三菱ＵＦＪリサーチ＆コンサルティングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
男女関係なく業務が任され、活躍している女性も多い。裁量労働制のため勤務時間には融通が利く一方、深夜や休日に勤務することがある。子育てをしている...続きを読む(全98文字)

【良い点】
年間３万円までジャンルを問わず好きな書籍を会社のクレジットカードで購入できる制度が新設され、非常にありがたい。
通勤費は月上限２万４千円まで支...続きを読む(全82文字)

【良い点】
業界の特性上、労働時間は長くなりがちであり、クライアント企業に急な対応を求められるとどうしても長時間労働となる、深夜に勤務する社員もいるが、会...続きを読む(全236文字)

【良い点】
コンサルティング業界としては低い方と言う人もいるが、自分としては満足している。基本給は低く、裁量労働手当で底上げされており、ボーナスは業績評価...続きを読む(全94文字)

【良い点】
銀行との連携の存在が大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行に頼りすぎており、独自ルートでの営業力に欠けている。このままではジリ貧...続きを読む(全90文字)

【良い点】
仕事を楽しんでいる社員が多い。上下関係が少なくフラットな組織であり、コミュニケーションも取りやすく風通しも良い続きを読む(全61文字)

【良い点】
休みが多いところ、転勤の可能性がないことを魅力に感じ入社しましたが、これについては大きなギャップはありませんでした。
【気になること・改善した...続きを読む(全109文字)

【良い点】
やりたいことをやらせてもらえると伺ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことをやらせてもらえることもありましたが、会社全...続きを読む(全211文字)

【良い点】
業績が安定していそう、残業が少なくワークライフバランスが取れそうだったので入社し、その点については想像通りでした。産休育休を取られるために転職...続きを読む(全177文字)

【良い点】
「うちは実力主義だから」とアピールされており、実際に能力さえあれば評価してくれそうなところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
落札予定...続きを読む(全124文字)

【良い点】
世の中のためになるビジネスだと感じたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部間でかなりの文化や考え方の差があります。おそらく社員...続きを読む(全139文字)

【良い点】
人柄はいいためそこにギャップはない。
人材紹介事業は新卒と中途で同じ目標を追うことになるため、その人次第みたいなところがあり教育体制バッチリ！...続きを読む(全179文字)

【良い点】
SIの力で多種多様な業種のお客様の支えになれると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明ではシステムインテグレーター...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自由な社風を期待して入社したものの、実際には新しいことへの挑戦が難しいと感じる社員もいます。​​​​特に、プロジェ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
グルメな人が多く、飲み会も多いので、そういうのが好きな方には合うと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ、パワハラが多か...続きを読む(全138文字)

【良い点】
研修制度は非常に充実している。
また今後全くかかわらなさそうな部署の人とも関わる機会を与えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全167文字)