ノットの選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

A. 【プロモーションを通して、クライアントの課題を解決しながら、エンドユーザーの心を前向きに動かしたい】 私は、アルバイトで塾講師を、スポーツ新聞サークルで取材活動を経験しました。その際に、長期に渡る信頼関係の構築を通して、課題を解決したり、周囲を笑顔にできたりしたことに、充実感とやりがいを感じていました。 貴社は、クライアントの課題解決と体験価値の向上に革新的に取り組みながら、取り組んでいます。例えば、運営を行ったスパルタンレースの広告を拝見したり、オリジナルECのチョコラボを利用したりしました。その際に、メッセージを受け取るとともに、体験価値や些細な気配りに感銘を受けました。貴社でなら、同じやりがいを感じながら、自らの積極的な行動でクライアントやエンドユーザーに働きかけることができると確信しています。入社後には、No.1プロモーターとなれるよう積極的に行動し、貴社に貢献します。

A. 貴社の幅の広い事業を担いつつ、それに負けない「生命力のある会社」を目指す姿に魅力を感じ、自分の夢を叶えられると感じたからです。私の夢は「ワクワクする気持ちを持って、それ以上のワクワクを届けること」です。ワクワクする感覚はある程度の期待値を超えて初めて生まれるものであると考えており、企画や営業はその大部分を大きく左右する立場にある役職であると思います。そして課されたものをしっかりとこなす自主性だけではなく、自らが考えて動き、課題を見つける主体性のどちらもを身につけるためには粘り強さが必要不可欠であると考えます。「生命力のある人」となるために、5歳から16年間○○を続ける中で培った人1倍の粘り強さを活かし、クライアントやお客様といったBtoB、BtoCに限らずワクワクを届けられる存在になりたいです。