レナウンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全130件） 5ページ目

年収はアパレルとしては平均並みではないか。ただ自分の在籍時には全社員一律の給与カットが10%あったので、
厳しかった。ボーナスは利益が出ていなくても夏...続きを読む(全167文字)

自分のいたころは、業績による天引きカットをされていたので
ベース給与からの天引きの金額がかなり多く、毎月の給与がかなりすくなくかんじました。
また、...続きを読む(全178文字)

販売職は給料が低く、やめていく人たちも非常に多いです。しかしながら働いている人はいい人達が多く、癖のある人をあまり見かけないため店舗の雰囲気は良いです。...続きを読む(全158文字)

初任給は業界の中ではましな方でしたが、赤字企業の為ボーナスは基本年1ヵ月と少なかった。昇給については新入社員のうちは、基本年功序列で年1回1万円程度の昇...続きを読む(全158文字)

同業他社に比べ給与は低いが、仕事量は比較的少なく自由な社風であるため給与額に不満はない。昇給も平等に行われている為問題点は特に無いと思う。給料が低い事を...続きを読む(全150文字)

紳士服の販売未経験ということで日給9800円からのスタートでしたが、1年後には評価していただき11000円にアップしました。正社員ではなかったので賞与は...続きを読む(全177文字)

給与・賞与に満足はないです。残業も10時間しかつけられなく、部署によっては残業代が全く出ません。賞与も通期通して1.5出ればいい方なのではないでしょうか...続きを読む(全187文字)

どの部署も売上が芳しくない状況ですので、昇給したという話は聞きません。給与の評価はいちおう評価表のような書類を提出しますが、実際は担当ブランドの売上げ次...続きを読む(全163文字)

給与は同業他社に比べると安いと思いますが、その分休みが取りやすかったりゆったりした生活を送る事ができので妥当だと思う。
家庭があったり、プライベートを...続きを読む(全165文字)

評価制度は年功序列で基本的に微増していく。予算わ達成してもインセンティブ等も無く、正当な評価が行われている気があまりしない。上長の裁量権もかなりあるため...続きを読む(全152文字)

中途なら日給制、基本給与も低く、賞与もなく、昇給も個人業績+予算達成率が良くなければなかなか上がりません。また、それを補うだけのキャリアパスや魅力的なブ...続きを読む(全155文字)

業務内容に対し給与は良かった気がする。
SVがエリアを定期的に回り、PVを変更。
コンセプトがしっかりしているのもありすごく販売しやすかった。
す...続きを読む(全167文字)

中途採用は賞与が一切ありません。
新卒での採用であれば賞与が年2回あります。
コストカットに必死で、いくら成果をあげても昇給などありえないです。
...続きを読む(全163文字)

待遇、福利厚生面はとてもしっかりとしている。
只し、賞与額は売上による変動が多く、配属された部署事で大きく異なる。
新卒は、後後を考えれば、ネームバ...続きを読む(全154文字)

20代後半に同ショップに契約社員として在籍していた時よりも、契約内容は劣悪、勤務状況上一人で勤務する日が月の半分近くあり、必然的に残業になる状況でありな...続きを読む(全217文字)

給料関係で満足はできません。昇給はほとんどできないと思っていたほうが妥当です。
ただし、給料の1年ごとの査定での減給はかなり派手です。
生活をするの...続きを読む(全199文字)

とにかく安いという印象。
部署によるが、評価のしたかに納得いかないところも多い。
どこの一般企業と同じく、仕事よりも上司に気に入られることが一番。
...続きを読む(全155文字)

給与→カットがある
賞与→夏に一ヶ月でるとたいてい冬は出ないか0.5
昇進→ポイント制のため時間がかなりかかる。ただし、企画や商品にたずさわれるポジ...続きを読む(全163文字)

アパレルですので洋服代は給与天引き、手取りの給料は平均15万円ほどでしょうか?
契約社員ですので、ボーナスなどは一切ありません。
個人ノルマはないの...続きを読む(全173文字)

昇給しにくく、ボーナスも基本給も少なく、その割に販売実績に厳しく、精神的に追い詰められる人が多かった。販売実績を上げても昇給には繋がりにくい。昇格は出来...続きを読む(全155文字)

業績が下降していたので、給与・賞与は平均以下だったと思います。
営業者の評価は担当点の売上で左右されているようでしたので、それなりの人と
そうでない...続きを読む(全160文字)

みなし勤務なので子育てしながら働くには助かる。
給与評価は毎年予算とじぶんのつけた課題についてのポイント制。
会社自体はキャリアアップのためのセミナ...続きを読む(全155文字)

店頭販売に携わっていますが給料は基本的に成績によります。
ただしお店により当たり外れがありますし、上司との関係もある程度関係してくると思います。ただこ...続きを読む(全220文字)

正写真で入社したものの 途中から契約社員にかわり、年俸契約制になりました。しかし評価査定をする上司が現状を判っておらず、頑張りを評価してもらうことは あ...続きを読む(全173文字)

仕事時間に対する給与水準は極めて低かったです。毎日夜中まで残業し、土日も販売応援等だ当たり前の社風でした。それもサービス出勤です。そういった仕事が美学だ...続きを読む(全154文字)