エヌ・エス・ティの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
営業もやりたい、お客様の要望で解析業務もしたい、大勢の前で話したいなど一つの事だけでなくさまざまな事がやりたい人には最適な環境です。
仕事がな...続きを読む(全193文字)

【良い点】
育児休暇や有給休暇が取りやすいため、子供のお世話をするときは、非常に助かる職場です。
残業もあまりないので、帰宅時間が早いことも魅力の一つです...続きを読む(全192文字)

【良い点】
説明会や事前に話があった通り、確実に定時で帰れる点以外はとくにいいところなし。新卒でも責任ある仕事をさせてもらえるが誰が教えてくれるわけでもな...続きを読む(全154文字)

【良い点】
とくにないです。そこそこの給料を貰って定時で帰れるところくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長クラスでも新卒や他の社員と同様の...続きを読む(全191文字)

【良い点】
適度に仕事してるふりしておけば焦ることもないし、それなりの給料も貰える。残業代がでないので、残業しなくて済むようにだけ注意すること。残るのは勝...続きを読む(全228文字)

【良い点】
特に難しいことや、やりたくないことを避けることができます。
日々、何事もなく過ごすのであれば、とてもいいと思います。
やる気があれば、自分で考...続きを読む(全183文字)

・入社前は自由そうな風土に魅力を持ちましたが、入社後は何もかもが未成熟で、且つ社長のワンマン色が色濃く、やりたいことをやらせてもらえる会社では無かった。
...続きを読む(全191文字)

・競合他社を意識せずやってきたため、じり貧の状況。
ライバル企業は勢いがあり、まだまだこれからも伸びていきそうな勢いがある。
・既存事業の保守だけで...続きを読む(全151文字)

【良い点】
年収については年俸制となり賞与は支給されません。
評価制度については、常駐先の単価によって変動されます。
常駐先の単価より年収が上回る事はあり...続きを読む(全520文字)

【良い点】
私が在籍していた頃に何かしらの評価制度なるものは一切なかった。おそらく派遣される会社の単価次第だろうけど、還元率などは一切公表されていなかった...続きを読む(全180文字)

【良い点】
固定残業代が大分入るので年収はそこそこ多い方だと思う。休日勤務や深夜勤務があれば、その手当も発生する。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全109文字)

【良い点】
残業した分はちゃんと支給されます
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は特別高いということはありません。
また評価基準に関して、エンジ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
SES前提のため基本的に聞き取り調査が多かったです。自己表現をが得意な方は評価していただけると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関してはランクアップしていても結局透明性のない個人評価になるため賞与が下がるケースもあるため不信感があります...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の指針が不明な為、何を持って自分の給料が決まっているか分からず、それを確認する為の面談や制度が現状定まって...続きを読む(全81文字)

【良い点】
介護部門では、年一回のテストがあり、昇給すると手当に反映される。またテストの手当とは別に『役職手当』や『無事故で送迎した手当』ももらえ、自分の...続きを読む(全202文字)

【良い点】
年二回（上期・下期）の評価制度がある。　
上長からのフィードバックで適正な評価を受けていると感じる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
営業成績次第で大きく給与が変わってくるので、いい意味で実力主義。ただし成績が悪いと月並みの給与となってしまう。続きを読む(全61文字)