この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大きな会社で給与面がしっかりしていること、また休暇なども取りやすそうな印象を受けて面接を受けました。
黙々と事務作業をやれると思い、入社しま...続きを読む(全192文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日本トータルテレマーケティングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全20件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本トータルテレマーケティング株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に日本トータルテレマーケティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本トータルテレマーケティングの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.5
- やりがい
-
2.8
- 年収・評価
-
2.6
- スキルアップ
-
2.2
- 福利厚生
-
2.4
- 成長・将来性
-
1.6
- 社員・管理職
-
2.7
- ワークライフ
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
2.7
- 入社後のギャップ
-
2.6
- 退職理由
-
2.5
日本トータルテレマーケティングの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
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- やりがい
-
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- 年収・評価
-
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- スキルアップ
-
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- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
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- 社風・文化
-
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- 女性の働きやすさ
-
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- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
-
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- おすすめ度
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日本トータルテレマーケティングの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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全20件中20件表示
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【良い点】
派遣からだったのでいい意味で期待してなかったが、期待以上に質の良い会社だった。
電話対応が同世代と比べて得意になった。自分に自信がついた。
...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
業界未経験であった為、ギャップは感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用後の給与を明確に提示してほしかった。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時の人事部長は面接では気さくでいい人だったが、入社後は一番のパワハラだった。人事部、総務部の離職率が高い。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
何でも聞ける環境。
人により感じ方が違うのでしっかり見極めた方が良い
あと福利厚生はある程度の満足はある
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
対話を通して関係を構築していくことに魅力を感じ、会話のスキルを高めたいと思い志望しました
言葉遣いや商品、入力業務の研修が充実しており、未経...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
普通のコールセンター
良い意味でギスギスしておらず、みんな穏やかで雰囲気は良い
直雇用は交通費が出る
カードは一定期間経過後から、配布
比較...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
入社理由は給料等の条件はイマイチでしたが、面接を担当した現場責任者が信頼できたからです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギ...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
【入社理由】コールセンターのオペレーターとなると、話術や応対の良さなど難易度が高そうだというイメージでしたが、私自身は電話対応に抵抗がなかっ...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
事務作業は現場に比べると比較的余裕はあります
ですが、1人でこなすこと・現場の応援をすることを前提としているので急な休み（インフルエンザなど...続きを読む(全178文字)
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【良い点】ギャップは特に感じませんでした。想像通りのお仕事だと思います。心配はないです。
【気をつける点・悪い点】お客様からのクレームに耐える力が想像よ...続きを読む(全154文字)
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過去最高業績でもボーナスがでない。クライアントと一線を越えた社員がいる。社員旅行は豪勢で楽しい。就業時間は長い。独裁体制のような重苦しい雰囲気はある。求...続きを読む(全155文字)
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入社理由は、コールセンターのオペレーターを経験したことがあり、その管理業務に携わってみたかったということもあり希望しました。入社後のギャップについては、...続きを読む(全186文字)
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最初は業務室の騒がしさに圧倒され、マニュアル的なので管理者なんかもマニュアル人間ぽいのかなー?と思っていたが、親切な人がいた事にまず驚いた。次いで意地悪...続きを読む(全159文字)
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派遣会社を通じて面接となりました。
もっと人と接することができる仕事をしたいと考えていたので、
テレマーケティング会社に入社した次第です。
自分の部...続きを読む(全207文字)
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クライアントごとにチームに別れているのだが、私のいたグループは正社員の方が変な人でした。
怒鳴りつけてきたかと思うと、突然ニコニコ接し始め、その直後に...続きを読む(全191文字)
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私は、アルバイトでテレオペを応募しました。勤務日や勤務時間は融通がきき、同じ部署内の方は上司も含め、とても良い方たちばかりで恵まれた環境で仕事ができまし...続きを読む(全150文字)
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退社後、「社会保険が未納故、期日までに支払うよう」にと催促がきたが、身に覚えが無く間違いではないかと主張した。電話で4、5回やり取りをした後、向こうの間...続きを読む(全198文字)
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求人内容に運営管理職とあったので入社したものの、明確なその説明が無く入社したため入社後はそのギャップに悩まされる。
非常に大きな権限を持たせてもらえる...続きを読む(全187文字)
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面接時、成果主義と言われたが・・・
キャリアパス制度は完成していない。
実績を残さなきゃ、怒られるし、また実績を残したかどうかでなく、役職に気に入ら...続きを読む(全164文字)
全20件中20件表示
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日本トータルテレマーケティングの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ体質を改善して欲しい。センター長は贔屓採用で、社員の事を駒としか、見ていない。また、人...続きを読む(全197文字)
IT・通信(情報処理)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
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【良い点】
ワークライフバランスを重視しながら、仕事に取り組めると予想されていた。残業代はみなし残業ゼロで全額支給を謳っている。
【気になること・改善し...続きを読む(全336文字)
日本トータルテレマーケティングの 会社情報
| 会社名 | 日本トータルテレマーケティング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホントータルテレマーケティング |
| 設立日 | 1983年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,986人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 森 真吾 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目12番18号 |
| 電話番号 | 03-6730-0001 |
| URL | https://www.ntm.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1284209
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