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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スタイルズの評判・口コミ一覧(全87件) 4ページ目

株式会社スタイルズの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

スタイルズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.7
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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4.0
女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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4.2
退職理由
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2.5

スタイルズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

スタイルズの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 87

株式会社スタイルズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年02月13日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地は客先となることが多い。
モデル年収や教育制度、勤務地や事業内容など、求人でも特にアピールしているところに、...続きを読む(全182文字)

株式会社スタイルズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年02月13日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は全くと言っていいほどなく、住宅手当や扶養手当から、食事手当などもない。
基本給が低いため、残業に依存...続きを読む(全224文字)

株式会社スタイルズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年02月13日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な新規事業を立ち上げており、チャレンジングだと感じた。
中核となる公共案件は継続的に受注しており、安定した収入源となっている。
【気になる...続きを読む(全456文字)

株式会社スタイルズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年02月13日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格奨励金があり、そこそこの金額がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップについては、完全に本人まかせで、会社から研修...続きを読む(全224文字)

株式会社スタイルズの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年02月13日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初任給は平均的。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額が少なく、評価にもよるが、年1,000~4,000円程度。
勤続10年で額面4...続きを読む(全268文字)

株式会社スタイルズの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年02月13日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員が会社相手に裁判を起こしたり、病気休職からの退職など、職場の雰囲気が急激に悪化していった。
優秀な人や若手を中...続きを読む(全202文字)

株式会社スタイルズの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によって、かなり違いは出てくると思われる。個々のスキルおよび希望に応じて配属される部署も変わってくるが、残業時間なども考慮はされると思われる。
出産...続きを読む(全153文字)

株式会社スタイルズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年03月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住宅補助等は殆どありませんが、資格手当ては充実していました。貰える金額も良いと思います。また、休暇や労働時間については稀に土日出社もありますが基本的にはカ...続きを読む(全153文字)

株式会社スタイルズの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年02月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

待遇面は比較的良く、不況でも賞与はきちんと出ていた。残業代は部署によるようで、含み残業の人もいた。外部に出ている人は比較的全額出ている模様。また昇給も年1...続きを読む(全187文字)

株式会社スタイルズの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休みもしっかり取れるし、残業も少ない(多い人は多いですが)。プライベートも充実できるくらいの働き方ができます。子供がいる社員も多いですが、子供や介護を理由...続きを読む(全160文字)

株式会社スタイルズの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年09月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
サーバ運用・保守
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

主にチーム単位での請け負い業務になるため、ひとりで派遣先に飛ばされることは無いと思います。社内では、開発やインフラチームがあり、自社で働けるのがメリットだ...続きを読む(全161文字)

株式会社スタイルズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今はどのような状況になっているかわからないが、キャリア開発には力を入れているように感じる。資格試験に合格すると報奨金をもらえたりする。そのため仕事をしなが...続きを読む(全175文字)

87件中76〜87件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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スタイルズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社スタイルズ
フリガナ スタイルズ
設立日 2003年12月
資本金 3000万円
従業員数 114人
※2018年4月時点
売上高 13億7721万円
※2018年3月期
代表者 梶原稔尚
本社所在地 〒101-0052 東京都千代田区神田小川町1丁目2番地
平均年齢 39.4歳
電話番号 03-5244-4111
URL https://www.stylez.co.jp/
NOKIZAL ID: 1386688

スタイルズの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
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