インターブランドジャパンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
働きやすいのでは。産休の方も多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、復帰後の時短は時短にならないことがおおい。内部のコント...続きを読む(全127文字)

【良い点】
評価は上司が持つイメージ次第という印象です。実務的に欠点があってもそれを凌駕する部分があればなんとかなるといった印象続きを読む(全64文字)

【良い点】
ビッグクライアント、なによりも。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、実質的に企業のイメージ戦略に留まることが多く、そこらへんの広...続きを読む(全101文字)

【良い点】
リモートワーク導入により、バランスの取れた仕事スタイルが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰がどこで何をしてるいるのか管理され...続きを読む(全109文字)

【良い点】
自分次第で能力開発はどこまでもできます。自分次第です。ただし。周りの雑音を気にせず、透徹した視座でさらに深める思いでひとつひとつの業務にあた...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼないと思ったほうがいいです。トレーニング制度は一年で一万と、人を舐めてるのかというような感じ。人材投資が肝と...続きを読む(全90文字)

【良い点】
リロクラブを利用している。
年二回の社員向けパーティーがあり、子ども連れの参加も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年二回の社員...続きを読む(全184文字)

【良い点】
刺激的な環境です。さまざまな経験を持った頭の良い方が多くいます。外資系なので給料は高い方だと思います。またさまざまなお客様のプロジェクトがあ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
知名度の高いクライアントを手がけることが出来るので、高いレベルでのクリエイティブ能力を磨くことができます。ブランディング開発専門の企業なので...続きを読む(全181文字)

女性社員が多く、出産・育児休暇制度もあるので、働きやすい印象はある。キャリアパスについても、男女に差がなく、優秀な人間はマネジメントへの昇進もある。但し...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えた理由は、現在の職場で一定の経験や知識を身につけることができた一方で、今後のキャリアの広がりや成長機会...続きを読む(全372文字)

【良い点】
特定の人間は非常に親身になって相談を受けてくれたり、自分の視野を広げてくれる会話をしてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
所謂社...続きを読む(全131文字)

【良い点】
上司は良い人だった
【気になること・改善したほうがいい点】
低い給与を出すなら求めるレベルも下げるべき。やりがい搾取がひどい。一生人が辞める会社続きを読む(全78文字)

【良い点】
社員との仲がいいところ。20代が多いため接しやすいところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少ないのに無理なことをたくさん言わ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
私は店舗スタッフのため、神戸事業本部のことは書けませんが
店舗に在籍中は常連客も多く、すごく和気あいあいとした会社でした。
アルバイトさん、...続きを読む(全307文字)

【良い点】
良くも悪くも離職率は高いため、スキルを身につけて次に繋げたい思考の人には良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
次ありき...続きを読む(全126文字)

【良い点】
若手は良くも悪くもゆっくり働ける。残業は場所によりあるも、あまり40時間は越えない印象
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパス...続きを読む(全142文字)

【良い点】
体調を崩して辞めたが、辞める前は社内カウンセラーに相談できたり、傷病休暇など制度は充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全219文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
まさに昭和の会社。

コンプライアンスなんてあったもんじゃない。超ワンマンで気に入らないとすぐ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
前向き（独立など）な退職が3割、残りは給与UPや職種不適合が多い
前向きな退職の場合、元社員や現社員とのネットワークは退職後もあり、社会人と...続きを読む(全177文字)