1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- 直接即日
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- 学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)
30分面接,30分質疑応答という和やかな面接だった。 OpenESを提出した。
INCLUSIVE株式会社 報酬UP
INCLUSIVE株式会社の社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数143件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、INCLUSIVE株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したINCLUSIVE株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したINCLUSIVE株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
30分面接,30分質疑応答という和やかな面接だった。 OpenESを提出した。
互いの理解を深める機会にしましょうと冒頭に言ってくださり、かなり和やかな雰囲気で進んだ。 結果の連絡には2週間ほどかかり、落ちたのかと思っていた。
和やかだった
とても和やかな雰囲気でした。聞かれることは基本的なところで、深堀りもあまりありませんでした。皆さんならいけると思います!
採用のために、どんなことを明確化しなければならないかをしっかりと伝えてくれる。
この会社でやりたいことが明確にある人じゃないと難しいと感じた。
ひたすらこちらの質問タイムだった
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年4月16日【良い点】
退職を検討している旨を伝えると、「どの部署でも異動できるし、やりたいことができる」と言われたのは魅力に感じました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年4月16日【気になること・改善したほうがいい点】
ただの作業が多く、頭を使う部分があまりなかったので、やりがいは無かったです。ひたすら量をこなす感じですね。続きを読む(全73文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年4月16日【良い点】
評価は半年に一度されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
同世代と比較して年収が低いです。賞与が無く月収×12が年収なので、月収だけ...続きを読む(全117文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年4月16日【良い点】
部署によりけりですが、私は残業がほぼなかったのでワークライフバランスは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
月45時間を超え...続きを読む(全113文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年8月6日【良い点】
男女問わず能力が認められれば、相応の待遇や役職を与えられていたように感じました。
また、産休、育休や時短勤務への理解があり、当時は時短勤務での...続きを読む(全199文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年8月3日【良い点】
様々なウェブメディアの編集・企画ができることを期待して入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際入社すると、編集以外にもコン...続きを読む(全275文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年8月3日【良い点】
ここ数年で産育休をとる従業員も増え、会社としての対応もスムーズになってきたと感じる。休暇に対しての手当はないが(保険からは出ず国からの手当のみ...続きを読む(全314文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年4月14日【気になること・改善したほうがいい点】
薄利多売のビジネスモデルで自転車操業になっているところがある。リピートされず結果が積みあがらない。続きを読む(全69文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年4月14日【気になること・改善したほうがいい点】
メディアの在り方は考えなくてはいけないが、足元の売上に追われ創業当時からのメディア事業支援から脱却できていない。続きを読む(全76文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年4月14日【良い点】
裁量は非常に大きいので1年目からでも現場のフロントを任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少なくマネジメントの育成は...続きを読む(全124文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | INCLUSIVE株式会社 |
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フリガナ | インクルーシブ |
設立日 | 2007年4月 |
資本金 | 2170万円 |
従業員数 | 210人 |
売上高 | 53億5900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤田誠 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
平均年齢 | 33.4歳 |
平均給与 | 538万円 |
電話番号 | 03-6427-2020 |
URL | https://inclusive.co.jp/ |
20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | |
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連結・単体
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連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
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15億8800万 | 23億4500万 | 31億2500万 | 55億1300万 | 53億400万 |
純資産
(円)
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12億7500万 | 14億9900万 | 19億2100万 | 30億7100万 | 34億700万 |
売上高
(円)
|
15億400万 | 13億7600万 | 17億4300万 | 48億400万 | 53億5900万 |
営業利益
(円)
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2億6600万 | 3100万 | - 4200万 | - 3億5400万 | - 9400万 |
経常利益
(円)
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2億5800万 | 4200万 | - 3000万 | - 3億4700万 | - 1億200万 |
当期純利益
(円)
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1億6700万 | 2200万 | - 1億1500万 | - 8億7100万 | 3億1400万 |
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
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- 9.9 | - 8.51 | 26.67 | 175.62 | 11.55 |
営業利益率
(%)
|
17.69 | 2.25 | - 2.41 | - 7.37 | - 1.75 |
経常利益率
(%)
|
17.15 | 3.05 | - 1.72 | - 7.22 | - 1.9 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。