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一般財団法人建設物価調査会

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般財団法人建設物価調査会のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、一般財団法人建設物価調査会のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に一般財団法人建設物価調査会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

一般財団法人建設物価調査会の 社員・元社員による会社の評価

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一般財団法人建設物価調査会の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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一般財団法人建設物価調査会の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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一般財団法人建設物価調査会の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年4月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会

残業はあまりなく、勤務時間も7時間で時給換算するとかなり高いらしい。続きを読む(全34文字)

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    一般財団法人建設物価調査会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2024年8月6日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    就業時間が7時間であることがウリであると言っていた。続きを読む(全26文字)

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    一般財団法人建設物価調査会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2021年4月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 13年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣でしたが、繁忙期以外は5時退社、有休も気兼ねなくとれました。社員も皆さん優しかったです。
    社員さんは忙しいと残業、休日出勤などしていまし...続きを読む(全182文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    一般財団法人建設物価調査会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2011年11月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    バランスについては、繁忙期を除けば定時で帰れるので趣味などに時間を使う事も可能だと思います。ただ、残業をしたくないのであれば、仕事量にもよりますが自分で...続きを読む(全299文字)

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    一般財団法人建設物価調査会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年8月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 21年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    派遣社員としての勤務の場合ですが。
    仕事内容は簡単な事務処理、入力処理でしたので、ワード、エクセルが
    できれば特に必要なスキルもありませんでした。
    ...続きを読む(全155文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    一般財団法人建設物価調査会の 他のカテゴリの口コミ

    一般財団法人建設物価調査会の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年4月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    独自の事業内容なので好みが分かれると思う。正確性やコミュ力が求められる仕事。続きを読む(全38文字)

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    一般財団法人建設物価調査会の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年4月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    歴史があり、独自性のあるものなので新しい仕組みができない限りは今後も安泰だと思う。続きを読む(全41文字)

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    一般財団法人建設物価調査会の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年4月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    転職は必ずあるので抵抗がない人はいいと思う続きを読む(全21文字)

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    一般財団法人建設物価調査会の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年4月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    コミュニケーションがとにかく求められるので、喋るのが好きな人はいいと思う。全体的に落ち着いている。続きを読む(全49文字)

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    一般財団法人建設物価調査会の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2024年8月6日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    対象地域にある会社の方と話をして建物の相場を制定する。続きを読む(全27文字)

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    一般財団法人建設物価調査会の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年8月6日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    公共性が高い仕事であり、仕事内容は唯一無二である。続きを読む(全25文字)

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    一般財団法人建設物価調査会の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年8月6日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    説明会では給与平均が800万程と言われた。続きを読む(全21文字)

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    一般財団法人建設物価調査会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    投稿日: 2024年8月6日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    女性の調査員は5年ほどで転職、退職してしまうと聞いた。続きを読む(全27文字)

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    一般財団法人建設物価調査会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2021年4月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 13年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員さんには、育休産休制度が整っていて、きちんと利用されているようです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私がいた頃は、女性社員で制...続きを読む(全220文字)

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    一般財団法人建設物価調査会の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2015年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    やはり公共工事に対する世間の厳しい目がありました。それと同業他社との談合により、公正取引委員会から排除勧告を受けたことも理由としてあります。あと、紙ベー...続きを読む(全167文字)

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    コンサル・シンクタンク(シンクタンク)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社国際マーケティングサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務量やスケジュールは比較的調整しやすく、個人の裁量を尊重してもらえる環境です。繁忙期は忙しいものの、メリハリをつけて働けるため、ワークライ...続きを読む(全93文字)

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    株式会社インテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フルフレックス制度を利用して、中抜けして用事を済ませたりできるため、うまく使えばワークライフバランスはかなり取れると思います。
    【気になるこ...続きを読む(全199文字)

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    株式会社インテグレートの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ブランド・プロダクトマーケティング 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    退勤後も休み中も社内外のチャットの連絡が絶えず、トラウマになるほど。
    上司が当たり前にこなすので、やらないと残ら...続きを読む(全81文字)

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    株式会社アイキューブ・マーケティングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みを取るのは比較的容易だった(部署ごとにばらつきはあるかもしれないが)
    残業時間も少ない
    リモートワークも一部ではある模様続きを読む(全68文字)

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    株式会社マクロミルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みやすい、就業時間内も割と自由がきくので、通院などでの中抜けがしやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休んでも連絡が来るので対応...続きを読む(全120文字)

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    株式会社ウィテラスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ウィテラス全体ではなく派遣先での話ですが、リーダーの方などは残業されていたかもしれませんが派遣社員や契約社員などはいつも定時に帰れました。シ...続きを読む(全99文字)

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    株式会社アイキューブ・マーケティングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ノー残業デーなど、残業をなるべく減らす取り組みを会社全体で行っており、有給の取得に関しても断られたことはない。ワークライフバランスに関しては...続きを読む(全94文字)

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    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    裁量労働制であるため自由度は極めて高い。案件がない年度初めは特に、自己研鑽に励むことができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    月によ...続きを読む(全91文字)

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    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    裁量労働制が取られており、仕事の都合をつけることができれば、勤務時間を自由に決定することができる。リモートワークも一般的になっている。
    【気...続きを読む(全160文字)

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    株式会社ザイオンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成績が良ければある程度帰宅時間については何も言われません。
    良い意味で言えば残業しなくていい、悪く捉えると干渉されないので、自分で成績の善し...続きを読む(全275文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    一般財団法人建設物価調査会の 会社情報

    基本データ
    会社名 一般財団法人建設物価調査会
    フリガナ ケンセツブッカチョウサカイ
    従業員数 294人
    本社所在地 〒103-0011 東京都中央区日本橋大伝馬町11番8号
    電話番号 03-3663-2411
    URL https://www.kensetu-bukka.or.jp/
    NOKIZAL ID: 2730098

    一般財団法人建設物価調査会の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。