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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シーディアの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全15件)

シーディアの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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2.3
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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4.4
入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

シーディアの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

シーディアの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 15

株式会社シーディアの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は安定して支給されています。(年2回、計2ヶ月分程度)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はありますが、評価面談などはなく基...続きを読む(全184文字)

株式会社シーディアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量大きくやりがいのある仕事だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術派遣の会社ですが、非常に人を大切にされていると感じて...続きを読む(全247文字)

株式会社シーディアの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝はきっちりと休みを取れる環境で、よほどのイレギュラーでない限り休日出勤は発生しません。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残...続きを読む(全201文字)

株式会社シーディアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ何年かはどんどん拠点が増えて人数も増えて、海外にも支店が出来たりしているので、将来性は感じてます。
若い人も結果を出したら昇格して役職が付...続きを読む(全211文字)

株式会社シーディアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
冠婚葬祭で手厚い対応でした。特に結婚祝いと出産祝いは男性も対象なのが意外でした。私用での有休は事前の申請が必要ですが、事情有ったら事後年休は取...続きを読む(全213文字)

株式会社シーディアの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休の取得と、その後の復帰はほとんどの人が出来てます。
結婚祝い金と出産祝い金があって、二人目以降は金額が上がるというのが太っ腹だと思いました...続きを読む(全219文字)

株式会社シーディアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇の申請は、事前に1週間前までに出さなければならず、風邪以外の緊急の用事が出来てしまった場合でも認めて貰えま...続きを読む(全189文字)

株式会社シーディアの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他にやりたい事があったので退職しました。
社内はとてもきれいなので、のびのびと業務ができるかと思われます。センパイの人たちもやさしく丁寧に教え...続きを読む(全183文字)

株式会社シーディアの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

典型的なワンマン社長の会社。社長と波長が合うか合わないかが出世にもつながってくる。イエスマンで気に入られれば役職が上がり給与も上がる。役員であっても逆鱗に...続きを読む(全100文字)

株式会社シーディアの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与についてはあまり上がったためしがないように思われます。私は客先常駐でしたが、その会社から別のパイプを見つけて自社と取引出来るように取り計らったときに賞...続きを読む(全150文字)

株式会社シーディアの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性はあまり優遇されていないのが現状だと思われる。子育て支援については対策をしている企業もあるにはあるが、かなり嫌われる傾向にあると思う。産休後に復帰する...続きを読む(全184文字)

株式会社シーディアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休みの日に社員が集まり1つの議題についてディスカッションする機会が作れる。
興味の無い内容でも出席していた方が後々の評価は高くなったと思う。
前職が多...続きを読む(全155文字)

株式会社シーディアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は一般的。
社内制度として月に一回、会議が土曜日に開催されている。
会議の出席は休日出勤などの理由が無い限りは必須となっており、出席しなかった...続きを読む(全205文字)

株式会社シーディアの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣先の内容に大きく左右される。
基本的には派遣先の上長の指示に基づいて動くので特に関係ない。
どうしても個人プレー重視になってしまう。
世話になっ...続きを読む(全154文字)

株式会社シーディアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣先が決まれば採用する方法を主体としている。紹介先にはあたかも以前から社員として勤めているかのように説明を行う。
毎月定例ミーティングがあるので他の派...続きを読む(全159文字)

15件中15件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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シーディアの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社シーディア
フリガナ シーディア
設立日 2004年5月
資本金 5000万円
従業員数 192人
代表者 高松英樹
本社所在地 〒144-0041 東京都大田区羽田空港1丁目1番4号
電話番号 03-5708-7711
URL https://seedea.asia/
NOKIZAL ID: 1364376

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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