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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゴーイング・ドットコムの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全22件)

ゴーイング・ドットコムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ゴーイング・ドットコムの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ゴーイング・ドットコムの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 22

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年01月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は普通。きちんと仕事をしていれば評価されるので、年1回昇給していく。また、役職につけばその分アップするので、他の人はわらないが自分は満足。...続きを読む(全239文字)

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年01月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みんな優しい。何かあれば、すぐに相談にのってくれるところが良い。
役職関係なく仲が良いので、自身も後輩にはこのように接したいと感じる。
飲み会...続きを読む(全155文字)

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年01月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日が多めで、有給休暇も自由にとれるところが良い。また、やっていることをきちんと見ていてくれて評価してくれるので、モチベーションがあがる。自身...続きを読む(全341文字)

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
役員が非エンジニアかつ、技術に興味がない。月1の全体会議で役員から将来の展望を話されますが、最近のニュースのキーワ...続きを読む(全170文字)

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験、年齢、実力関係なく入社できること。
他業種からITエンジニアになりたい人で、はじめの一歩として入りやすいです。
【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年09月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
圧倒的に少ない。二次、三次受けより下が多いこと、中途でも年功序列なため、結果20~30代の利益から40代以降の給料に足している。騙されて欲しく...続きを読む(全214文字)

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年02月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の希望に耳を傾けてくれて、自分のチャレンジしてみたい仕事に携われるので楽しかった。
自分が経験したかったことなので、やりがいを感じることが...続きを読む(全207文字)

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年03月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は低い。しかも見込み残業が30時間設定されているため、手取りは本当に低い。
頑張っても昇給はわずかで、役職が上がると役職手当がつくものの、その年は昇...続きを読む(全430文字)

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

社長の魅力

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年03月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

熱意はあるように感じれるが、口ばかりで行動力はあまりない。
よく言えば堅実だが、どちらかというとビビりで大きなことはできなさそう。
営業畑出身というこ...続きを読む(全200文字)

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年03月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内の作業の場合、ほとんど定時ないしそれに準じた時間に帰宅できるのでプライベートは余裕を持てると思います。ただしそれは見込み残業として設定している30時間...続きを読む(全231文字)

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年03月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップについては自助努力が大きなウェイトを占めます。
資格取得補助制度はありますが、一時金(しかも受験料程度)のみの支給です。
社員の多くは派遣...続きを読む(全188文字)

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

30時間分の見込み残業代が一律支払われ、それを超えると別途支払われる。なので仕事が早くできる人にとっては、残業しなくても残業代が出るから良い制度。
有給...続きを読む(全239文字)

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職理由は、給与と将来性と社長です。入社してから4年くらい給与は変わらず、おまけに後から入社してきた新卒の方が高い、という状況でした。ボーナスも無く同世代...続きを読む(全172文字)

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は、昇給はあまり望めません。会社の景気に左右されますが、0円~数千円の昇給となります。残業代はほとんど支給されません。
賞与は出すといっているが、入...続きを読む(全195文字)

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年07月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まず、残業代は出ない。勤務管理表を毎月提出するが、残業代が出ないためどれだけ残業しようと毎日定時退社で提出していた。
ボーナスも、出ない。上層部からは景...続きを読む(全159文字)

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年02月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接時に社長から「ウチは人材(社員)を非常に大切にしている」と説明されたが、入社後は3か月で同期が3名中2名辞め、後輩もクビにされまくり、私と同時期に入社...続きを読む(全151文字)

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

受託補助に一人暮らし手当ての5000円、扶養手当に5000円があります。
交通費は月に30000円までが支給されます。
基本休暇は土日祝になる為、プロ...続きを読む(全151文字)

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プロジェクトによってはやりがいを感じることもあるかもしれませんが、既に火を噴いているプロジェクトにヘルプとして参画することも多い為、一概にやりがいがあると...続きを読む(全163文字)

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

賞与、昇給、昇格が見込めず、給与がまったく変動しませんでした。
残業代も支給をしぶるようになり、待遇面に不満を感じていました。
社員旅行費等の為に毎月...続きを読む(全175文字)

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年08月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社長および役員たちは、社員のやる気を煽ろうとよくわからないことを怏々と話したりしたりすることが多々ありますが、社員たちは現状に気が付いているため心の中でほ...続きを読む(全162文字)

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年08月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2つほど、自社製品を開発したが、失敗事業としか思えない。
チャレンジ精神は買うが、同じような製品がほかにもあるのを知りつつ、
しかも特に差別化がなされ...続きを読む(全200文字)

株式会社ゴーイング・ドットコムの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年08月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

どんなにがんばっても、年収の上がる要素は役職しかない。
これは部長クラスの役員に言われたこと。
しかもその役職手当は2万円ほど。
所詮はちいさな派遣...続きを読む(全219文字)

22件中22件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

ゴーイング・ドットコムの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ゴーイング・ドットコム
フリガナ ゴーイングドットコム
設立日 2001年1月
資本金 5500万円
従業員数 50人
※うち4名は岩手研究所勤務
代表者 本垰 和孝
本社所在地 〒111-0042 東京都台東区寿2丁目10番13号田原町シティビル5階
平均年齢 35.0歳
電話番号 050-3533-5019
FAX 03-3843-5019
URL https://www.going.co.jp/
NOKIZAL ID: 1358295

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。