日本コープ共済生活協同組合連合会の選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

A. 私が持つ「日本社会を豊かにする」という思いを、貴会であれば実現できると考えているため志望いたします。 私はNPO団体での支援活動を通して、子どもたちが上昇志向を持っていないことを強く実感しました。また、子どもたちがそのように考えるのは、日本の将来に明るい未来が見えないからだと感じました。そこで私は、支援をしている子どもたちが、希望を持ってこれからの人生を歩めるように、日本社会を豊かにしたいと考えるようになりました。そのためには仕事を通して、豊かな人生を送るために必要なことを学ぶ機会の提供が必要だと思い至りました。それに取り組める企業を探していくうちに、組合員の生活に近いところで、誠実に寄り添う貴会に魅力を感じました。貴会の一員になることによって、「組合員の想いを形にし、より良い暮らしに貢献する」というビジョンを持っているからこそ、私の思いを実現できると考えました。 具体的には、会員生協への出向を経て、ライフプランニング活動に携わりたいと考えております。まず、会員生協への出向を通して組合員の視点に立ち、どういった学び場があれば豊かな人生を送れるかを考えていきます。そして、その経験を生かしてライフプランニング活動に携わることで、組合員に真に必要な学び場を提供できると考えております。 「日本社会を豊かにする」という思いを実現するために、貴会を志望しております。

A. 「お客様の心に寄り添い、安心を提供したい」という自身の社会貢献の軸が、貴会の理念と非常に通じていると感じたため、入職を強く希望しております。貴会は組合員と近い立場で、「組合員の想いを形にし、より良い暮らしに貢献する」ことを大切にしております。そのため、組合員に寄り添い、誠実に向き合う貴会でしたら、私の行いたい社会貢献を形にし、沢山の組合員を笑顔にできると確信しております。入職後に行いたいことは、2点ございます。1点目は、事務本部で共済金の支払いに携わることで、万が一の時の再起の力となりたいです。2点目は、より効率的で安心して働ける職場づくりに貢献することです。どちらの業務でも、自身の強みである「人に寄り添い、傾聴する力」を発揮することで、沢山の組合員に安心を提供したいと考えます。

A. 共済は広く言えば保険業に値するため、なぜ保険業界かはもとより、どうして共済なのかを語れるようにしておく必要がある。私は大きく分けて３つの理由から貴社を志望した。１つ目は２８００万人組合員がいる生協の中で共済は現在８００万人強の加入者がいるということもあり、まだまだ成長の余地があると感じたため、志望した。 ２つ目は、組合員のためにという姿勢が他社よりも強い部分があったためである。私は、利益のみを追求するのではなく、お支払いゼロ運動などといったように口先だけではなく、実際に多くの行動を起こしている点に共感した。 ３つ目は、お客様満足度がナンバーワンであるという点である。数ある競合他社の中でも多くの人に支持されているということであるが、これからもずっと維持するために自分を磨きつつ、貴社で働きたいと思ったから。

A. 貴会で世の中の「新しい当たり前」を創造したいです。私は困っている人の力になりたいと強く思っています。世の中の常識でないことであっても、組合員の声を形として実現させ、本当に必要なものを必要な人に届けられる。このことから貴会でならこの想いを実現できると感じました。これは貴会の目的が利益追求ではなく組合員への最大奉仕であるからできることだと考えました。人の役に立つことにやりがいを感じるので、世の中の標準を変えることで人の生活を豊かにする貴会で働きたいと考えています。

A. 長所は、チームの課題を探して解決のために行動できる点だ。大学でクラシックギターの合奏をするサークルに入っている。一昨年の定期演奏会で、私はドアマン係として、舞台袖に待機していた。組織の改善点として、舞台裏に時間通りに出演者が待機していなかったり、練習時の音が漏れていたりしていた。改善のため出演者に声をかけた結果、演奏会の円滑な進行に貢献した。貴組合でもチームの課題を探し積極的に行動したい。

A. 長所は計画性がある所です。友人や家族と旅行を計画するとき、現地で調べ物をして時間が無くなることは避けたいため、事前に一緒に旅行へ行くメンバーの意見を聞いて、観光スポットやレストランなどをよく調べてスケジュールを立てます。その結果、旅行先で時間を無駄にすることなく、最大限に楽しむことができ、充実した時間を過ごすことができています。

A. ゼミ配属において志望通りに行かなかった経験があります。私はゼミで居場所の研究を行いたいと考えるいました。その思いを達成できると考え、第一志望のゼミを選択していました。第一志望のゼミの活動の中では、私の思いと一致しなかったため、希望通りになりませんでした。しかし、第二志望のゼミに配属されて研究を行っているが、私が入る前に考えていた第二志望の良さは、入らなければ気付けないところもありました。だからこそ、周辺情報で判断するのではなく、入ってから改めて私の思いをどう叶えるかを考えることが大切だと学びました。今後社会にでて希望通りの配属にならかったとしても、私の思いは変わらないからこそ、取り組む姿勢は変わらないと考えております。

A. 御組合の魅力は3点あると考えます。1点目は、共済の中でも、特に組合員を第一に考えて業務を行っている点です。そのような方針は「折り鶴活動」や被災地の訪問活動、「共済金請求忘れゼロ運動」に現れていると考えます。2点目は、顧客満足度が業界内で最も高い点です。このことは、職員の組合員を支えたいという想いが、実際に組合員に届いている証拠であると感じ感銘を受けました。3点目は、組合員からの感謝の声を大切にし、より良いサービスや職員のモチベーション向上に繋げている点です。この経営方針は、職員がいつまでもやりがいと責任感を持って業務を遂行することを可能にしていると感じております。これらの理由から、御組合への入職を希望しております。

A. 社会人になると、消費者であった学生の立場から、価値を生む側の立場になります。そこで私は、常に様々な社会情勢、流行などにアンテナを張り続けて積極的に情報に触れていくことを意識したいです。そして、価値を生む側として消費者により良い価値を提供し、会社の成長と自己成長の両方に繋げていきたいと考えています。その中でも、社会人として働く中では、上手くいかない壁や理不尽な事にも数多く遭遇する事もあると思います。私は、そのような壁に遭遇した時でも、長所である前向き思考を活かして、相手が求めているものは何か、世の中に求められているものは何か、常に粘り強く自問自答しながら考えて行動し、貴社にも社会にとっても貢献出来るような人材になりたいです。

A. 私は、もしもの時のために威力を発揮して、人が強く生きることができる保険業を志望しています。実際に私も今までの人生の中で保険にお世話になったことも大きく関係していると感じています。 数多く保険会社がある中で、なぜ貴社を志望するかというと利潤のみを追求しない非営利な組織であると同時にほかの保険会社や共済を含めた中でもまだまだ成長の余地があると感じているからです。 もし、私が貴社に入社できたら２８００万人いる組合員さんにさらに共済を進めていきたいと考えております。また、共済にも競合他社が存在していることもあるので、選んでもらえるような仕組みつくりにも注力していきたいと考えております。 以上が貴共済を志望させていただく理由です。