ＮＳＫの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
大小仕事はあるので、やる気次第で知識と経験は積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用における研修はほぼない。丁寧に先輩、上...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大学は建設系であり、建築（数年後消滅）や内装業務に興味があったので入社し希望を出したが、配属は電気通信で何もわか...続きを読む(全99文字)

【良い点】
一人でワンストップに業務ができるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人商店のような状況が多かったため、引継ぎがとても大変。続きを読む(全77文字)

【良い点】
賞与は会社、部署、個人の業績や成績によって変動する。この割合は上長と会社が決める。年３回あるが、トータルで考えると他社より多くはないが、結果...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから退職するまでワークライフバランスが整っていると言える状況ではなかった。業務内容的に難しいことではある...続きを読む(全119文字)

【良い点】
上長とは仲良くさせていただいていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長からのプレッシャーがきついと思うことがあったり、担当する案...続きを読む(全239文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいは、現場をこなしていく上で達成感もあり、仕事の知識も増えていくのでその点は良かったと思う。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理をやるならば他の会社の方が給料がいいと思ったから退職をした。また当時は他の会社に比べてそんなにボーナスも...続きを読む(全88文字)

【良い点】
資格手当が賞与にも反映されるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の学習支援や福利厚生俱楽部のようなものが欲しい。波の会と...続きを読む(全200文字)

【良い点】
管理職の方は穏やかで厳しいこともあまり言われなかったので、その点ははたらきやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休後そのまま辞める人がほとんどです。育休明けに働いてる人がいましたが在宅勤務もなく残業もあったので大変そうでした。続きを読む(全78文字)

【良い点】
各職種で性別を問わず活躍できる環境があったと思う。配置についても配慮がなられていたと感じる。また、女性技術職の採用、育成にも積極的に取り組ん...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性の比率がとても高いので、女性はすぐに馴染みやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が少ないので、もう少し男性の社員の...続きを読む(全93文字)

【良い点】
産休がとりやすく産休明けで、復職する人も多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークが認められていないため、お子さんの体調不...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさは部署によります。社長の近くで働く人は気に入られれば優遇されます。
入ってすぐでもお気に入りにな...続きを読む(全205文字)

【良い点】
性別問わず、売り上げさえとれていれば評価をしてもらえるので、男女関係なく活躍できる
【気になること・改善したほうがいい点】
現場でトイレが使...続きを読む(全113文字)

【良い点】
内勤であればフレックスの活用など可能
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進するには現場でがつがつ働く必要があり、家庭などを持ちたい方...続きを読む(全134文字)

【良い点】
女性社員の割合は建設業にしてはかなり高い方だと思います。
口うるさい上司も居ないので、働きやすいとぁ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全134文字)

【良い点】
女性は会社の３割くらいいたので、建築関係にしては働きやすい環境かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
重役が強面の男性しかい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
育休や産休は取りやすいが復帰という点では、設計部門での復帰は実績がない。現場があるので時短では働けないという理由で。続きを読む(全64文字)