東芝エレベータ株式会社の口コミ・評価

業界:
設備関連 機械・プラント
本社:
神奈川県
従業員数:
2千人以上5千人未満
URL:
http://www.toshiba-elevator.co.jp/elv/

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年11月10日

ワークライフバランス

回答者:
20代前半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)

【良い点】基本的に土日祝休みで年末などのまとまった休みもあります。有給は年に最低5日取らなければいけない制度や毎週水曜日と給料日はノー残業デーなどパッと見...

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年10月6日

社員、管理職の魅力

回答者:
30代後半
男性
今年
法人営業

【良い点】保守的な会社なので商売的にもガツガツした雰囲気はなく、割と事なかれ主義が万延しており、嫌なことも含め現状を変化なくそのまま受け入れることのできる...

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年9月24日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代後半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)

【良い点】私が入社した頃は研修センターで技術を学べる環境があった。また、全体的な業務量が現在より少かったため、空いた時間で自分に足りない部分を勉強したり暇...

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年9月23日

退職理由

回答者:
20代前半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)

【気になること・改善したほうがいい点】エレベータは24時間365日稼働していますので休みの日であろうが緊急時は呼び出しがあります。なので休みの日は待機して...

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年5月27日

退職理由

回答者:
30代後半
男性
2年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)

【良い点】給与は管理職になればましな方です。メンテナンス部門は仕事としては楽しいと思います。【気になること・改善したほうがいい点】とりあえずサービス残業が...

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年5月25日

ワークライフバランス

回答者:
20代後半
男性
今年
法人営業

【良い点】・休暇はかなり取りやすいです。強制的に休暇を取らされる施策も展開しており、「こんなに休んで良いのか」心配になるくらい休暇は取れます。・残業は部署...

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年5月21日

入社後のギャップ

回答者:
10代後半
男性
3年前
生産管理・品質管理(機械)

【良い点】特になし。残業有木の仕事、社内の発表のための資料を作るのに時間をかけすぎている。【気になること・改善したほうがいい点】すべては上の人の一言で決ま...

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年5月20日

福利厚生、社内制度

回答者:
20代後半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)

【気になること・改善したほうがいい点】残業時間に一人につき月33時間という予算があり、上司によっては33時間以上残業をつけさせてくれません。パソコンのオン...

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年4月9日

ワークライフバランス

回答者:
40代前半
男性
1年前
研究・開発(機械)

【良い点】関係者が一体っなっと1つの目標にむかっている感じがする。また良くも悪くも老舗の大企業。至る所で自身が設計したもの(関わったもの)を見ることができ...

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年3月31日

仕事のやりがい

回答者:
20代後半
男性
2年前
個人営業

【良い点】エレベーターの新設、更新、アフターサービス、ビルファシリティなど事業部によって営業スタイルは異なるが、シンボリックな建物やランドマークな建物に対...

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年3月14日

女性の働きやすさ

回答者:
30代後半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)

【良い点】女性は長時間勤務で知られる工事担当、危険性の高い改修担当や調整員などブラックな業務に就くことはない。ホワイトな職種に集中的に配置されている。ただ...

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年3月10日

ワークライフバランス

回答者:
40代後半
男性
2年前
施工管理

【良い点】年間休日が多く有給休暇も取りやすいのでプライベートの時間を十分持てます。女性の出産育児休暇後の職場復帰にも理解のある雰囲気でした。【気になること...

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年3月9日

ワークライフバランス

回答者:
男性
6年前
施工管理

【良い点】残業した分は「分」単位で支給されます。ただし、連続して月に45時間を超えると総務から上司経由で残業を減らす様に注意勧告があります。【気になること...

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年3月8日

女性の働きやすさ

回答者:
20代後半
女性
今年
法人営業

【良い点】有給が多い。育児への、協力体制はしっかりしている。男性も育児休暇取得を取りやすい。また復帰への支援もある。【気になること・改善したほうがいい点】...

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年2月8日

退職理由

回答者:
40代前半
男性
今年
施工管理

【気になること・改善したほうがいい点】
相談出来ない社風。1人に任せすぎ。メーカーのブランドにぶら下がり内情を見れば、チームワークが悪く、事務所では冗談の...

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年1月29日

仕事のやりがい

回答者:
20代後半
女性
10年前
法人営業

【良い点】
自社製品を、すでに設置しているお客様との保守契約なので、話を聞いてもらえないということがない。
営業だが、飛び込みなどはない。
新設営業の部署...

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年1月23日

事業の成長・将来性

回答者:
30代後半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)

【良い点】一度設置された昇降機は数十年にわたり利用されるため、メンテナンスや修理・改修の需要は無くならない。新設のシェアに関しては自分が入社した頃は国内5...

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年1月16日

年収、評価制度

回答者:
20代前半
男性
今年
その他の建築・土木関連職
社員クラス

【良い点】基本給はそれほど高くないと思います。ただ、残業した分だけしっかりとかえってきます。ですのでどれだけ残業するかが、大事になってきます。多い時は月に...

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年1月10日

社員、管理職の魅力

回答者:
30代後半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)

【良い点】東芝からの転籍者も多くいるからか、社風自体は世間で報じられている(株)東芝のそれとほぼ同じと感じる。したがって、「悪い実態を良く見せかけるスキル...

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年12月25日

退職理由

回答者:
30代前半
女性
11年前
一般事務

【良い点】15年ほど前です。結婚して出産しても続けてる人もいました。仕事量もそこまで多くないし残業もほとんどなかったので仕事と家庭を両立することは可能だっ...

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