この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は10から15時間程度で、リモートワークがほとんどで出社は月に数回程度で、ワークライフバランスとしてはとても満足していました。
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株式会社スタイルズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スタイルズのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社スタイルズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は10から15時間程度で、リモートワークがほとんどで出社は月に数回程度で、ワークライフバランスとしてはとても満足していました。
【気にな...続きを読む(全148文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよるが、残業が全くない人も一定数いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによっては、徹夜や休日出勤という状態に追...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは比較的取れているのではないか。忙しい時期は相応に残業はするが、それ以外の時期に関してはプライベートの確保は十分に可能である。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休日出勤や深夜作業などは入社してからは一度もありませんでした。案件にもよりますが、進捗に遅れなどが起きなければ基本的に残業は少ないと思います...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
コロナ収束後もリモート勤務を継続するということでした。自分は月に2ー3日の出社だったので、その点はとても満足していました。残業は平均的に月に...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に残業が多いわけではなく定時で帰れることも普通にあります
残業を減らす動きは年々強化されており、リーダークラスでなければ、月に20時間もい...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業時間は月に10-20時間くらいだったと思います。多くても40時間は行ったことがありません。周囲も同じくらいで、その点について不満は同僚か...続きを読む(全238文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署や人によっては毎日定時帰りがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が本当にひどかった。
下手をすると半年以上にわたって月1...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
プロジェクト次第で定時に帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時期によっては残業がかなり多く終電帰り徹夜当たり前で22時に帰れれ...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
部署によって、かなり違いは出てくると思われる。個々のスキルおよび希望に応じて配属される部署も変わってくるが、残業時間なども考慮はされると思われる。
出...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
休みもしっかり取れるし、残業も少ない(多い人は多いですが)。プライベートも充実できるくらいの働き方ができます。子供がいる社員も多いですが、子供や介護を理...続きを読む(全160文字)
会社名 | 株式会社スタイルズ |
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フリガナ | スタイルズ |
設立日 | 2003年12月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 114人 ※2018年4月時点 |
売上高 | 13億7721万円 ※2018年3月期 |
代表者 | 梶原稔尚 |
本社所在地 | 〒101-0052 東京都千代田区神田小川町1丁目2番地 |
平均年齢 | 39.4歳 |
電話番号 | 03-5244-4111 |
URL | https://www.stylez.co.jp/ |
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