日本コープ共済生活協同組合連合会の本選考対策方法・選考フロー

私が持つ「日本社会を豊かにする」という思いを、貴会であれば実現できると考えているため志望いたします。 私はNPO団体での支援活動を通して、子どもたちが上昇志向を持っていないことを強く実感しました。また、子どもたちがそのように考えるのは、日本の将来に明るい未来が見えないからだと感じました。そこで私は、支援をしている子どもたちが、希望を持ってこれからの人生を歩めるように、日本社会を豊かにしたいと考えるようになりました。そのためには仕事を通して、豊かな人生を送るために必要なことを学ぶ機会の提供が必要だと思い至りました。それに取り組める企業を探していくうちに、組合員の生活に近いところで、誠実に寄り添う貴会に魅力を感じました。貴会の一員になることによって、「組合員の想いを形にし、より良い暮らしに貢献する」というビジョンを持っているからこそ、私の思いを実現できると考えました。 具体的には、会員生協への出向を経て、ライフプランニング活動に携わりたいと考えております。まず、会員生協への出向を通して組合員の視点に立ち、どういった学び場があれば豊かな人生を送れるかを考えていきます。そして、その経験を生かしてライフプランニング活動に携わることで、組合員に真に必要な学び場を提供できると考えております。 「日本社会を豊かにする」という思いを実現するために、貴会を志望しております。 続きを読む

「お客様の心に寄り添い、安心を提供したい」という自身の社会貢献の軸が、貴会の理念と非常に通じていると感じたため、入職を強く希望しております。貴会は組合員と近い立場で、「組合員の想いを形にし、より良い暮らしに貢献する」ことを大切にしております。そのため、組合員に寄り添い、誠実に向き合う貴会でしたら、私の行いたい社会貢献を形にし、沢山の組合員を笑顔にできると確信しております。入職後に行いたいことは、2点ございます。1点目は、事務本部で共済金の支払いに携わることで、万が一の時の再起の力となりたいです。2点目は、より効率的で安心して働ける職場づくりに貢献することです。どちらの業務でも、自身の強みである「人に寄り添い、傾聴する力」を発揮することで、沢山の組合員に安心を提供したいと考えます。 続きを読む

共済は広く言えば保険業に値するため、なぜ保険業界かはもとより、どうして共済なのかを語れるようにしておく必要がある。私は大きく分けて３つの理由から貴社を志望した。１つ目は２８００万人組合員がいる生協の中で共済は現在８００万人強の加入者がいるということもあり、まだまだ成長の余地があると感じたため、志望した。 ２つ目は、組合員のためにという姿勢が他社よりも強い部分があったためである。私は、利益のみを追求するのではなく、お支払いゼロ運動などといったように口先だけではなく、実際に多くの行動を起こしている点に共感した。 ３つ目は、お客様満足度がナンバーワンであるという点である。数ある競合他社の中でも多くの人に支持されているということであるが、これからもずっと維持するために自分を磨きつつ、貴社で働きたいと思ったから。 続きを読む

貴会で世の中の「新しい当たり前」を創造したいです。私は困っている人の力になりたいと強く思っています。世の中の常識でないことであっても、組合員の声を形として実現させ、本当に必要なものを必要な人に届けられる。このことから貴会でならこの想いを実現できると感じました。これは貴会の目的が利益追求ではなく組合員への最大奉仕であるからできることだと考えました。人の役に立つことにやりがいを感じるので、世の中の標準を変えることで人の生活を豊かにする貴会で働きたいと考えています。 続きを読む

長所は計画性がある所です。友人や家族と旅行を計画するとき、現地で調べ物をして時間が無くなることは避けたいため、事前に一緒に旅行へ行くメンバーの意見を聞いて、観光スポットやレストランなどをよく調べてスケジュールを立てます。その結果、旅行先で時間を無駄にすることなく、最大限に楽しむことができ、充実した時間を過ごすことができています。 続きを読む

私の強みは観察力です。言葉も何も分からずに海外の幼稚園に入った際に、自然と周りをよく見る習慣が培われました。つねに周りをみて、今、何が必要なのかを把握しようと考えて過不足なく行動することができます。大学で所属するソフトテニス部では唯一のマネージャーとして部員のサポートを行いました。仕事量が多く特にお茶を配りきることに苦労したので、自分自身の観察力を活かし、業務の効率化を図りました。 続きを読む