのコミュニケーションが...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
給与制度:
年功序列で上がる制度ではあるが、若手職員は決まった年次までに所定の資格を取得する、レポートを提出することでグレードが内部的に上がっ...続きを読む(全345文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
組織の縮小・業績低下に歯止めがきかず、将来に不安を感じたため。
中堅会社としての強みも、日本生命の子会社という強み...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境が整っていると思う。相談しやすい同期や、先輩がたくさんいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司、課長は評...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
9時-18時で残業代30時間込みであるため、他社と比較すると搾取されているように感じることがある。またボーナスカッ...続きを読む(全197文字)
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入社前に聞いていた以上に、一人一人の裁量によって待遇が違ってくることに驚きました。ある意味成果主義なのでさっぱりしている一面、研修や先輩とのコミュニケーシ...続きを読む(全222文字)
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女性ばかりの部署だったため、男性と比べられることがなくのびのびと働ける環境だったが、所長が男性がほとんとで、そこは男性との格差を
感じられる一面でもありま...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
やればやっただけ貰える
時間は自由につかえる
楽な仕事といえば楽な仕事
人脈は増える
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針がよ...続きを読む(全361文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に男性中心なので営業系に行けば残業が必須です。これはリテールだけでなく法人営業もです。あと法人営業でも飛び込...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総合職営業系では法人もリテールも子育てしている女性生社員はほぼ居ませんでした。そういう方は辞めていく印象です早朝の...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
希望すれば30歳位でリテール営業なら役職付きになれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職であれば6年目で副長の役職にな...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
幅広い営業先へ訪問し、いろいろな方へ営業ができると思っていたが、職域は固定されており、人によって数もちがうので、不...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
営業成績が良いと、表彰されたり、ギフトカードがもらえる。成績優秀者のみでのイベントが開催される。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
休日休暇になったら平日に代休は取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客さんに合わせてアポを取るため、相手の会社の就業後の時間から...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職で目標(ノルマ)があった。目標を達成できないと給料が減る仕組みであり、休みを削ってまで働いても給料が非常に低...続きを読む(全196文字)
会社名 | 大樹生命保険株式会社 |
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フリガナ | タイジュセイメイホケン |
設立日 | 1927年3月 |
資本金 | 1672億8000万円 |
従業員数 | 11,536人 |
売上高 | 8848億9600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉村俊哉 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目1番1号 |
電話番号 | 03-6831-8000 |
URL | https://www.taiju-life.co.jp/ |
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